Theo quy định tại Khoản 3 Điều 7 Nghị định 73/2009/NĐ-CP thì:
Trưởng Công an xã có thời gian phục vụ liên tục từ đủ 60 tháng trở lên được hưởng phụ cấp thâm niên mỗi năm bằng 1% lương và phụ cấp hiện hưởng; có thời gian công tác liên tục từ đủ 15 năm trở lên nếu nghỉ việc vì lý do chính đáng mà chưa đủ Điều kiện nghỉ hưu thì được hưởng trợ cấp
Chào anh chị, cho tôi hỏi nếu người lao động chỉ còn dưới 12 tháng nữa là đủ điều kiện nghỉ hưu mà xin chấm dứt HĐLĐ thì người sử dụng lao động có phải cho chấm dứt HĐLĐ không?
Tôi là Trần Toàn năm nay 60 tuổi, công tác từ năm 1999 đến nay được 20 năm nhưng cơ quan mới đóng BHXH bắt buộc cho tôi được 16 năm, chưa đủ để điều kiện hưởng lương hưu. Nay cơ quan chấm dứt hợp đồng lao động và cho tôi nghỉ việc. Xin hỏi, như vậy có đúng không? Mong Ban biên tập tư vấn giúp tôi.
Tìm hiểu quy định của pháp luật về việc khấu trừ tiền lương hưu theo quy định của pháp luật. Ban biên tập cho tôi hỏi. Theo quy định mới thì. Trách nhiệm của Bộ phận về việc khấu trừ tiền lương hưu, trợ cấp BHXH theo quy định của cơ quan nhà nước có thẩm quyền là như thế nào?
cứ quyết định khấu trừ tiền lương hưu, trợ cấp BHXH, TCTN của cơ quan nhà nước có thẩm quyền, lập Thông báo số 5-CBH chuyển Bộ phận/Phòng KHTC cùng cấp trong trường hợp khấu trừ tiền trợ cấp BHXH một lần, chuyển Phòng KHTC, Phòng Chế độ BHXH (đối với trường hợp BHXH huyện tiếp nhận quyết định khấu trừ) trong trường hợp khấu trừ tiền lương hưu, trợ
định khấu trừ tiền lương hưu, trợ cấp BHXH, TCTN của cơ quan nhà nước có thẩm quyền, lập Thông báo số 5-CBH chuyển Bộ phận/Phòng KHTC cùng cấp trong trường hợp khấu trừ tiền trợ cấp BHXH một lần, chuyển Phòng KHTC, Phòng Chế độ BHXH (đối với trường hợp BHXH huyện tiếp nhận quyết định khấu trừ) trong trường hợp khấu trừ tiền lương hưu, trợ cấp BHXH
Tôi là giáo viên mầm non. Năm học 2015 - 2016 tôi đạt danh hiệu chiến sỹ thi đua cấp cơ sở và năm học 2018-2019 tôi cũng đạt danh hiệu này. Vậy xin hỏi tôi có được nâng lương trước thời hạn không ạ?
chuyên trách đang làm việc ở cơ quan, tổ chức, đơn vị trong thời gian thực hiện nhiệm vụ đại biểu được bảo đảm trả lương, phụ cấp, các chế độ khác theo quy định tại Khoản 2 Điều 103 của Luật tổ chức chính quyền địa phương;
- Đại biểu Hội đồng nhân dân hoạt động không chuyên trách mà không phải là người hưởng lương (kể cả người hưởng lương hưu) hoặc
Tôi đã tham gia bảo hiểm xã hội được 15 năm. Nay tôi cũng đã đến tuổi nghỉ hưu. Tôi cũng không muốn tiếp tục đi làm nữa. Ban tư vấn cho tôi hỏi mới đóng 15 năm BHXH nhưng đã đến tuổi nghỉ hưu phải làm sao để được nhận lương hưu hàng tháng? Chân thành cảm ơn!
cấp BHXH một lần thì được cộng dồn), gồm:
- Viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập;
- Người hưởng lương trong lực lượng vũ trang (quân đội, công an) và người làm công tác cơ yếu;
- Người đang giữ chức danh, chức vụ tại doanh nghiệp là công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên mà Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ hoặc được cử làm
Theo quy định tại Luật Việc làm 2013 thì người lao động đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây:
(1) Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường hợp sau đây:
- Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trái pháp luật;
- Hưởng lương
cộng dồn), gồm:
Viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập;
Người hưởng lương trong lực lượng vũ trang (quân đội, công an) và người làm công tác cơ yếu;
Người đang giữ chức danh, chức vụ tại doanh nghiệp là công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên mà Nhà nước nắm 100% vốn điều lệ hoặc được cử làm người đại diện phần vốn nhà nước giữ các
Theo quy định tại Điểm b Khoản 1 Điều 42 Nghị định 126/2017/NĐ-CP quy định chuyển doanh nghiệp Nhà nước và công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do doanh nghiệp Nhà nước đầu tư 100% vốn điều lệ thành công ty cổ phần thì các đối tượng quy định tại Điểm a Khoản 1 Điều này được mua tối đa 100 cổ phần cho mỗi năm thực tế làm việc tại khu vực Nhà
làm việc trái pháp luật;
b) Hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng;
2. Đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên trong thời gian 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc đối với trường hợp quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 43 của Luật này; đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng
Luật sư tư vấn về cách tính bảo hiểm xã hội một lần đối với trường hợp chưa đủ tuổi nghỉ hưu nhưng muốn lĩnh bảo hiểm xã hội một lần thì làm như thế nào? Mức hưởng cụ thể là bao nhiêu nếu lãnh trong năm 2019?
đủ điều kiện về thời gian đóng bảo hiểm xã hội và tuổi hưởng lương hưu theo quy định tại Điều 187 của Bộ luật này.
...
Như vậy, pháp luật chỉ cấm người sử dụng lao động sa thải, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động vì lý do mang thai, nghỉ thai sản… chứ không có quy định nào bắt buộc người sử dụng lao động phải tiếp tục ký hợp đồng lao động
Căn cứ tại Khoản 1 Điều 157 Bộ luật dân sự 2015 quy định: “Sự kiện bất khả kháng là sự kiện xảy ra một cách khách quan không thể lường trước được và không thể khắc phục được mặc dù đã áp dụng mọi biện pháp cần thiết và khả năng cho phép.”
Ở đây, sự kiện bất khả kháng là sự kiện khách quan không lường trước được nhưng đã phải áp dụng mọi biện
Em chào luật sư. Em có vấn đề thắc mắc mong luật sư giải đáp giúp em. Bố em đã nghỉ hưu đc 2 năm và đang hưởng lương hưu. Vừa rồi công ty cũ của bố muốn mời bố quay lại làm việc, bố em sức khỏe vẫn bình thường. Vậy bố em có được ký hợp đồng lao động không? Và có phải nộp BHXH nữa không? Em cảm ơn.
Tôi là Giám đốc công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên. Sắp tới tôi có việc nhà nên phải đi ra nước ngoài. Tôi định ủy quyền cho cho một người bạn không phải là thành viên công ty để thực hiện các quyền và nghĩa vụ của tôi ở Việt Nam. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi giám đốc có thể ủy quyền cho người khác không phải
đều đặn và có tính ổn định nhất định.
Thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân gồm các loại thu nhập sau đây, trừ thu nhập được miễn thuế thu nhập cá nhân theo quy định của pháp luật:
- Thu nhập từ kinh doanh;
- Thu nhập từ tiền lương, tiền công;
- Thu nhập từ đầu tư vốn;
- Thu nhập từ chuyển nhượng vốn;
- Thu nhập từ chuyển nhượng bất