Cho em hỏi một số vấn đề về phá sản Công ty A có nợ em 1 khoản tiền, hiện tại Công ty A đã rơi vào tình trạng không có khả năng thanh toán. Công ty A cũng chưa làm thủ tục xin phá sản. Ngoài khoản nợ của em, Công ty A có thế chấp tài sản với ngân hàng. Hiện nay ngân hàng đang làm thủ tục yêu cầu tuyên bố phá sản với Công ty A. Vậy, nếu em không
Tôi là giáo viên tiểu học mới được điều động lên phòng GD&ĐT của huyện để làm việc. Vậy trường hợp của tôi có được bảo lưu phụ cấp ưu đãi hay không? Cách tính chế độ bảo lưu như thế nào? Tôi có được xét tuyển đặc cách để vào công chức hay không? – Nguyễn Thị Thắng (nguyenthithang@gmail.com).
ở nhờ đồng ý bằng văn bản;
4. Trước đây đã đăng ký thường trú tại thành phố trực thuộc trung ương, nay trở về thành phố đó sinh sống tại chỗ ở hợp pháp của mình. Trường hợp chỗ ở hợp pháp do thuê, mượn, ở nhờ của cá nhân thì phải được người cho thuê, cho mượn, cho ở nhờ đồng ý bằng văn bản”.
Khi đăng ký thường trú tại thành phố trực thuộc
Em muốn mua một mảnh đất, bên bán đã đồng ý giá cả thỏa thuận rồi. Em có hộ khẩu Hà Nội mua đất ở Vĩnh Phúc. Em muốn hỏi, nếu em mua đất mà để đó, chưa xây dựng vì chưa có nhu cầu sử dụng thì sau bao lâu em có thể làm thủ tục đứng tên hộ khẩu của đất này?. Em có phải tách tên ra khỏi hộ khẩu gia đình rồi mới được đứng 1 mình khẩu được không ạ
Trong trường hợp cha, mẹ không có đăng ký kết hôn thì khi đăng ký khai sinh cho con thì người cha phải làm thủ tục nhận con. Ủy ban nhân dân cấp xã sẽ kết hợp giải quyết cùng lúc hai thủ tục đăng ký cha nhận con và đăng ký khai sinh. Do đó, trường hợp mà bạn nêu là việc cán bộ tư pháp hộ tịch kết hợp hai thủ tục trên. Quyết định công nhận việc
Doanh nghiệp chúng tôi có chức năng cung cấp dịch vụ quảng cáo cho các cá nhân, tổ chức có nhu cầu quảng cáo. Xin cho biết việc gửi thư điện tử, tin nhắn quảng cáo phải thực hiện như thế nào thì đúng luật và không bị coi là thư rác?
Cho tôi hỏi về vụ án lao động. Công ty tôi ở KCN Đồng Văn II - Duy Tiên - Hà Nam có 1 trường hợp: 1 Công nhân nữ tự ý nghỉ việc, không lý do, không báo cáo đã quá 5 ngày/ tháng và chưa hết hợp đồng. Bây giờ chúng tôi muốn khởi kiện về việc bồi thường chi phí đào tạo bên Nhật hồi đầu 2015. Chúng tôi có gọi điện và giấy thông báo về cho gia đình bạn
góp vốn với ông ta 400 triệu ( sau này tôi tìm hiểu mới biết người đó tên thật là Quang lái xe taxi ở viện thanh nhàn sđt 0919162468 do Tuấn Anh nhờ ông ta đóng vai là anh Đáng ở hải phòng để lừa tôi) và còn bảo 1 người tên Nguyễn đình hùng gọi điện và gửi mail hợp đồng hợp tác làm ăn với tuấn anh cho tôi để thuyết phục tôi cho mươn tiền vì tôi nghĩ
. Nếu không thực hiện đủ thời gian hết hợp đồng 3 năm thì tôi sẽ mất trắng khoản ký quỹ và 2 tháng sau mới được nhận lại bằng gốc. Hiện nay tôi đang có thai lần đầu được 02 tháng. Vào ngày 1/4/2016, công ty có gưit cho toàn thể nhân viên ký bổ sung 1 bản cam kết đối với nữ lao động với nội dung: Chấp hành hình thức xử lý buộc thôi việc dù chỉ vi phạm
Hiện tại em đang làm cho công ty của nước ngoài. Theo em biết em là người lao động của việt nam nên em vẫn hưởng chế độ nghỉ lễ theo luật lao động của Việt Nam. Lịch Giỗ Tổ Hùng Vương nhà nước cho nghỉ 3 ngày, còn Công ty em chỉ cho nghỉ 2 ngày. Và có thông báo 30/4-1/5 công ty chỉ cho nghỉ 3 ngày. Em có thắc mắc hỏi thì người ta lịch nghỉ kia
bộ cấp xã xếp lương, nâng lương thế nào? Năm 2002, ông Khoa tốt nghiệp trung cấp kế toán và đi làm tại một công ty Nhà nước hoạt động công ích, hưởng lương bậc 1/12, hệ số 1,46 Bảng lương viên chức chuyên môn thừa hành phục vụ ở doanh nghiệp ban hành kèm theo Nghị định số 26/CP ngày 23/5/1993 của Chính phủ quy định tạm thời chế độ tiền lương mới
Trước đây tôi được bổ nhiệm làm phó trung tâm một đơn vi doanh nghiệp 100% vốn nhà nước hệ số năng suất 4,25. Tôi giữ chức vụ được hơn 3 năm vào 01/7/2011 tôi nhận được quyết định thôi bổ nhiệm và được điều động về làm chuyên viên của phòng chức năng với hệ số lương năng suất 3,5 trong quyết định không nói rõ vì sau lại điều động và luân chuyển
mua vao chuyển khoản của Hội sở chính Ngân hàng Vietcombank tại thời điểm cuối ngày thứ 5 tuần trước, tỷ giá này áp dụng cho các tờ khai đăng ký trong tuần. Như vậy thì, đối với doanh thu hàng xuất khẩu ra nước ngoài bằng ngoại tệ, cty em có thể sử dụng quy định của văn bản pháp luật nào để làm căn cứ xác định doanh thu tính thuế TNDN và hạch toán kế
Công ty tôi trước đây đã đặt in hóa đơn xuất khẩu và sử dụng chưa hết, nay công ty tôi muốn được tiếp tục sử dụng hết số hóa đơn xuất khẩu này thì công ty tôi cần làm các thủ tục gì?
Trước khi ba mẹ tôi mất không để lại di chúc phân chia đất đai. Anh em chúng tôi mới họp lại phân chia quyền sử dụng đất và làm ra sổ đỏ. Nhà của anh em tôi xây dựng gần nhau, sau khi đất đai được phân chia và ra giấy tờ thì phần đất gia đình tôi được thừa hưởng là phần đất lấn sang nhà em tôi. Em tôi khi sửa nhà lại đã cố tình xây thêm để nới
Mình có lô hàng gỗ keo xuất khẩu đang mắc về các chứng từ khi mở thủ tục hải quan . Có thể hỗ trợ giúp mình đc ko ? Doanh nghiệp hỏi: Công ty TNHH Cao Cường
Tôi đang lập tờ khai đăng ký kết hôn (ĐKKH) với người nước ngoài theo hướng dẫn của Sở Tư pháp. Khi tôi đến UBND phường để xin xác nhận về tình trạng hôn nhân thì nơi đây yêu cầu tôi phải đến công an xác nhận trước, sau đó ủy ban mới xác nhận, đây là quy định bắt buộc (!). Khi đến công an, tôi lại bị "làm khó", tới lui mấy lần mới xong việc
Tháng 12-2010 tôi ký hợp đồng lao động (HĐLĐ) thời hạn 2 năm với công ty. Đến tháng 8-2011 công ty mới đóng BHXH cho tôi. Hiện tôi đang mang thai tháng thứ 3. Lấy lý do là sẽ không ký tiếp HĐLĐ những năm tiếp theo nên công ty cho tôi nghỉ việc. Xin hỏi: công ty đóng BHXH cho tôi như vậy có vi phạm pháp luật không? Việc công ty cho tôi nghỉ
rất mong các luật sư tư vấn và giúp đỡ. Thứ nhất: Anh ta gần như chuyển ra sống hoàn toàn với người đàn bà kia, chỉ thỉnh thoảng về nhà và tuyệt đối không phản ứng gì trước việc chị tôi muốn ly hôn. Không nói, không ký đơn hay làm bất cứ việc gì khác. Thứ hai: Anh ta mở một doanh nghiệp, làm ăn thua lỗ, chị gái tôi là người vay tiền, nhưng trong mọi