Căn cứ Điều 44 Nghị định 62/2015/NĐ-CP hướng dẫn Luật Thi hành án dân sự về miễn, giảm chi phí cưỡng chế thi hành án quy định cụ thể như sau:
- Có thu nhập không đảm bảo mức sinh hoạt tối thiểu để sinh sống bình thường hoặc bị lâm vào hoàn cảnh kinh tế đặc biệt khó khăn kéo dài do thiên tai, hỏa hoạn.
Mức thu nhập tối thiểu được xác định
Tôi hiện đang tìm hiểu về hội thể thao quốc gia. Liên quan tới vấn đề này Ban tư vấn cho tôi hỏi quản lý hoạt động tổ chức thi đấu thể thao được quy định như thế nào? Tôi cần tìm hiểu về vấn đề này để phục vụ cho nhu cầu công việc. Chân thành cảm ơn!
động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau:
- 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường;
- 14 ngày làm việc đối với người làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc người làm việc ở những nơi có có điều kiện sinh sống khắc nghiệt theo danh mục do Bộ Lao động - Thương binh
và 4 Điều 25 của Luật này:
a) Cơ quan lao động, thương binh và xã hội;
b) Hội liên hiệp phụ nữ.
==> Như vậy, theo quy định trên đây thì cha mẹ nuôi có quyền yêu cầu chấm dứt việc nuôi con nuôi khi con đã thành niên mà không phải hỏi ý kiến của con.
Mong rằng những tư vấn của chúng tôi sẽ giúp giải đáp được những vướng mắc của bạn
tiếng và câu rõ ràng dẫn đến hạn chế trong giao tiếp, trao đổi thông tin bằng lời nói.
(3) Khuyết tật nhìn là tình trạng giảm hoặc mất khả năng nhìn và cảm nhận ánh sáng, màu sắc, hình ảnh, sự vật trong điều kiện ánh sáng và môi trường bình thường.
(4) Khuyết tật thần kinh, tâm thần là tình trạng rối loạn tri giác, trí nhớ, cảm xúc, kiểm soát
Căn cứ tại Điều 306 Luật thương mại 2005 quy định về quyền yêu cầu tiền lãi do chậm thanh toán, theo đó:
“Trường hợp bên vi phạm hợp đồng chậm thanh toán tiền hàng hay chậm thanh toán thù lao dịch vụ và các chi phí hợp lý khác thì bên bị vi phạm hợp đồng có quyền yêu cầu trả tiền lãi trên số tiền chậm trả đó theo lãi suất nợ quá hạn trung bình
có đủ sức khoẻ phù hợp với yêu cầu của nghề, trừ một số nghề do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội quy định. Hai bên phải ký kết hợp đồng đào tạo nghề. Hợp đồng đào tạo nghề phải làm thành 02 bản, mỗi bên giữ 01 bản.
2. Trong thời gian học nghề, tập nghề, nếu người học nghề, tập nghề trực tiếp hoặc tham gia lao động làm ra sản phẩm hợp quy cách
Em chào luật sư. Em có vấn đề thắc mắc mong luật sư giải đáp giúp em. Bố em đã nghỉ hưu đc 2 năm và đang hưởng lương hưu. Vừa rồi công ty cũ của bố muốn mời bố quay lại làm việc, bố em sức khỏe vẫn bình thường. Vậy bố em có được ký hợp đồng lao động không? Và có phải nộp BHXH nữa không? Em cảm ơn.
tiền lương ngày lễ, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
2. Người lao động làm việc vào ban đêm, thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc của ngày làm việc bình thường.
3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định
Chào luật sư, hiện tại em đang là dân quân tự vệ thường trực. Tính theo biên chế thì em đã tham gia dân quân tự vệ thường trực được 21 tháng + 6 tháng dân quân tự vệ cơ động trước đó. Như vậy thì em có được miễn nghĩa vụ quân sự chưa thưa luật sư?
Tôi vừa kí hợp đồng với công ty xây dựng Hòa Bình, mỗi tháng tiền lương của tôi là 15 triệu đồng, tôi tham gia bảo hiểm xã hội đầy đủ, nếu tôi hoàn thành tốt và vượt số lượng nhà thiết kế được giao thì công ty sẽ thưởng cho tôi thêm hai triệu đồng, hiện nay tôi đang nuôi hai con nhỏ chưa thành niên đã đăng ký giảm trừ gia cảnh. Tôi muốn hỏi tôi
I ban hành kèm theo Nghị định này đối với doanh nghiệp được ký hợp đồng đặt hàng, đấu thầu (hoặc được giao nhiệm vụ trong trường hợp pháp luật chuyên ngành quy định) theo hướng dẫn của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội.
- Đối với những sản phẩm, dịch vụ thuộc danh mục sản phẩm, dịch vụ công ích quy định tại Nghị định số 130/2013/NĐ-CP ngày 16
hoặc giảm) giá bán lẻ xăng dầu không đúng thời điểm thương nhân đầu mối hoặc thương nhân phân phối xăng dầu quy định. Các trường hợp vi phạm sẽ bị phạt tiền từ 40.000.000 đồng đến 60.000.000 đồng (mức trung bình là 50.000.000 đồng), bị tước quyền sử dụng Giấy chứng nhận cửa hàng đủ điều kiện bán lẻ xăng dầu từ 01 tháng đến 03 tháng và buộc nộp lại số
Em nhặt được 1 bình hoa trong khe suối, nghe mọi người nói là bình cổ bán được tiền. Em định bán có được không ạ? Có thể coi đây là tài sản vô chủ không hay em phải làm như nào cho đúng luật ạ?
hoặc chức danh có điều kiện lao động nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm phải cao hơn ít nhất 5% so với mức lương của công việc hoặc chức danh có độ phức tạp tương đương, làm việc trong điều kiện lao động bình thường. Bạn cũng có thể được hưởng bồi dưỡng bằng hiện vật đối với người lao động làm việc trong điều kiện có yếu tố nguy hiểm, độc hại theo quy định
Hiện em đang có hợp đồng làm việc với Công ty X (đang còn thời hạn - 6 tháng) với mức lương chia làm 2 khoản: khoản A(đ): lương cơ bản và khoản B(đ) phụ cấp (xăng xe + tiền ăn) được ghi rõ ràng trong hợp đồng. Và bình thường hàng tháng vẫn đóng bảo hiểm xã hội theo khoản A(đ). Tháng vừa rồi công ty có thông báo về
nghỉ hằng tuần và được quy định như sau:
a) Làm việc trong điều kiện bình thường thì được hưởng 30 ngày nếu đã đóng bảo hiểm xã hội dưới 15 năm; 40 ngày nếu đã đóng từ đủ 15 năm đến dưới 30 năm; 60 ngày nếu đã đóng từ đủ 30 năm trở lên;
b) Làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc
dẫn liên quan.
Bạn căn cứ quy định trên để áp dụng và liên hệ với Phòng Lao động - Thương binh và xã hội nơi bé đang cư trú để được hướng dẫn thông tin chi tiết về trường hợp của bé.
Trên đây là quan điểm tư vấn của chúng tôi đối với vấn đề mà bạn đang thắc mắc.
Trân trọng!
Tôi là bộ đội tham gia chiến đấu trực tiếp tại chiến trường Campuchia và bị thương làm suy giảm khả năng lao động 30% đồng thời được cấp “Giấy chứng nhận thương binh” và “Huy hiệu thương binh. Hiện tôi đang là công chức. Xin hỏi tôi có được hưởng BHYT đối với người có công với cách mạng không? Nếu được thì hồ sơ và
tiền lương ngày lễ, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
2. Người lao động làm việc vào ban đêm, thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc của ngày làm việc bình thường.
3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
