Tôi đã tốt nghiệp đại học (hệ tại chức) đang làm việc trong một doanh nghiệp trong tỉnh Quảng Ninh, khi vào công ty tôi được nhận với vị trí văn phòng nhưng sau 4 năm đã bị chuyển công tác 2 lần mặc dù không phạm lỗi, gần đây nhất tôi bị chuyển xuống vị trí dọn vệ sinh. Tôi viết đơn xin thôi việc và công ty trả lời là tôi phạm luật vì không báo
nhân dân là ba năm. Công dân được phong, thăng cấp bậc hàm binh nhì, binh nhất, hạ sĩ, trung sĩ, thượng sĩ. Thời hạn xét thăng cấp bậc hàm ninh nhì lên binh nhất 6 tháng; binh nhất lên hạ sĩ 6 tháng; hạ sĩ lên trung sĩ một năm; trung sĩ lên thượng sĩ một năm.
Ngoài ra, nghị định này cũng quy định hạ sĩ quan, chiến sĩ nghĩa vụ có từ đủ 24 tháng
,0 (sáu) điểm trở lên; riêng đối với học sinh ở các vùng KV1, học sinh là người dân tộc thiểu số, công dân phục vụ có thời hạn trong Công an nhân dân đạt từ 5,0 (năm) điểm trở lên.
- Tiêu chuẩn về độ tuổi: Không quá 20 tuổi; riêng học sinh là người dân tộc thiểu số không quá 22 tuổi (tính đến năm dự thi).
- Tiêu chuẩn về đạo đức: Trong những
trực tiếp quản lý hạ sĩ quan, chiến sĩ cấp tiểu đoàn hoặc cấp phòng, quận, huyện, thị xã, thành phố trực thuộc tỉnh và tương đương trở lên. Nghị định cũng quy định đối với Công an đơn vị, địa phương, trong thời hạn 7 ngày làm việc, kể từ khi nhận đủ hồ sơ, Công an đơn vị, địa phương nơi hạ sĩ quan, chiến sĩ đang công tác hoàn thành việc xem xét, quyết
Theo quy định tại khoản 6 Điều 7 Nghị định 49/2013/NĐ-CP quy định như sau:
“Khi xây dựng hoặc sửa đổi, bổ sung thang lương, bảng lương, doanh nghiệp phải tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện tập thể người lao động tại doanh nghiệp và công bố công khai tại nơi làm việc của người lao động trước khi thực hiện, đồng thời gửi cơ quan quản lý
Tôi hiện đang làm việc tại công ty TNHH SX TM Tân Việt Hàn, tôi phụ trách mảng BHXH cho lao động trong doanh nghiệp. Cho tôi hỏi, ở công ty hiện tại có trường hợp của bà Trần Thị Thông sinh năm 1957, tính đến tháng 12/2012 th2i bà Thông đã hết tuổi lao động. Căn cứ theo Điều 123 và điều 124 của bộ luật lao động hiện hành, thì khi cả 2 bên đều
Cty Chúng tôi muốn cho tất cả các anh chị em công nhân đủ điều kiện được tham gia bảo hiểm nhưng trong số đó có một số không muốn tham gia bảo hiểm, công ty có trả vào lương phần BHXH 18% cho những anh chị công nhân nào không muốn tham gia bảo hiểm. Vậy cho tôi hỏi, nếu như vậy những anh chị em đó vẫn gắng bó làm việc với cty trong thời gian
Cho Tôi hỏi doanh nghiep tôi hoạt đông được 1 năm, vì tình hình khó khăn nên chưa đóng BHXH cho nhân viên, nay tôi làm thủ tục để đóng BH cho người lao động, thời gian đóng là từ tháng 6 năm 2013, tôi phải có các giấy tờ gì, và phải đóng lãi vì nộp chậm là bao nhiêu?
Theo phản ánh của bà Võ Thị Phương (tỉnh Gia Lai), mẹ đẻ của bà là Hoàng Thị Hoạch, sinh năm 1959, bố đẻ là Võ Thanh Hải, sinh năm 1956. Bố bà Phương nhập ngũ năm 1975, mẹ bà nhập ngũ năm 1978, làm công nhân quốc phòng tại Trung đoàn 712 thuộc Sư đoàn 332. Thời gian công tác của mẹ bà Phương là 16 năm quy đổi. Sau đó cả bố mẹ bà đều nghỉ và
lao động từ 81% trở lên cũng được hưởng tiền tuất hàng tháng.
- Thân nhân bị suy giảm khả năng lao động được tổ chức bảo hiểm xã hội giới thiệu đi giám định mức suy giảm khả năng lao động. Thời hạn giới thiệu giám định mức suy giảm khả năng lao động trong vòng 2 tháng kể từ khi người lao động bị chết.
Theo quy định tại điều 35 - Nghị định số 152/2006/NĐ-CP về việc hướng dẫn một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc do Chính phủ ban hành thì bà nội bạn được trợ cấp mai táng bằng 10 tháng lương tối thiểu chung.
Về thời hạn được nhận trợ cấp mai táng thì: Tổ chức bảo hiểm xã hội có trách nhiệm giải quyết trong thời
Xin chào các luật sư!! em xin hỏi một số vấn đề được không ạ? Cho em hỏi là trong hợp đồng lao động NLĐ thỏa thuận với NSDLĐ là tiền đóng bảo hiểm xã hội do NLĐ tự đóng và thời hạn hợp đồng lao động theo nhu cầu thực tế của NSDLĐ thì hợp đồng lao động đó có trái với pháp luật không ạ? Theo như em được biết thì HĐLĐ chỉ có 3 loại (có thời hạn
cho tôi biết. Giờ đã sắp hết thời hạn đình chỉ công việc mà sự việc vẫn chưa xong, chưa bắt được anh S, Nếu hết 02 tháng đình chỉ công việc, công ty vẫn không gọi đi làm, tôi viết đơn xin nghỉ để xin công việc khác làm thì có được không? Nếu công ty không cho nghỉ, gây khó dễ bằng cách giữ luôn bằng Đại học gốc của tôi cùng với sổ BHXH thì có đúng
thuận, 6 trường hợp này đồng ý nghỉ chờ việc không hưởng lương. Hiện tại, công ty không có khả năng trả nợ lương và trợ cấp nếu cho người lao động nghỉ việc hẵn, do nợ BHXH, BHYT, BHTN nên cơ quan BHXH cũng sẽ không giải quyết chê độ cho người lao động. Xin hỏi, cho nghỉ chờ việc không hưởng lương khác với tạm hoãn HĐLĐ như thế nào? Điều kiện công
BHTN được 2 tháng thì tôi có việc làm mới và cần có sổ để nộp vào công ty. Tôi được cơ quan BH tư vấn làm thủ tục ngưng hưởng BHTN tại trung tập giới thiệu việc làm An khê sau khi có quyết định mới được rút sổ BHXH. Tại đây, TTGTVL yêu cầu phải có hợp đồng lao động được ký thời gian 1 năm, tôi đã nộp hợp đồng như yêu cầu, vậy sau bao nhiêu ngày tôi
tiền sử dụng đất.
Theo Nghị định 84/2007 của Chính phủ, đất sử dụng ổn định là đất đáp ứng một trong các tiêu chí sau đây: a) Đất đã được sử dụng liên tục cho một mục đích chính nhất định kể từ thời điểm bắt đầu sử dụng đất vào mục đích đó đến thời điểm được cấp Giấy chứng nhận hoặc đến thời điểm có quyết định thu hồi đất của cơ quan nhà nước có
xây dựng nhà ở riêng lẻ trong vùng đã có quy hoạch xây dựng được duyệt và công bố nhưng chưa thực hiện thì hồ sơ cần phải có Giấy cam kết tự phá dỡ công trình khi Nhà nước thực hiện quy hoạch xây dựng. (Trong trường hợp này chỉ được cấp Giấy phép xây dựng tạm có thời hạn theo thời hạn thực hiện quy hoạch).
- Nộp lệ phí cấp Giấy phép xây dựng. Lệ
Tôi hiện công tác tại Sở Nông nghiệp và PTNT Đà Nẵng. Tháng 9 năm 1994 tôi được ký hợp đồng lao động ngắn hạn 3 tháng tại Sở Lâm nghiệp Quảng Nam Đà Nẵng, đến 01/01/1995 tôi được tiếp tục ký hợp đồng không xác định thời hạn cho đến tháng 11 năm 1996 thì được vào biên chế chính thức của Sở . Tuy nhiên từ tháng 01/1995 đến tháng 10/1996, Sở Lâm
công trình tạm mà là công trình tồn tại có thời gian, khi xây dựng vẫn phải đảm bảo an toàn cho công trình về kết cấu, đảm bảo các quy định khác như về phòng cháy chữa cháy, môi trường, hành lang an toàn… Đến thời hạn thu hồi thì phải phá, bàn giao đất cho cơ quan có thẩm quyền"...
Năm 2102 tôi có xin phép xây dựng và đã được cấp phép nhưng sau đó tôi có nộp lại bộ phận TN & TKQ xin điều chỉnh GPXD kèm theo 2 bản pho to bản vẽ công trình có giấy biên nhận hồ sơ . sau khoảng thời gian đã lâu 2012 - 2014 vợ chồng tôi chưa đến nhận kết quả. Hiện nay tôiì muốn làm giấy bìa hồng cần phải có GPXD. Tôi có đem giấy biên nhận hồ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
