Tra cứu hỏi đáp lương cơ sở

Chào Luật sư, Mình có một vấn đề thắc mắc như sau: Gia đình mình có mua một số hàng hoá, nội thất... Trong hợp đồng đặt hàng, gia đình có đặt cọc trước một số tiền, ghi bằng chữ viết tay là tiền đặt cọc khoảng bao nhiêu đó. Nhưng, do trong quá trình mua hàng, gia đình cảm thấy hàng hoá không thoả mãn (về chất lượng + mẫu mã) nên muốn hồi lại

Năm 2012 em có chơi cá độ đá banh. Và thua 71 triệu đồng người chủ  nợ kêu em viết giấy vay tiền. Đến hiện nay chủ nợ kêu em trã tiền gốc lẫn lãi là 83 triệu. Nhưng em ko có khả năng trã lần 1 mà em trã hàng tháng có đc ko Luật Sư, Còn em em khả năng trã thì sẽ phạm luật gì và ở tù bao nhiêu năm.

Ông Trần Văn Lực ở huyện Đông Anh (Hà Nội) xin luật sư cho biết những quy định của Nhà nước về thủ tục khi thông báo thu hồi đất, thành phần ban thực hiện cưỡng chế thu hồi đất và giải quyết các khiếu nại khi thu hồi đất. Trường hợp chưa có trả lời khiếu nại mà chính quyền vẫn cưỡng chế thu hồi đất là đúng hay sai? Xin cảm ơn luật sư!

Tôi học nghề tại một cơ sở sửa chữa cơ khí, đã vài lần bị chủ cơ sở phạt, cho rằng tôi lơ là trong công việc và sản phẩm không đảm bảo chất lượng. Tôi muốn khiếu nại để làm rõ việc này thì thủ tục thế nào?

Gia đình em có 4 người con,sau khi lập gia đình mẹ đã chia đất cất nhà cho anh trai và chị gái , em gái thì lấy chồng ở xa thỉnh thoảng 1 năm về 1 lần,chỉ còn có 1 mình em chưa lập gia đình phải  ở chung nên trách nhiệm cũng nặng nề hơn,phải lo toang mọi thứ gồng gánh giúp cha mẹ trang trãi  cuộc sống.nhiều khi em ăn không ngon ngủ không yên

Kể từ khi Việt Nam gia nhập TPP, cụm từ Sở hữu trí tuệ được nhắc tới rất nhiều lần. Vậy, thế nào là Sở hữu trí tuệ và Việt Nam quy định như thế nào về Luật Sở hữu trí tuệ?

Hiện nay tôi có một người bạn ủy quyền cho tôi toàn phần giao dịch chứng khoán và sử dụng tiền trên tài khoản của họ. Nay do công ty đổ lỗi cho tôi làm tổn thất đến công ty gây thiệt hại công ty phạt tiền tôi, do thấy tôi có tài khoản của khách hàng ủy quyền toàn phần nên công ty đã thu hết tiền trên tài khoản của họ. Trong khi tôi không kí kết

Tôi có kí một hợp đồng kinh tế với một công ty A để được phân phối độc quyền sãn phẫm của công ty này trong thời gian là 2 năm (đến nay vẫn chưa hết thời hạn hợp đồng ) tại 6 tỉnh ở miền nam , lúc đầu khi tôi chưa nhận phân phối và xây dựng thị trường thì doanh số bán hàng  của công ty này rất thấp , sau khi tôi triển khai , xây dựng hệ thống

Thưa luật sư, công ty tôi ký hợp đồng kinh tế với công ty Cổ phần Phòng cháy chữa cháy và Xây dựng Sông Đà từ năm 2011 và đã hoàn thành nghĩa vụ ghi trong Hợp đồng và bàn giao đầy đủ chứng từ thanh toán cho bên Sông Đà. Trị giá Hợp đồng là: 119.350.000 VNĐ, công ty Sông Đà đã thanh toán cho công ty tôi 40.000.000 VNĐ. Số còn lại là: 79

Xin hỏi cộng đồng Dân Luật, ai biết thì chỉ bảo giúp mình tí nhá. Năm 2006 Công ty tôi ký hợp đồng kinh tế để thi công một số công việc xây dựng với nhà thầu. Vì lý do một số công việc nhà thầu thi công không đảm bảo chất lượng nên đến nay vẫn chưa được nghiệm thu thanh toán và thanh lý hơp đồng. Công ty tôi đã nhiều lần gởi văn bản đến Nhà

Khi mua bán hàng hóa giữa các doanh nghiệp có bắt buộc phải ký hợp đồng mua bán hàng hóa hay không? Trong hợp đồng mua bán hàng hóa thường có diều khoản Thời hạn thanh toán, Có thể bỏ trống điều khoản này không?Hoặc có thể ghi khi là bạn hàng tín chấp uy tín khi nào có tiền thì trả?  Hoặc Không có thời hạn?

Phương pháp trích khấu hao tài sản cố định được quy định như thế nào?

Luật sư cho tôi hỏi: Hiện tôi là kế toán viên đang công tác tại Cty TNHH Hwata vina (cty đài loan) cần luật sư tư vấn một số việc như sau: 1/ Vào ngày 29/11 tôi bị Ban Giám Đốc bắt gặp lên internet xem thông tin trong giờ làm việc và công ty đã xử lý kỷ luật trừ tiền chuyên cần 1 tháng (công ty có thông báo lên internet thì bị phạt 100.000đ

Tôi đã làm việc ở club được 3 năm. Ban đầu, club liên doanh với khách sạn, nên tôi ký hợp đồng lao động với khách sạn (hợp đồng không giới hạn) vẫn đóng bảo hiểm đầy đủ. Tháng 3-2015, một người chủ mới mua lại club và tách biệt hoàn toàn club với khách sạn, nhưng vẫn giữ lại nhân viên cũ, không thay đổi hợp đồng lao động, có lúc trả lương vào