GD&TĐ - Hỏi: Tôi là giáo viên THCS được tuyển dụng từ tháng 11/2000, sau đó tôi được điều động về công tác tại xã đặc biệt khó khăn của huyện Krông Pa (Gia Lai). Đến 7/2012, tôi đã được hưởng phụ cấp thu thút đủ 5 năm. Từ tháng 8/2012, đến nay tôi xin luân chuyển đến huyện Ia Grai và tiếp tục công tác tại xã biên giới đặc biệt khó khăn. Vậy
điều động lên trường THCS Quang Điền thuộc vùng ĐBKK. Đến tháng 09/2013 trường chúng tôi sáp nhập với trường THCS Hương Thọ thành trường THCS Quang Thọ thuộc vùng ĐBKK. Như vậy trong quá trình công tác ở vùng ĐBKK đến tháng 07/2014 tôi đủ 5 năm nhưng có bị gián đoạn do trường chuyển địa điểm và do sáp nhập. Vậy theo nghị định 19 tôi có được
tại Nghị định số 61/2006/NĐ-CP thì chuyển hưởng phụ cấp công tác lâu năm theo quy định tại Nghị định số 116/2010/NĐ-CP.
Căn cứ vào các quy định nêu trên, bạn có thể đối chiếu với trường hợp của mình, để xem mình có thuộc đối tượng tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút theo Nghị định số 19/2013/NĐ-CP nữa hay không.
Sỹ Điền
0Thích bài
chuyển đến công tác ở vùng có điều kiện kinh tê - xã hội đặc biệt khó khăn thì bạn vẫn tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút bằng 70% mức lương hiện hưởng và phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có).
Sỹ Điền
0Thích bài viết0Không thích bài viết
Đánh giá bài viết:
★
★
★
★
★
tôi được hưởng chính sách thu hút theo Nghị định số: 61/2006/NĐ-CP. Đến tháng 5/2013, tôi tiếp tục được bổ nhiệm lại nhiệm kỳ thứ hai với thời hạn 5 năm tiếp theo là (từ tháng 5/2013 - 2018) cũng ở địa phương này vẫn là địa bàn có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn. Vậy tôi có tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút theo Nghị định số: 19
khi Nghị định này có hiệu lực.
Mọi ý kiến thắc mắc về chế độ chính sách đối với nhà giáo, bạn đọc gửi về chuyên mục Hộp thư bạn đọc – Báo Giáo dục & Thời đại: 29B, Ngô Quyền (Hoàn Kiếm, Hà Nội).
Email: bandocgdtd@gmail.com
Sỹ Điền
0Thích bài viết0Không thích bài viết
Đánh giá bài viết:
★
★
★
★
★
tạo huyện Điện Biên. Đến tháng 10/2009, ông Sơn được chuyển đến công tác tại Trường THCS Thanh Yên (xã Thanh Yên). Tháng 9/2013, ông nhận được quyết định điều động về Trường Phổ thông dân tộc bán trú - THCS Mường Nhà (xã Mường Nhà), là xã có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, trong quyết định điều động không ghi rõ thời hạn luân chuyển
Năm 2008, tôi được biên chế làm nhân viên văn thư của một trường mầm non công lập của tỉnh Yên Bái. Trường tôi nằm trên địa bàn có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn. Tuy nhiên kế toán trường tôi nói, phụ cấp thu hút của tôi được tính kể từ ngày Nghị định số: 116/2010/NĐ-CP của Chính phủ có hiệu lực, như vậy có đúng không? - Nguyễn Thị
năm công tác tại vùng ĐBKK. Vậy, trường hợp của tôi có tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút nữa không? Nghị định số 19/2013/NĐ-CP chỉ áp dụng cho nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục thuộc diện điều động từ vùng thuận lợi đến vùng có điều kiện kinh tế - xã hội ĐBKK hay cho tất cả nhà giáo, cán bộ quản lý giáo dục đang công tác tại vùng có điều kiện
* Trả lời:
Theo thư các bạn viết, việc các bạn có được hưởng tiếp 14% nữa hay không chúng tôi chưa có cơ sở pháp lý để trả lời chính xác.
Tuy nhiên, nếu Trường Tiểu học Yên Lạc (nơi các bạn công tác) nằm trên địa bàn có điều kiện kinh tế, xã hội đặc biệt khó khăn được Nhà nước công nhận thì các bạn sẽ thuộc đối tượng được hưởng chế
GD&TĐ - Tập thể cán bộ, giáo viên, nhân viên công tác tại vùng ven biển đặc biệt khó khăn thuộc các trường nằm trên địa bàn các xã khó khăn của tỉnh Thanh Hóa viết thư hỏi: I). Chúng tôi là giáo viên, văn thư đang hợp đồng dài hạn nhưng chưa được trả bất cứ khoản phụ cấp thu hút nào như vậy có đúng với NĐ 116/2010/NĐ-CP hay không? II). Giáo
. Từ tháng 9/2011 đến nay tôi được phòng GD&ĐT huyện Kỳ Anh điều động đến công tác tại Trường THCS Kỳ Phú thuộc xã ĐBKK vùng bãi ngang ven biển). Xin được hỏi chuyên mục Hộp thư bạn đọc: theo Nghị định số: 19/2013/NĐ-CP, tôi có được hưởng phụ cấp thu hút hay không? – Hồ Văn Quang (hovanquangkp@gmail.com).
nêu trên, căn cứ các quy định của Điều 1, Điều 2 Nghị định 116/2010/NĐ-CP và theo thư bạn viết, nơi bạn công tác không còn thuộc diện Chương trình 135 nữa.
Do vậy trường hợp của bạn không tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút theo quy định tại Nghị định 116/2010/NĐ-CP, mặc dù bạn mới chỉ được hưởng phụ cấp thu hút 4 tháng trong thời gian công tác
GD&TĐ - Trước đây tôi là giáo viên của trường PTCS bán trú thuộc xã có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn. Đến đầu năm 2013 tôi về làm cán bộ chuyên môn tại Phòng GD&ĐT huyện thuộc địa bàn thị trấn. Thị trấn đó thuộc huyện nghèo theo Nghị quyết 30a. Vậy trường hợp của tôi có được hưởng phụ cấp thu hút theo Nghị định số 19/2013/NĐ
thuộc địa bàn có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn. Trường hợp của tôi có tiếp tục được hưởng phụ cấp thu hút 70% nữa hay không? Trần Công Dầu (trancongdau291074@gmail.com).
Năm 2002 tôi về công tác tại trường Tiếu học số 2 xã Mường Kim (Than Uyên, Lai Châu), đến năm 2006 tôi được chuyển đến công tác tại trường Tiểu học xã Tà Mung Đến 15/08/2011 tôi được bổ nhiệm làm phó hiệu trưởng và về công tác tại Trường Phổ thông Dân tộc bán trú Tiểu học số 1 xã Ta Gia (Than Uyên, Lai Châu). Vậy trường hợp của chúng tôi có tiếp
cơ quan đó và với Phòng Nội vụ để được giải đáp nhằm đảm bảo quyền lợi chính đáng cho mình.
Sỹ Điền
0Thích bài viết0Không thích bài viết
Đánh giá bài viết:
★
★
★
★
★
năm. Theo Thông tư liên tịch số 35/2013/TTLT-BGDĐT-BNV-BTC ngày 19/9/2013, để tiếp tục hưởng phụ cấp thu hút theo Nghị định 19/2013/NĐ-CP , việc xác định đối tượng thuộc diện luân chuyển có thời hạn đến vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn được hưởng phụ cấp thu hút căn cứ vào thời hạn luân chuyển ghi trong quyết định của cơ quan có
Tổ chức nước ngoài là tổ chức được thành lập theo pháp luật nước ngoài và pháp luật quốc tế. Dấu hiệu cơ bản nhất để nhận diện tổ chức nước ngoài là vấn đề quốc tịch. Tuy nhiên, trong thực tế không phải mọi tổ chức nước ngoài đều được xác định dựa vào tiêu chí quốc tịch, bởi lẽ có những tổ chức nước ngoài hoàn toàn không có quốc tịch hoăc không