Trách nhiệm giám sát, đánh giá viện trợ PCPNN được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi có một thắc mắc mong được ban biên tập giúp đỡ. Trách nhiệm giám sát, đánh giá viện trợ PCPNN được quy định như thế nào? Văn bản nào quy định điều này? Mong nhận được câu trả lời từ Ban biên tập. Tôi xin chân thành cám ơn Ban biên tập
Thời gian bị kéo dài xét nâng bậc lương. Tôi hiện là công chức, bị kỷ luật với hình thức là khiển trách. Và kéo theo khi bị kỷ luật là không hoàn thành nhiệm vụ theo Nghị định 76/2009/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 204/2004/NĐ-CP. thì tôi bị kéo dài thời hạn nâng bậc lương là 6 tháng. Đến hết 6 tháng tôi có kiến nghị lên phòng tổ chức thì được trả lời
Xếp lương đối với giáo viên có trình độ đại học. Tôi tốt nghiệp Đại học sư phạm Thái Nguyên với trình độ Đại học, hiện nay tôi đang dạy tại trường THCS và vừa vào biên chế tháng 1/2017. Tôi được xếp loại GV hạng 3, mã số V.07.04.12 và được tính lương bậc 1 với hệ số lương 2,1. Vậy tôi xin luật sư tư vấn tôi được xếp loại GV như vậy có đúng
Trường hợp nào được xét đặc cách viên chức. Tháng 11/2008 đến T4/2010 là Giáo viên (có tham gia BHXH). Tháng 5/2010 do tự ý bỏ việc nên Tôi bị buộc thôi việc. Tháng 10/2011-12/2012 (có tham gia BHXH) Tôi làm việc cho 1 Cty cổ phần. Tháng 01/2013 đến 4/2015 Tôi làm việc cho Cty TNHH (không tham gia BHXH). Từ T5/2015 đến nay Tôi làm việc cho 1
Chuyển đơn vị công tác có phải chuyển ngạch không? Hiện tôi đang là giáo viên quận Phú Nhuận, từ đầu năm học tức tháng 9/2016 tôi có làm hồ sơ thuyên chuyển công tác sang quận Tân Bình, sau 1 thời gian chờ đợi rất lâu, cách đây 1 tháng tôi được Phòng giáo dục quận Tân Bình gọi lên báo trúng tuyển nhưng bậc lương của tôi bị hạ xuống. Hiện nay
Nâng bậc lương đối với viên chức bị xử lý kỷ luật. Tôi là viên chức trường học (Văn thư) sinh con thứ 3 vào 10/2015. Đến 5/2016 tôi đến hạn nâng bậc lương, nhưng Phòng giáo dục không làm quyết định nâng lương cho tôi, hẹn đến quý 4 mới làm, giờ lại hẹn đến quý 1/2017. Nhà trường làm quyết định xử lý kỷ luật khiển trách tôi vào 12/2016. Vậy
Có được hưởng chế độ phụ cấp vùng khi biệt phái không? Tôi là một giáo viên công tác tại trường THPT huyện Yên Châu, tỉnh Sơn La. Tháng 1 năm 2017 tôi có quyết định đi biệt phái tại trường THPT Mường Lầm (thuộc vùng III của huyện Sông Mã tỉnh Sơn La) trong thời hạn 5 tháng. Xin luật gia cho hỏi: tôi được hưởng những chế độ gì? tôi có được hưởng
Rút lại đơn xin thôi việc có được không? Hiện em làm giáo viên anh văn dạy cấp 3 tỉnh Lâm Đồng. Em đi dạy năm 2008 và đã vào biên chế. Hiện nay do áp lực công việc từ nhiều phía. Chưa suy nghĩ kỹ em đã nộp đơn xin thôi việc tại cơ quan công tác mà không hỏi qua ý kiến gia đình. Và cơ quan công tác nhận đơn giải quyết đơn làm giấy thôi việc ngay
Các hình thức kỷ luật đối với giáo viên vi phạm. Tôi là giáo viên hiện đang bị đình chỉ công việc với những lý do sau: 1. không soạn bài khi đi dạy (1 lần và bị BGH phát hiện) 2. lấy con dấu nhà trường xác minh vào hố sơ vay ngân hàng 3. Thu tiền đóng nộp HS tiêu dùng cá nhân (đã hoàn trả đầy đủ) 4. Vi phạm đánh cờ bạc, lô đề, cá độ bóng đá
Mua thuốc tập trung cấp quốc gia trong đấu thầu thuốc tại các cơ sở y tế công lập được tổ chức thế nào? Chào các anh/chị trong Ban biên tập Thư Ký Luật. Tôi đang công tác trong ngành y tế, và hiện tại tôi muốn tìm hiểu những quy định của pháp luật liên quan đến việc mua thuốc tập trung và đàm phán giá trong đấu thầu thuốc tại các cơ sở y tế
Có được cộng nối thời gian tham gia bảo hiểm? Cho tôi hỏi: Bố tôi năm nay 60 tuổi được hưởng trợ cấp mất sức lao động từ tháng 10 năm 1989 đến năm 1998 ,chưa được hưởng trợ cấp 1 lần, có thời gian công tác thực tế là 13 năm 4 tháng .Từ năm 2011 đến nay 2016, bố tôi lại làm việc tại 1 công ty TNHH được tham gia bảo hiểm xã hội .Vậy xin hỏi bố