Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Mức lương thử việc

Người lao động bị tai nạn sẽ được hưởng những gì khi công ty không mua bảo hiểm? 08:35 | 24/05/2019

, bệnh nghề nghiệp phải nghỉ việc trong thời gian điều trị, phục hồi chức năng lao động; - Bồi thường cho người lao động bị tai nạn lao động mà không hoàn toàn do lỗi của chính người này gây ra và cho người lao động bị bệnh nghề nghiệp với mức như sau: + Ít nhất bằng 1,5 tháng tiền lương nếu bị suy giảm từ 5% đến 10% khả năng lao động; sau đó cứ

Cán bộ công chức kê khai gian dối tài sản thu nhập bị xử lý như thế nào? 08:31 | 24/05/2019

Tôi đang tìm hiểu các quy định của pháp luật về hành chính, tôi nghe nói sắp tới sẽ có quy định cán bộ công chức kê khai thu nhập tài sản của mình, tôi muốn sau khi xác minh tài sản, thu nhập của cán bộ công chức nếu cán bộ công chức có hành vi gian dối bị phát hiện sẽ bị xử lý như thế nào?

Sĩ quan quân đội nhân dân kê khai gian dối tài sản thu nhập bị xử lý như thế nào? 08:30 | 24/05/2019

Tôi đang tìm hiểu các quy định của pháp luật về hành chính, tôi nghe nói sắp tới sẽ có quy định sĩ quan quan đội nhân dân kê khai thu nhập tài sản của mình, tôi muốn hỏi là sau khi xác minh tài sản, thu nhập của sĩ quan quân đội nếu họ có hành vi gian dối trong kê khai và bị phát hiện sẽ xử lý như thế nào?

Đánh giá, lựa chọn các thông tin đã thu thập của dự án điều tra thoái hóa đất 08:28 | 24/05/2019

Tìm hiêu quy định của pháp luật về việc đánh giá tình hình chất lượng đất đai. Có thắc mắc sau tôi mong nhận phản hồi. Thắc mắc có nội dung: Đánh giá, lựa chọn các thông tin đã thu thập của dự án điều tra thoái hóa đất được quy định như thế nào?

Chương trình quan trắc và giám sát chất lượng môi trường 08:22 | 24/05/2019

Xin chào, Ban biên tập vui lòng tư vấn giúp tôi về nội dung chương trình quan trắc và giám sát chất lượng môi trường theo quy định mới nhất của pháp luật hiện hành như thế nào?

Khi nào thì bắt buộc phải xây dựng nội quy lao động? 08:20 | 24/05/2019

điểm các đợt nghỉ ngắn ngoài thời gian nghỉ giữa giờ; nghỉ chuyển ca; ngày nghỉ hàng tuần; nghỉ hàng năm, nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương. - Trật tự tại nơi làm việc: Quy định phạm vi làm việc, đi lại trong thời giờ làm việc; văn hóa ứng xử, trang phục; tuân thủ phân công, điều động của người sử dụng lao động (trừ trường hợp thấy rõ nguy cơ

Có được thỏa thuận với công ty về mức đóng bảo hiểm xã hội không? 08:17 | 24/05/2019

Tôi được biết mức hưởng bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm thai sản và một số chế độ khác đều dưa trên mức đóng bảo hiểm xã hội. Vậy Ban biên tập cho hỏi. Người lao động có được thỏa thuận với công ty để tăng mức hưởng các chế độ trên không? Mong sớm nhận phản hồi.

Công tác phí có phải khấu trừ thuế TNCN? 08:03 | 24/05/2019

thanh toán thì hạch toán luôn. Ở đây bạn không phân biệt là ký hợp đồng trọn gói (khoán việc) hay là HĐLĐ. Nếu là dạng trọn gói thì đây là phần thuế thu nhập không thường xuyên nên mức thuế phải nộp là 10%. Còn nếu đây là lương thì đóng theo biểu thuế quy định tại Thông tư 111/2013/TT-BTC. Về các khoản cá nhân đã trả như khách sạn, taxi… gọi

Bảo lưu phụ cấp chức vụ đối với cán bộ cấp xã 07:59 | 24/05/2019

Xin chào quý anh chị trong Ban biên tập! Tôi có một thắc mắc rất mong nhận được tư vấn của anh chị. Tôi muốn được hỏi về chế độ phụ cấp đối với cán bộ cấp xã như sau: Tôi là Bí thư Đảng ủy xã, được chỉ định làm Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã khác. Như vậy khi tôi làm Chủ tịch Ủy ban nhân dân xã khác thì có được bảo lưu

NSDLĐ nợ tiền BHXH, làm sao NLĐ biết được để phòng ngừa? 07:58 | 24/05/2019

Gần đây báo đài đưa tin về việc nhiều công ty nước ngoài nợ tiền BHXH và lãnh đạo bỏ về nước. Tình trạng này khiến người lao động không biết xử lý ra sao và chịu phần thiệt về mình. Xin hỏi, nếu NSDLĐ không đóng BHXH cho người lao động thì sẽ bị xử lý ra sao? Và làm thế nào để người lao động biết được liệu NSDLĐ có

Tự đóng BHXH mà không qua công ty được không? 14:14 | 23/05/2019

xã hội là cùng một lúc không được đóng bảo hiểm xã hội ở hai nơi hoặc hai hình thức bắt buộc và tự nguyện. Do đó, bạn không thể tự mình tham gia bảo hiểm xã hội mà công ty nơi bạn làm việc có nghĩa vụ làm thủ tục để tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc cho bạn. Mức đóng bảo hiểm xã hội của bạn sẽ là hằng tháng đóng bằng 8% mức tiền lương tháng vào

Công ty trả lương theo thời gian có cần xây dựng định mức lao động không? 14:11 | 23/05/2019

Xin chào, tôi đang tiến hành thủ tục thành lập doanh nghiệp về điện tử viễn thông. Công ty tôi sẽ trả lương theo thời gian làm việc. Xin hỏi, với hình thức trả lương này, công ty tôi có cần xây dựng định mức lao động không?

Nhà thầu thứ hai có được thực hiện gói thầu khi người trúng thầu bỏ thầu? 14:11 | 23/05/2019

Xin chào, tôi muốn hỏi về trường hợp của tôi về tham dự gói thầu căn tin bệnh viện. Bệnh viện có mở thông báo mời thầu gói thầu căn tin bệnh viện. Sau khi hết thời gian thông báo, có 02 hồ sơ tham gia. Bằng hình thức bỏ phiếu chào giá kín, 02 mức giá được công bố là 32 triệu đồng và 22 triệu đồng. Gói 32 triệu được

Ký hợp đồng dưới 3 tháng có bị khấu trừ thuế TNCN không? 14:08 | 23/05/2019

Ban biên tập cho tôi hỏi, theo quy định pháp luật hiện hành thì nếu người lao động ký hợp đồng dưới 3 tháng, người sử dụng lao động có phải khấu trừ lương trước khi trả thu nhập cho người lao động không? Mong sớm nhận phản hồi.

Nghỉ việc theo diện tinh giản biên chế thì được hưởng chế độ hưu trí như thế nào? 08:23 | 23/05/2019

Tôi là người lao động sinh ngày 01/12/1974. Tôi tham gia BHXH bắt buộc từ tháng 01/1994 và có 20 năm công tác tại vùng có phụ cấp hệ số 0,7. Tôi thuộc diện tinh giản biên chế và dự định nghỉ việc từ ngày 01/12/2019. Mong Ban biên tập tư vấn giúp tôi về việc tôi có được hưởng chế độ hưu trí của BHXH và các chế độ

Thuê chứng chỉ hành nghề khám chữa bệnh có phải đóng BHXH cho bác sĩ không? 08:17 | 23/05/2019

Xin chào, Ban biên tập cho tôi hỏi về trường hợp của công ty chúng tôi như sau: công ty chúng tôi hoạt động trong lĩnh vực khám chữa bệnh (phòng khám tư nhân). Hiện nay chúng tôi có ký HĐLĐ với một bác sĩ tên Hoài Anh, làm việc theo HĐLĐ 01 năm. Bên cạnh đó, chúng tôi có ký thêm phụ lục HĐLĐ với điều khoản thuê bằng

Hồ sơ hưởng thai sản của lao động nam 2019 08:17 | 23/05/2019

Bạn vui lòng tư vấn giúp mình. Vợ mình sinh con lần 2, sinh mổ, mình có tham gia BHXH, còn vợ thì không. Cho hỏi mình được hưởng chế độ thai sản như nào? Thủ tục hay hồ sơ cần chuẩn bị? Cuối cùng, mình muốn hỏi thêm, là vợ mình sinh cuối tháng 5, do chưa có giấy khai sinh nên để sang tháng 6 mình làm chế độ được

Tham vấn ý kiến khi đánh giá tác động môi trường 11:16 | 22/05/2019

; + Ủy ban nhân dân các cấp và các tổ chức chịu tác động trực tiếp bởi dự án có văn bản phản hồi theo Mẫu số 02 Phụ lục VI Mục I Phụ lục ban hành kèm theo Nghị định này trong thời hạn tối đa 15 ngày làm việc, kể từ ngày nhận được văn bản của chủ dự án, hoặc không cần có văn bản phản hồi trong trường hợp chấp thuận việc thực hiện dự án. - Việc tham

Giáo viên có còn được hưởng chế độ dưỡng sức sau sinh? 11:15 | 22/05/2019

với các trường hợp khác. 3. Mức hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản một ngày bằng 30% mức lương cơ sở. Như vậy, lao động nữ sau khi nghỉ thai sản, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khoẻ từ 05 ngày đến 10 ngày. Chế độ này này BHXH chi trả, trường hợp bạn

Có được ủy quyền cho người ngoài ký hợp đồng của công ty? 11:01 | 22/05/2019

Tôi hiện là Chủ sở hữu đồng thời kiêm Giám đốc - người đại diện theo pháp luật của công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên thương mại và dịch vụ trong lĩnh vực vật liệu xây dựng. Sắp tới, tôi có việc phải ra nước ngoài để thỏa thuận hợp tác với đối tác bên đó. Nhưng thời gian này công ty cũng cần có một người để ký các hợp đồng của công ty

Tra cứu hỏi đáp Mức lương thử việc

Thông báo