Tra cứu hỏi đáp Trách nhiệm khi chấm dứt hợp đồng lao động

Tôi là cán bộ công đoàn muốn tìm hiểu về các quy định cũ nhưng khả năng tìm kiếm tài liệu của tôi có giới hạn. Vì vậy, Ban biên tập cho tôi hỏi trước khi Luật Công đoàn 2012 có hiệu lực thì việc bảo đảm điều kiện hoạt động công đoàn được quy định như thế nào? Hy vọng tôi có thể nhận được phản hồi của Ban biên tập

Tôi làm cho một công ty giày, nay vì một số việc gia đình vẫn chưa giải quyết được có nộp đơn xin nghỉ. Trước đó, tôi có ký hợp đồng lao động 02 năm, tuy nhiên tôi mới làm được gần 01 năm thôi. Khi tôi nộp đơn xếp nói là không duyệt không muốn cho tôi nghỉ. Thế bây giờ tôi có nghỉ việc được không? Vì khi đi làm tôi

Anh trai tôi hiện là một nhân viên văn phòng cho một công ty tư nhân. Nhưng vì nột số lý do nên nay anh tôi có làm đơn xin nghỉ việc, đã được công ty đồng ý, anh làm ở đó đã được 05 năm, thế nên anh trai tôi có nhờ tôi tìm hiểu giúp: Khi nghỉ việc thì người lao động được hưởng những chế độ nào? Khi đi làm anh tôi có

Hiện tại mẹ tôi đang sống với anh trai của tôi, tôi có trách nhiệm hằng tháng cấp dưỡng cho mẹ của tôi 1,5 triệu đồng. Sắp tới tôi muốn đón mẹ tôi về ở chung, anh chị cho tôi hỏi, khi tôi đón mẹ về nuôi thì nghĩa vụ cấp dưỡng của tôi sẽ chấm dứt có phải không? Vì khi đó tôi đã trực tiếp chăm sóc và phụng dưỡng mẹ

Chào anh chị, hiện nay hoạt động công đoàn phát triển khá mạnh mẽ tại các doanh nghiệp, đã góp phần bảo vệ lợi ích chính đáng của người lao động. Thế nhưng vẫn còn nhiều doanh nghiệp vẫn không chấp hành với hoạt động của tổ chức công đoàn. Anh chị cho tôi viết mức phạt đối với những hành vi vi phạm quy định về công

Hằng ngày, Ban biên tập trang pháp lý Ngân hàng Pháp luật có nhận được rất nhiều thắc mắc về việc hướng dẫn nhận trợ cấp thai sản trong một số trường hợp cụ thể. Để tiện cung cấp thông tin pháp lý hữu ích về nhận trợ cấp thai sản. Chúng tôi sẽ hướng dẫn thủ tục nhận trợ cấp thai sản trong mọi trường hợp.

Tôi có một chút thắc mắc cần được giải đáp, Công ty tôi có ký hợp đồng lao động với người cao tuổi (đang hưởng lương hưu), tôi đang băn khoăn không biết là Công ty tôi có phải trả trợ cấp thôi việc cho người lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động không? Mong anh chị tư vấn giúp tôi, cảm ơn anh chị rất nhiều.

Tìm hiểu quy định của pháp luật về quyền và nghĩa vụ của công đoàn về việc bảo vệ quyền lợi cho người lao động. Có thắc mắc sau tôi mong nhận được phản hồi. Cụ thể: Tranh chấp lao động cá nhân giữa người lao động với người sử dụng lao động mà Công đoàn có quyền khởi kiện tại Tòa án bao gồm những tranh chấp nào?

Chào Ban biên tập, tôi là Nguyễn Mai Lan, hiện tôi đang làm việc tại khu Công nghiệp Sóng Thần, tỉnh Bình Dương. Tôi có thắc mắc mong nhận phản hồi từ Ban biên tập, mong Ban biên tập giải đáp giúp thông. Sau khi chấm dứt hợp đồng lao động mà công ty không thực hiện việc trả sổ bảo hiểm xã hội, vậy công ty có vi phạm

Tôi đang tìm hiểu về các thủ tục liên quan đến bảo hiểm xã hội. Tuy nhiên, những nội dung quy định về bảo hiểm rất phức tạp nên có nhiều vấn đề tôi còn chưa nắm rõ. Ban biên tập có thể hướng dẫn giúp tôi chi tiết những việc gì cần phải làm sau khi nghỉ việc để có thể nhận tiền được tiền bảo hiểm không? Xin chân

Tôi mới ký hợp đồng lao động với một công ty, thỏa thuận trong hợp đồng là một công việc khác, giờ sếp sắp xếp cho tôi làm một công việc khác, vậy tôi có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đã ký không? Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Tôi không được công ty bố trí đúng địa điểm làm việc như đã thỏa thuận trong hợp đồng lao động. Vậy tôi có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Gia đình tôi hiện đang rơi vào tình cảnh khó khăn, do đó tôi phải về quê và không thể tiếp tục thực hiện hợp đồng lao động. Xin cho hỏi, tôi có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với công ty tôi đang làm không? Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Người lao động có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động khi bản thân người lao động có hoàn cảnh khó khăn không thể tiếp tục thực hiện hợp đồng lao động không? Giải thích giúp tôi. Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Tôi vừa được bầu làm nhiệm vụ chuyên trách ở cơ quan dân cử. Vậy tôi có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với công ty hay không? Giải thích giúp tôi. Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Giải thích giúp tôi: Pháp luật hiện nay có cho phép người lao động được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người sử dụng lao động khi người lao động được bổ nhiệm giữ chức vụ trong bộ máy nhà nước không? Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Xin cho hỏi trường hợp người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người sử dụng lao động thì phải báo trước cho người lao động trong thời hạn bao lâu trước khi nghỉ việc? Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Tôi tên là Nguyễn Hồng, Tôi đang có một thắc mắc liên quan đến hoạt động xây dựng của nhà thầu nước ngoài cần được giải đáp. Xin cho tôi hỏi, theo quy định pháp luật mới nhất hiện nay thì quyền và nghĩa vụ của nhà thầu nước ngoài trong hoạt động xây dựng được quy định như thế nào? Rất mong nhận được phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn