Cho hỏi hiện nay bổ sung danh mục mã dùng chung trong quản lý, thanh toán chi phí khám chữa bệnh bảo hiểm y tế như thế nào?- Thắc mắc của chú Tùng (Thành Hóa)
lý người bị bệnh.
3. Bản tóm tắt hồ sơ bệnh án trong ngày hoặc ngay sau ngày thực hiện nhiệm vụ thể hiện quá trình điều trị bệnh do có liên quan trực tiếp đến việc thực hiện nhiệm vụ cấp bách, nguy hiểm của bệnh viện tuyến huyện hoặc trung tâm y tế huyện hoặc tương đương trở lên (bao gồm cả bệnh viện quân đội, công an).
Trường hợp chưa điều trị
Người chỉ tham gia BHYT trên Cổng Dịch vụ công đăng ký đóng, cấp thẻ BHYT như thế nào?
Căn cứ Phụ lục Dịch vụ công trực tuyến đăng ký đóng, cấp thẻ bảo hiểm y tế đối với người chỉ tham gia bảo hiểm y tế trên cổng dịch vụ công ban hành kèm theo Quyết định 50/QĐ-BHXH năm 2023 quy định cách thức thực hiện đăng ký đóng, cấp thẻ BHYT cho người chỉ
, nhốt hoặc giữ chó trong khuôn viên gia đình; bảo đảm vệ sinh môi trường, không ảnh hưởng xấu tới người xung quanh. Khi đưa chó ra nơi công cộng phải bảo đảm an toàn cho người xung quanh bằng cách đeo rọ mõm cho chó hoặc xích giữ chó và có người dắt;
- Nuôi chó tập trung phải bảo đảm điều kiện vệ sinh thú y, không gây ồn ào, ảnh hưởng xấu tới những
chấp hành nghiêm chỉ định, hướng dẫn của cán bộ y tế, cán bộ cơ sở giam giữ và nội quy, quy định của cơ sở khám chữa bệnh.
2. Phạm nhân phải chấp hành nghiêm các quy định về phòng, chống dịch bệnh của cơ quan có thẩm quyền và cơ sở giam giữ phạm nhân.
Theo đó, phạm nhân bị ốm đau trong thời gian giam giữ tại cơ sở giam giữ phải tiến hành báo cáo kịp
Cho tôi hỏi, Bộ y tế có quy định mới cho phép dùng bản sao phiếu khám bệnh có thể được dùng trong hồ sơ khám giám định lần đầu để thực hiện chế độ hưu trí đúng không ạ? Cho tôi hỏi phiếu khám bệnh trông như thế nào, có các nội dung gì và khám giám định lần đầu để thực hiện chế độ hưu trí là khám những nội dung gì?
Tôi xin cảm ơn.
Cho hỏi giấy chứng sinh do cơ sở khám bệnh có thẩm quyền cấp nhưng cấp không đúng mẫu thì có thể là căn cứ giải quyết hưởng chế độ bảo hiểm xã hội không? Giấy chứng sinh được cấp lại trong trường hợp nào?
Mong được tư vấn.
Cho tôi hỏi, sắp tới bản sao của tóm tắt hồ sơ bệnh án có thể sử dụng trong hồ sơ khám giám định lần đầu do tai nạn lao động tương tự như bản chính đúng không? Người bệnh điều trị lưu trú tại trạm y tế xã có được cấp tóm tắt hồ sơ bệnh án không? Hình thức và nội dung tóm tắt hồ sơ bệnh án được quy định ra sao?
Sắp tới, thời gian nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội với người bị sẩy thai có thể lên đến 50 ngày đúng không? Các yêu cầu khi cấp giấy nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội là gì và việc cấp lại giấy có gì khác cấp mới?
Cho tôi hỏi, với quy định mới người bệnh có thể được cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội khi điều trị lưu trú tại trạm y tế xã đúng không? Thẩm quyền cấp và hình thức giấy ra viện được quy định ra sao?
thổ nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam thuộc đối tượng được hưởng quyền miễn trừ ngoại giao hoặc lãnh sự theo pháp luật Việt Nam, theo điều ước quốc tế mà Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam là thành viên hoặc theo tập quán quốc tế, thì vấn đề trách nhiệm hình sự của họ được giải quyết theo quy định của điều ước quốc tế hoặc theo tập quán quốc tế
bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội, người lao động đã có quyết định nghỉ việc chờ giải quyết chế độ hưu trí, trợ cấp hằng tháng và người lao động đang hưởng lương hưu, trợ cấp hằng tháng.
2. Bản chính hoặc bản sao hợp lệ Biên bản giám định y khoa lần gần nhất nếu đã được giám định.
3. Các giấy tờ khác theo quy định tại khoản 1, khoản 2 Điều 5
hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cho người lao động không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật theo một trong các mức sau đây:
a) Từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với vi phạm từ 01 người đến 10 người lao động;
b) Từ 5.000.000 đồng đến 8
) Công việc và địa điểm làm việc;
d) Thời hạn của hợp đồng lao động;
đ) Mức lương theo công việc hoặc chức danh, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác;
e) Chế độ nâng bậc, nâng lương;
g) Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
h) Trang bị bảo hộ lao động cho người lao động;
i) Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y
của doanh nghiệp liên quan đến quyền, lợi ích và nghĩa vụ của người lao động;
c) Các thỏa ước lao động tập thể mà doanh nghiệp đã ký kết, tham gia;
d) Việc trích lập, sử dụng quỹ khen thưởng, quỹ phúc lợi và các quỹ do người lao động đóng góp (nếu có);
đ) Việc trích nộp kinh phí công đoàn, đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp