Công ty đóng bảo hiểm không đúng với mức lương trả cho người lao động bị xử lý thế nào? Tôi vào làm cho công ty TNHH vào 2/2012 có thỏa thuận lương sau thử việc là 12 triệu đồng. Sau đó tôi ký HĐLĐ (1 lần duy nhất) với mức lương chính: 10.5 triệu đồng. Đến thời điểm hiện tại lương tôi thực lĩnh khoảng 14 triệu đồng. Tôi tình cờ tra cứu mức đóng