Tra cứu hỏi đáp Chấm dứt việc nuôi con nuôi

Xin chào Ban biên tập, em là Thanh Tâm. Em làm việc tại một xí nghiệp chế biến thực phẩm. Em đang mang thai, tuần trước em được  phòng nhân sự gọi lên để nhận quyết định cho nghỉ viêc. Theo em biết thì việc cho em thôi việc của công ty là sai quy định. Em muốn khởi kiện công ty ra tòa. Vậy khi khởi kiện em có phải

Gia đình tôi đang có nhiều chuyện không vui xảy ra khi con trai tôi thua cờ bạc đi vay tiền xã hội đen làm gia đình không thể ở yên được. Tôi đã thấy chán với đứa con này, không lo làm ăn và ảnh hưởng đến gia đình, đêm hôm qua xã hội đen đã đến nhà và đổ sơn vào nhà tôi chỉ để đòi nợ. Con tôi suốt ngày ăn chơi và

Ban biên tập có nhận được thắc mắc của bạn Hoàng Phúc, hiện đang công tác tại Hội phụ nữ phường. Có thắc mắc sau tôi mong nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Cụ thể: Người lao động nuôi con dưới 12 tháng tuổi được hưởng những quyền lợi gì?

Tôi tên Ngọc Hoa hiện là công nhân cho một công ty may balo tại Tp. HCM, tôi có tham gia đầy đủ bảo hiểm đã được 3 năm, tôi hiện đang mang thai con đầu lòng ở tháng thứ 2, nên muốn biết những quyền lợi mà người lao động mang thai được hưởng nên rất mong Ban biên tập hỗ trợ giúp.

(****@gmail.com)

Chào Ban biên tập tôi là công nhân cho một công ty tư nhân, tôi muốn nhờ đến sự hỗ trợ từ các bạn: Vì sự hiểu biết của chúng tôi còn hạn chế nên các bạn vui lòng hỗ trợ giúp tôi những quyền lợi mà người lao động chúng tôi nhất định phải biết được không ạ? Chúng tôi rất vui khi nhận được phản hồi.

Đến tháng 1/2019 vợ em tham gia Bảo hiểm xã hội được hơn 6 năm. Cho em hỏi tháng 1/2019 vợ em sinh con thứ 3 thì có được hưởng chế độ thai sản như sinh lần 1 và 2 không? Mong LS tư vấn giúp em 

Nguyễn Hồng Phong (phong***@gmail.com)

Công ty tôi có lao động nữ đang trong thời gian nghỉ thai sản còn hai tháng cuối thì người này đi làm, vậy công ty có phải đóng BHXH cho người lao động trong 2 tháng này không?

Tôi làm việc theo hợp đồng tại công ty sản xuất, hiện đang mang thai tháng thứ 5. Giai đoạn này đi làm cũng hơi cực so với thời gian trước, cho tôi hỏi pháp luật có quy định lao động nữ mang thai đi làm được quyền về sớm không?

Mong nhận được sự phản hồi!

Em muốn hỏi em năm nay 23 tuổi em còn có thể thay đổi tên trong chứng minh, hộ khẩu không ạ, vì tên em trùng tên con dì với lại em không thích tên hiện tại. Nếu em đi thay đổi tên còn được không? Em cảm ơn!

Tôi và vợ đã ly hôn mười mấy năm nay và tôi đều chu cấp đầy đủ cho con, nay con tôi đã 22 tuổi, đi làm và có thu nhập. Tôi có được chấm dứt nghĩa vụ cấp dưỡng không?

Tôi cảm ơn!

Tôi và chồng do cuộc sống có nhiều mâu thuẫn, đời sống gia đình không hạnh phúc nên chúng tôi muốn lý hôn, tài sản và con cái chúng tôi đã thỏa thuận xong. Cho hỏi thuận tình ly hôn thì giải quyết trong vòng bao lâu?

Hiện nay người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam đã phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc tại Việt Nam, và được hưởng các chế độ ốm đau, thai sản khi đủ điều kiện. Xin cho hỏi, theo quy định hiện nay thì người lao động là công dân nước ngoài làm việc tại Việt Nam được hưởng chế độ thai sản khi đáp ứng các điều kiện nào?

Luật sư cho hỏi, vợ chồng em ly hôn thuận tình và đã nhận được quyết định ly hôn của Tòa án rồi, như vậy em đã ly hôn xong chưa hay còn phải mang lên UBND xã làm thủ tục. Em cảm ơn.

Công ty tôi đang cắt giảm lao động, chị tôi đang nghỉ thai sản thì cũng bị cho nghỉ việc luôn nhưng công ty không báo trước cho chị tôi biết cho đến khi chị tôi trở lại làm việc. Ban biên tập cho tôi hỏi công ty làm như vậy là đúng hay sai? Có được phép cho thôi việc với lao động nữ đang nghỉ thai sản không? Mong