Chào anh chị. Công ty em mới thành lập vào tháng 3/2015, trong công ty mới chỉ có em và giám đốc công ty. Giờ giám đốc công ty em muốn đóng BHXH cho giám đốc trước rồi mới tới nhân viên. Vậy cho em hỏi hồ sơ đăng ký đóng BHXH cho giám đốc gồm những giấy tờ gì. công ty em là công ty TNHH hai thành viên trở lên em xin cảm ơn!
đồng có giá trị lớn hơn, ngoài phạm vi ủy quyền phải do người đại diện theo pháp luật kí kết – Chủ tịch HĐTV. Nếu phạm vi ủy quyền càng rộng thì Giám đốc có thẩm quyền kí kết hợp đồng càng rộng tùy theo quyết định của các thành viên trong cuộc họp.
Đối với các hồ sơ, thủ tục pháp lý với cơ quan thuế, các đơn vị quản lý hành chính cũng tương tự như
bạn tôi có làm việc với Cơ quan thuế về hồ sơ khai thuế lần đầu, khai thuế một số tháng khi còn làm Giám đốc Công ty. Bây giờ do không hợp nhau nên bạn tôi và một số người khác không hợp tác nữa và Giấy phép kinh doanh Công ty chỉ còn lại 2 người với số vốn điều lệ như cũ (Giấy phép thay đổi lần thứ nhất) do người khác làm Giám đốc và đại diện trước
Anh trai tôi là công nhân trong một Công ty của Nhà nước, đã đóng bảo hiểm tại Công ty này. Nay anh trai tôi thành lập Công ty riêng, đứng tên Giám Đốc công ty riêng đó. Vậy anh không tham gia đóng BHXH nữa, có phù hợp với quy định không? Có vấn đề gì về luật lao động không?
Công ty em đã ký kết với công ty ở Việt nam mà trong tiến hành hợp đồng công ty Việt nam không có năng lực tuân theo hợp đồng đã ký nên 2 bên bất đắc dĩ thay đổi hợp đồng, tức là tạo hợp đồng phụ lục. Để thay đổi hợp đồng, chúng em đã gửi bản hợp đồng mà giám đốc của công ty Việt nam thay đổi nên họ bán rằng bây giờ đang chờ nhận kết quả từ cơ
, công ty em có phải nộp hồ sơ đăng ký và thông báo với Sở kế hoạch đầu tư và Chi cục Thuế không? Người đại diện cho VPĐD là Phó giám đốc kinh doanh và được ủy quyền cho người đó được ký hợp đồng, hóa đơn VAT (thường xuyên) như vậy có hợp lệ không? Nếu không phải đăng ký như thế nào mới hợp lệ.
Kính chào các Luật sư! Tôi là một sinh viên mới ra trường, còn nhiều bỡ ngỡ khi đi làm. Tôi được nhận vào một cơ quan làm việc được 6 tháng nay. Trong quá trình làm việc, tôi cảm thấy những nội dung, quy định của cơ quan rất mập mờ, khó hiểu, và cảm thấy rất không thỏa đáng khi Ban Giám đốc không chịu giải đáp thắc mắc. Tôi quyết định đem những
Nhờ các anh chị giải đáp hộ em: Theo Điều 15 quy định khi đuợc miễn giảm thuê thì trong HSCK sẽ phải có Bản chụp các giấy tờ chứng minh thuộc diện được miễn, giảm thuế. nhung tai dieu 12: Trường hợp miễn, giảm tại Khoản 4,5, 6 Điều 10 và Khoản 2,3 Điều 11 Thông tư 153 thì CCT Chi cục Thuế căn cứ danh sách đề nghị của UBND cấp xã. Hàng năm, UBND
sẽ được hỗ trợ thế nào khi thuê đất ? 3. Tôi thấy, hiện nay sân vận động tại thị trấn Bình Mỹ để cỏ mọc. Rất ít người tham gia hoạt động thể thao tại đây. Vậy tôi có thể thuê sân vận động, cải tạo và kinh doanh sân bóng đá mini được không ? Rất mong sớm nhận được trả lời của các cơ quan chức năng có thẩm quyền.
hình phạt tù. Án treo là biện pháp miễn chấp hành hình phạt tù có điều kiện (điều kiện về mức hình phạt; điều kiện về nhân thân của người phạm tội; điều kiện về các tình tiết giảm nhẹ; điều kiện về yêu cầu đấu tranh phòng, chống tội phạm…). Người được hưởng án treo không phải ngồi tù mà họ được sống cùng cộng đồng nhưng phải chịu sự giám sát của chính
quả giao cho người nộp hồ sơ.. Nếu hồ sơ chưa đầy đủ, không hợp lệ thì cán bộ tiếp nhận hướng dẫn để đương sự hoàn chỉnh hồ sơ.
Bước 3 - Phòng nghiệp vụ thẩm tra hồ sơ và đề xuất ý kiến giải quyết với Giám đốc Sở Tư pháp. Giám đốc ký giấy chứng nhận kết hôn (bản chính đăng ký lại) hoặc văn bản trả lời.
Bước 4 - Đương sự nộp phiếu hẹn và
Sau khi ly hôn, chị T yêu anh H và hai anh chị đã bàn chuyện chọn ngày tốt để tổ chức lễ thành hôn. Biết được việc này, M (chồng cũ của chị T) thường xuyên gặp chị T đe dọa sẽ tung clip quay cảnh quan hệ ân ái giữa 2 người trước đây lên mạng nhằm mục đích phá hoại, không cho chị T kết hôn với anh H. Chị T đã rất hoang mang, sợ hãi và luôn sống
Em và bạn trai của em đã yêu nhau hơn 5 năm. Em 22 tuổi, bạn trai em 24 tuổi. Chúng em dự kiến cuối năm nay sẽ kết hôn nhưng không may bạn trai em bị tai nạn và không còn nhận biết được gì nữa. Em rất thương và muốn kết hôn cùng anh ấy nhưng khi ra UBND xã làm thủ tục thì họ bảo không kết hôn được. Cho em hỏi UBND xã trả lời như vậy là đúng hay
quyền),và GĐ là người phê duyệt và chỉnh sửa cùng em các sản phẩm đó. Nay giám đốc của em làm một biên bản tự nhận mình là ngừoi thiết kế ra các sản phẩm đó (mặc dù anh ấy không biết chút j về thiết kế) và trao tác quyền các mẫu thiết kế qua công ty mà không hề thông qua, cũng như hỏi ý kiến của em. Sau đó thì GĐ đem tất cả các mẫu thiết kế đó đi đăng
Chào luật sư! Chị em trên đường đi ra trường học.đi bằng xe khách. Xe khách này lúc vượt không đảm bảo an toàn nên đã gây tai nạn với xe khách chạy ngược chiều, làm cho 2 người chết và 16 người bị thương.chị em là nạn nhận bị tử vong(ngồi trên xe gây tai nạn). Luật sư cho em hỏi:trường hợp của chị em được nhà xe đền bù như thế nào (những quyền
bằng lái thì tôi ko rõ) tông vào sau xe vợ tôi và cả 2 bên văng ra, do vơ tôi đội mụ bảo hiểm (mũ bị vỡ đôi) nên chị bị choáng và xây xước còn thanh niên kia bị vỡ sọ và dập não đươc đưa di cấp cứu luôn. Công an đã ra đo đạc và lập biên bản hiện trường đưa xe về cơ quan. Sau khi tai nạn xảy ra thì có rất nhiều người đi đường chứng kiến và hiện trường
1A lại nâng cấp lần 2 thu hồi thêm 112m2 . Hiện tại chỉ tính 112m2 để hỗ trợ, nay hỏi chính quyền trả lời: 1. Khoản này đã được đền bù từ lâu lắm rồi. 2. Tại người dân thời điểm đó không đi hỏi. 3 . Vậy thôi, các hộ dân làm đơn đề nghị xem nhà nước có kinh phí nào dư không may ra được hỗ trợ phần nào. Xin hỏi Luật sư: 1. Nếu đền bù rồi thì khoản