Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Điều động cán bộ

Công ty tôi có đúng luật khi sa thải tôi không? 09:56 | 09/09/2016

Xin chào, Trường hợp của tôi như sau: Buổi sáng: tôi có viết mail cho sếp, xin thôi việc báo trước 45 ngày theo đồng hợp đồng lao động không thời hạn, do có bất mãn với chính sách công ty, và xung đột giữa tôi và manager. Buổi chiều: tôi nhận được mail của sếp yêu cầu tôi rời khỏi công ty ngay lập tức với lý do là tôi đã vi phạm luật công ty

Thẩm quyền và thủ tục xác định người nghiện ma túy 09:56 | 09/09/2016

nghị xác định người nghiện ma túy của Công an cấp xã, người có thẩm quyền xác định người nghiện ma túy tại Khoản 1 Điều này, căn cứ vào tiêu chuẩn xác định nghiện ma túy theo mẫu quy định của Bộ trưởng Bộ Y tế để xác định tình trạng nghiện ma túy; b) Trong thời hạn 02 ngày làm việc, người có thẩm quyền xác định người nghiện ma túy phải trả lời bằng

Sa thải lao động 09:56 | 09/09/2016

trường hợp người lao động lặp lại hành vi vi phạm đã bị xử lý kỷ luật mà chưa được xóa kỷ luật theo quy định tại Điều 127 của Bộ luật này; 3. Người lao động tự ý bỏ việc 05 ngày cộng dồn trong 01 tháng hoặc 20 ngày cộng dồn trong 01 năm mà không có lý do chính đáng. Các trường hợp được coi là có lý do chính đáng bao gồm: thiên tai, hoả hoạn

Bị sa thải thì được trợ cấp gì? 09:56 | 09/09/2016

Em là công nhân Mỏ nhưng đã bị sa thải vì nghỉ việc không có lí do quá ngày cho phép. Em đã làm việc được 7 năm và đóng đầy đủ các loại hình bảo hiểm. Vậy cho em hỏi khi e bị sa thải em có được thanh toán loại hình bảo hiểm hay trợ cấp gì không ạ! Em xin cám ơn Luật sư trả lời khúc mắc của em!

Trách nhiệm của người nghiện ma túy và gia đình có người nghiện ma túy 09:56 | 09/09/2016

Theo pháp luật hiện hành, trách nhiệm của người nghiện ma tuý được cai nghiện tại cộng đồng và cai nghiện tại gia đình và gia đình người nghiện ma túy được quy định như thế nào?

Có thể yêu cầu công ty giải quyết theo quy trình sa thải? 09:55 | 09/09/2016

Em hiện ký hợp đồng lao động 1 năm với một công ty ở Biên Hòa. Hợp đồng sẽ hết hạn vào tháng 10-2014. Em đã nghỉ việc trước khi hết hạn hợp đồng và chỉ gọi điện thoại báo cho quản lý trực tiếp, nhờ gửi đơn xin nghỉ việc giúp em chứ không tuân theo quy trình báo trước 30 ngày. Hiện nay công ty đang giam 1 tháng lương của em. Khi em gọi điện cho

Hình thức kỷ luật sa thải 09:55 | 09/09/2016

Tại công ty chúng tôi, một nhân viên nữ làm việc theo chế độ hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Ngày 2-7-2013, chị sinh con và hưởng chế độ nghỉ thai sản đến tháng 12-2013. Hết thời gian nghỉ theo quy định, nhân viên này bắt đầu đi làm từ tháng 12-2013. Trong tháng 2-2014, nhân viên này tự ý nghỉ việc không có lý do chính đáng 8 ngày

Công ty ra quyết định sa thải tôi là đúng hay sai? 09:55 | 09/09/2016

Tôi làm việc tại một công ty theo hợp đồng lao động (HĐLĐ) xác định thời hạn 12 tháng. Cuối tháng 6 vừa qua, tôi bị tạm giữ vì công an nghi ngờ có liên quan đến đường dây cá độ bóng đá. Thực sự là tôi không tham gia và đã được về nhà sau một tuần bị tạm giữ. Khi trở lại công ty làm việc, tôi mới biết rằng Trưởng phòng nhân sự đã tham mưu cho

Kỷ luật sa thải đối với hợp đồng hiện tai 09:54 | 09/09/2016

Kính trình Luật sư, Người lao động được tuyển làm việc tại danh nghiệp từ ngày 15/02/2008 và thôi việc vào ngày 10/03/2015. Lý do nghỉ 05 ngày không phép cộng dồn trong phạm vi 30 ngày, không có lý do chính đáng. Do vậy công ty ra quyết định sa thải. Theo điều 14 Nghị định 05/2015/NĐ-CP ngày 12/01/2015 thì trường hợp trên không thuộc đối tượng

Quyền lợi khi bị sa thải 09:54 | 09/09/2016

đang làm việc. sau đó công ty em căn cứ vào thông báo của công an để xử lí kỉ luật sa thải cả 4 người chúng em. như vậy tụi em có thể kiện được không?

Hình thức kỷ luật sa thải được áp dụng trong những trường hợp nào ? 09:54 | 09/09/2016

Hình thức kỷ luật sa thải được áp dụng trong những trường hợp nào? trong trường hợp anh C đang làm việc cho công ty liên doanh A thì bị bắt tạm giam vì bị nghi ngờ có liên quan đến một đường dây buôn lậu điện thoại di động. Trong thời gian anh bị bắt để điều tra, Giám đốc công ty đã ra quyết định sa thải anh C, vậy quyết định sa thải của giám

Trách nhiệm của các cơ quan, tổ chức trong việc phòng ngừa, ngăn chặn trẻ em nghiện ma túy và giúp đỡ trẻ em cai nghiện 09:53 | 09/09/2016

tại cơ sở cai nghiện cho trẻ em nghiện ma túy theo quy định của Luật phòng, chống ma túy năm 2000. 2. Cơ sở cai nghiện ma túy có trách nhiệm tạo điều kiện cho trẻ em cai nghiện được tham gia các hoạt động lành mạnh, có ích và phải bố trí cho trẻ em cai nghiện ở khu vực dành riêng cho trẻ em. 3. Tại các vùng phải xóa bỏ cây có chứa chất ma

Các hành vi bị nghiêm cấm trong Luật phòng, chống ma túy 09:52 | 09/09/2016

, cơ quan, tổ chức tham gia phòng, chống tệ nạn ma túy; tổ chức đấu tranh chống các tội phạm về ma túy và sử dụng đồng bộ các biện pháp kinh tế, pháp luật, văn hóa, xã hội, nghiệp vụ để tuyên truyền, vận động nhân dân, cán bộ, công chức và cán bộ, chiến sĩ thuộc lực lượng vũ trang nhân dân tham gia phòng, chống tệ nạn ma túy; kết hợp phòng, chống tệ

Nhập quốc tịch VN và giữ quốc tịch nước ngoài được không? 09:52 | 09/09/2016

Em là Chu Jang Sun sinh ra và lớn lên ở TP. HCM, mẹ em là người Việt Nam bố là người Đài Loan, hiện nay hai người đã ly hôn và em ở với mẹ. Bố em làm cho em quốc tịch Đài Loan mà không làm quốc tịch Việt Nam và mẹ em vẫn để quốc tịch Đài Loan cho em tới tận bây giờ. Em đi học trường Việt Nam, nói tiếng Việt sành sõi, có giấy tờ khai sinh Tiếng

Sử dụng chất nổ làm hư hỏng công trình đường sắt bị xử phạt như thế nào kể từ 01/08/2016? 09:52 | 09/09/2016

Ban biên tập xin trả lời như sau: Theo quy định tại điểm a khoản 5 và điểm e khoản 6 Điều 49 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì: "5. Phạt tiền từ 20.000.000 đồng đến 25.000.000 đồng đối với cá nhân, từ 40.000.000 đồng đến 50

Tội tàng trữ trái phép ma túy 09:52 | 09/09/2016

tổng số lượng của các chất đó tương đương với số lượng chất ma tuý quy định tại một trong các điểm từ điểm a đến điểm g khoản 4 Điều này. Người phạm tội còn có thể bị phạt tiền từ năm triệu đồng đến năm trăm triệu đồng, tịch thu một phần hoặc toàn bộ tài sản, cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm hành nghề hoặc làm công việc "

Tổ chức xây dựng công trình vi phạm bảo vệ công trình đường sắt bị xử phạt thế nào kể từ 01/08/2016? 09:51 | 09/09/2016

Ban biên tập xin trả lời như sau: Theo quy định tại khoản 1 và điểm a khoản 4 Điều 50 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì: "1. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với cá nhân, từ 2.000.000 đồng đến 6.000.000 đồng

Khai thác tài nguyên làm hư hỏng công trình đường sắt bị phạt bao nhiêu kể từ 01/08/2016? 09:51 | 09/09/2016

Ban biên tập xin trả lời như sau: Theo quy định tại điểm d khoản 2 Điều 50 Nghị định 46/2016/NĐ-CP về quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt có hiệu lực từ ngày 01/08/2016 thì: "2. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 6.000.000 đồng đối với cá nhân, từ 6.000.000 đồng đến 12.000.000 đồng đối với

Hóa đơn bán hàng hóa, cung ứng dịch vụ 09:51 | 09/09/2016

khách hàng sau đó Công ty A sẽ xuất hóa đơn trực tiếp bảo hiểm vật chất cho khách hàng của Công ty B, (chương trình khuyến mại của Công ty A chưa đăng ký với Sở Công thương nên Công ty A sẽ phải xuất hóa đơn cho khách hàng giá trị có thuế và đồng thời chi phí này sẽ bị loại sau khi Quyết toán thuế TNDN, công ty A đưa vào Chi phí thuế TNDN), liệu Công

Giải đáp về hóa đơn bán hàng 09:51 | 09/09/2016

Công ty ký hợp đồng bán hàng cho khách hàng ở xa nên hàng hoá không được giao nhận trực tiếp mà gửi qua xe khách, phát chuyển nhanh, vậy trên hoá đơn ghi Bán hàng qua điện thoại được không?

Tra cứu hỏi đáp Điều động cán bộ

Thông báo