Tra cứu hỏi đáp Giám định lại tai nạn lao động

Cho em xin hỏi: Chồng em đang làm nhiệm vụ trong giờ làm việc nhưng lại bị người nhà ngăn cản còn đánh người gây thương tích 11%, còn gọi thêm người lôi Chồng em ra chỗ khác đánh xong lôi về nhà cho chủ nhà đánh tiếp. Như thế bên hại Chồng em bị truy cứu như thế nào và phải bồi thường tổn thất cho nhà em là bao nhiêu? Mong nhận được tư vấn của

Tôi đang làm việc cho một văn phòng đại diện nước ngoài tại Việt Nam. Tôi đã làm việc từ năm 2005 tới nay. Tháng 6 vừa qua tôi bị cho thôi việc (lí do tự ý về sớm 30 phút). Cho tôi hỏi, tôi được hưởng những quyền lợi gì và bên văn phòng công ty tôi phải chi trả cho tôi những chế độ như thế nào? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật

Cho nhân viên thôi việc vì không có tiền trả lương được không? Tôi làm việc tại một cơ quan nhà nước đến nay đã được hơn 5 năm và được kí hợp đồng không thời hạn, mới đây giám đốc có nói là cho tôi nghỉ việc với lí do là cơ quan không có tiền chi trả lương. Tôi xin hỏi là với lí do đó cơ quan cho tôi nghỉ việc có đúng không? Nếu đúng thì tôi

Tôi làm việc tại 1 cây xăng, có 1 người không phải khách hàng vào đổ xăng mà anh ta chỉ đậu xe nhờ đi hát karaoke. Anh ấy quay lại lấy xe, thấy chúng tôi (nhân viên bán xăng) đang ngồi ăn tối thế là anh ta vào. Một nhân viên mời anh ta ngồi, trong khi đó anh ta tỏ ra rất huênh hoang, kể lể rằng anh ta là người này người nọ, là ai cũng phải nể

Tôi công tác trong ngành ngân hàng. Vừa qua, trong việc cho khách hàng vay, tôi có một số khuyết điểm nhất định và tôi được biết sẽ chịu mức kỷ luật cảnh cáo. Tôi rất muốn biết hình thức kỷ luật này được quy định tại văn bản nào và cụ thể như thế nào?

Hình thức kỷ luật cảnh cáo áp dụng đối với viên chức được quy định như thế nào? Và được quy định cụ thể ở đâu? Chào anh/ chị, em tên là Nguyễn Thanh Ngân (ngan***@gmail.com, 24 tuổi). Qua tìm hiểu, em được biết viên chức có thể bị áp dụng hình thức kỷ luật cảnh cáo. Vậy xin Ban biên tập tư vấn giúp, chân thành cảm ơn.

Xin cho em hỏi:

1. Cha là bệnh binh 2/3, mất sức lao động 61%, sinh năm 1955.

2. Mẹ sinh năm 1954

3. Em gái em đang học 12.

4. Em sinh năm 1993, đang làm trình dược viên cho một công ty tư nhân, vừa qua em bị tai nạn giao thông bị gãy xương đầu vai lúc tháng 6 năm 2014, giờ đã lành nhưng làm nặng là bị

Bảo hiểm Xã hội Việt Nam hướng dẫn tính hưởng trợ cấp hàng tháng cho người bị tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp (TNLĐ - BNN) theo mức lương tối thiểu mới 1.050.000 đồng/tháng kể từ ngày 1/5/2012.

Điều kiện xét giảm thuế thu nhập cá nhân theo quy định hiện hành. Cho tôi hỏi về thuế thu nhập cá nhân. Công ty tôi trả lương hàng tháng 80%/tháng lương sau đó tới năm tiếp năm 2016 công ty chúng tôi mới thanh toán nốt 20% còn lại. Nhưng do lao động mất đột xuất trong năm 2015 sang năm sau số tiền người lao động còn lại 20 triệu đồng. Vì gia

Thời điểm hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được quy định như thế nào?

Trợ cấp tai nạn lao động - bệnh nghề nghiệp là gì?

Em năm nay 20 tuổi đang đi lính nghĩa vụ Công An, chuyên ngành Phòng Cháy Chữa Cháy, cao 1m7 , nặng 48kg đã từng trải qua 3 cuộc phẫu thuật: mắt , ruột thừa , mổ amidan trước lúc đi em có bị viêm xoang, nhưng cẩn thận tránh bụi và khói nhiều nên đã hết, nay đi lính được 6 tháng bị tái lại bệnh, nặng hơn lúc trước, thường xuyên nhứt đầu, do tiếp