Tra cứu hỏi đáp Làm thêm giờ

Tôi làm việc tại công ty sản xuất thời trang. Thời gian làm việc theo hợp đồng lao động là 8 giờ/ngày và theo yêu cầu công việc. Công ty luôn yêu cầu người lao động (bằng miệng và cả văn bản) phải làm việc 20/24 kể cả ngày lễ, tết. Nếu ai không đồng ý làm thì công ty yêu cầu nghỉ việc. Vậy công ty tôi có vi phạm luật lao động không, và tôi có

Tôi làm việc tại công ty trực thuộc ngân hàng. Thời gian làm việc theo hợp đồng lao động là 8h/ngày, theo giờ kho và theo yêu cầu công việc nhưng công ty luôn yêu cầu nhân viên (bằng miệng và cả văn bản) phải làm việc 24/24 kể cả lễ tết. Từ trước đến này nếu ai không đồng ý làm thì công ty yêu cầu nghỉ việc. Vậy công ty tôi có vi phạm luật lao

Dear các anh chị luật sư, Em hiện tại đã ở chung cư đc hơn 1 năm. Có sổ tạm trú (không phải KT3) được hơn 1 năm rồi. Hiện nay, chung cư em mới làm xong sổ Hồng cho em. Giờ em muốn làm sổ hộ khẩu. sau đó làm lại CMND. Vậy em cần những giấy tờ gì (photo hay sao y bản chính có xác nhận) và làm ở đâu để được cấp sổ hộ khẩu. Em hiện đang ở Gò Vấp

Chào Hội luật sư. Mình có 1 số thác mắc muốn được các anh chị tư vấn giúp mình. Mình muốn làm hộ khẩu mới tại Q6. TPHCM trước đây mình tạm trú tại Q,Gò Vấp được 5 năm, mà hok có thẻ tạm trú. Giờ thì mình cần làm những thủ tục và hồ sơ như thế nào để làm sổ hộ khẩu mới vì hiên tại hộ khẩu mình vẫn thuộc gia đình ở tỉnh. Hộ khẩu mới chỉ có 1 mình

Tôi có một người cậu bị bệnh thần kinh và chưa có hộ khẩu. Hiện tại ông sông một mình và chưa có sổ hộ khẩu. Tôi xin hỏi bây giờ muốn làm sổ hộ khẩu cho cậu tôi có được không và thủ tục như thế nào ạ? Mong luật sư giúp tôi

Kính thưa Luật Sư ! - Anh họ của em đã sống ở HN 7 năm,đã có nhà cửa, chưa lập gia đình;  bây giờ muốn làm sổ hộ khẩu thì thủ tục như thế nào ạ ? - Nếu e muốn nhập khẩu vào cùng với anh ý thì thủ tục như thế nào vậy ạ? Em xin chân thành cảm ơn sự tư vấn của Luật Sư !

Ông Nguyễn Văn Đạt đang làm việc trong 1 doanh nghiệp 100% vốn của Nhật Bản. Một tháng ông Đạt được nghỉ 2 ngày thứ 7 và 4 ngày Chủ nhật. Thời gian làm việc là 8 giờ/ngày (không tính tăng ca). Đồng thời ông Đạt không được hưởng 12 ngày phép/năm theo quy định của Bộ luật Lao động. Ông Đạt hỏi, doanh nghiệp của ông thực hiện như vậy như có đúng

Hiện tôi đang là công chức của 1 Trung Tâm Văn Hóa Tỉnh thuộc khối hành chính sự nghiệp của tỉnh.tôi vào biên chế từ mùng 1 tháng 1 năm 2013. Trường hợp của tôi như sau: - bố tôi bị bệnh ung thư và trống trọi gần chục năm nay, hiện giờ ông đang phải nằm viện và trong tình trạng nguy kịch. Nên tôi muốn xin nghỉ việc riêng để chăm sóc bố những

Luật sư cho em hỏi..em vào làm việc từ 27/7/2006. Nghỉ việc 26/7/2014. Thì được tính 8 năm phải ko ạ? Giờ em làm thủ tục xin hưởng BHXH 1 lần thì được tính làm sao ạ.. và lãnh tại tỉnh quê nhà hay tỉnh mà cty làm việc ạ?

Tôi có 1 ông anh ! sinh năm 1965 trong gia cảnh nhà cửa khó khăn quá nên anh đã đi trộm dây cáp điện của đài phát thanh , cùng 1 người nữa do người đó rủ rê, Ông anh tôi thì từ hồi giờ chưa có tiền án , tiền sự gì cả, thân nhân , gia đình tốt, chưa dính vết gì.....  khi cắt xong thì đem đi tiêu thụ , nhưng người tiêu thụ k phải là anh tồi mà là

Thưa các luật sư, e muốn tư vấn 1 vấn đề như sau: Vợ chồng đã li hôn, bây giờ e muốn chuyển tiền cấp dưỡng cho con thông qua 1 cơ quan thi hành án thủ tục ntn? Hiện tại e ko muốn gặp vợ hay có dính níu đến cô ấy? Mặt khác, e muốn thông qua cơ quan thi hành án để có những chứng từ chứng thực để sau có vấn đề gì e lấy ra làm chứng cư.