Tra cứu hỏi đáp pháp luật

Lương thừa giờ khi thử việc của giảng viên? 17:16 | 13/09/2016

Tôi là một giảng viên của một trường Đại học tư thục. Tôi đã làm việc được hơn 1 năm, trong đó gồm cả 2 tháng thử việc tại trường. Trong thời gian thử việc đó, tôi đã được phân công và dạy thừa hơn 100 giờ giảng so với tiết chuẩn quy định. Nhưng nay tôi không được trả lương thừa giờ thời gian thử việc. Như vậy, trường tôi làm thế đúng hay sai. Rất

Thử việc, có phải nộp văn bằng gốc? 17:14 | 13/09/2016

Tôi xin thử việc ở một công ty. Họ yêu cầu tôi phải nộp văn bằng gốc và đóng một khoản phí nhỏ. Thời gian thử việc là 4 tháng. Đề nghị Luật sư tư vấn, yêu cầu của công ty như vậy có đúng với quy định của pháp luật không? (Trường Anh - Hà Nội)

Thử việc đối với công chức 17:14 | 13/09/2016

Tôi công tác tại cơ quan hành chính sự nghiệp tại Tiền Giang được 3 năm, sau đó xin nghỉ nhưng không nhận BHXH trợ cấp 1 lần. Tiếp đó, tôi xin làm việc (không thuyên chuyển) tại đơn vị hành sự nghiệp cùng ngành nghề tại Đồng Tháp. Nay tôi xin hỏi: Bây giờ có quy định mới, nếu công tác cùng ngành nghề và thời gian công tác tại đơn vị cũ từ 2 năm

Chấm dứt HDLD thử việc có cần phải làm quyết định hay thủ tục gì không? 17:14 | 13/09/2016

Trường hợp, cơ quan em là cơ quan nhà nước có ký HDLD thử việc đối với 1 nhân viên làm công tác tạp vụ. Nhưng vì Chị tạp vụ này xin nghỉ, sau thời gian thử việc sẽ không làm tiếp nữa. Vậy cơ quan em có làm Quyết định chấm dứt HDLD không (thời hạn ra Quyết định)? hay không cần làm thủ tục gì hết. Cơ quan em sẽ trả đủ lương cho Chị tạp vụ trong

Thử việc quá 2 tháng: Đúng hay sai? 17:13 | 13/09/2016

Công ty tôi hiện đang áp dụng hợp đồng thử việc 2 tháng (không quá 60 ngày) theo Luật Lao động hiện hành quy định. Tuy nhiên sau thời gian 2 tháng này, lấy lý do người lao động chưa hoàn toàn đáp ứng được công việc yêu cầu. Công ty tôi muốn thử việc thêm 1 tháng nữa và có trường hợp người lao động chấp thuận. Tôi xin hỏi luật sư, công ty tôi có

Tiếp tục làm việc sau khi hết thời hạn thử việc 17:13 | 13/09/2016

Tôi đi làm cho 1 doanh nghiệp cũng được hơn 1 năm và đóng bảo hiểm cũng hơn 1 năm. Giờ hợp đồng lao động của tôi đã hết hạn khoảng gần 2 tháng nhưng chưa thấy công ty ký tiếp hợp đồng với tôi và tôi vẫn đi làm bình thường. Tôi có 2 vấn đề muốn được luật sư tư vấn giúp: - Về hết hạn hợp đồng nhưng chưa được ký tiếp thì có ảnh hướng tới việc đóng

Em xin hỏi vể vấn đề thử việc 17:13 | 13/09/2016

Chào luật sư 1. Em kết thúc hợp đồng thử việc ngày 31/10/2012.. trưởng bộ phận của em đã đưa đánh giá và nhận xét cho bộ phận tổ chức hành chính và yêu cầu ký hợp đồng nhưng đến nay, (5/12/2012) bộ phận tổ chức hành chính và giám đốc vẫn chưa cho tiến hành ký kết hợp đồng lao động chính thức với em. Theo em biết thì sau khi kết thúc thời gian

Thách thức đi kiện 17:08 | 13/09/2016

thuê luật sư nữa) Xin luật sư tư vấn dùm, nếu như thưa lên tòa có đúng như lời chị ta nói hay không. Xin cảm ơn

Người điều khiển ô tô không sử dụng hoặc sử dụng không đủ đèn chiếu sáng trong thời gian từ 19 giờ ngày hôm trước đến 05 giờ ngày hôm sau, khi sương mù, thời tiết xấu hạn chế tầm nhìn bị phạt thế nào? 17:06 | 13/09/2016

Người điều khiển ô tô không sử dụng hoặc sử dụng không đủ đèn chiếu sáng trong thời gian từ 19 giờ ngày hôm trước đến 05 giờ ngày hôm sau, khi sương mù, thời tiết xấu hạn chế tầm nhìn bị phạt thế nào? Mong ban biên tập giải đáp thắc mắc trên. Xin cám ơn!

Giải đáp về giá điện 17:04 | 13/09/2016

Tôi xin hỏi cách tính tiền điện sinh hoạt trong 1 tháng? Giá điện sinh hoạt trung bình là bao nhiêu tiền 1 kWh?Nhà tôi có thêm 1 hộ nữa nhập khẩu vào thì có được tính là 2 hộ không? Tôi có được tính tiền điện như 2 hộ không?

Bãi miễn chức vụ 17:04 | 13/09/2016

Kính chào Luật sư, xin cho tôi hỏi: Cty của tôi là Cty CP, vốn Nhà nước chiếm gần 92% do Tổng Cty làm chủ sở hữu vốn Nhà nước, Tôi làm việc tại Cty là 27 năm, ký Hợp đồng lao động không xác định thời hạn, tôi giữ chức vụ kế toán trưởng do Hội đồng quản trị bổ nhiệm theo Quyết định từ ngày 01/01/2012 đến ngày 31/12/2012. Trong thời gian đó, tôi

Thời gian đi qua trạm thu phí của ô tô hơn 10 phút thì tổ chức thu phí bị xử lý thế nào kể từ ngày 01/08/2016? 17:03 | 13/09/2016

Thời gian đi qua trạm thu phí của ô tô hơn 10 phút thì tổ chức thu phí bị xử lý thế nào? Kính mong ban biên tập trả lời câu hỏi của tôi. Xin cám ơn.

Thu phí gây ùn tắc giao thông bị xử phạt như thế nào kể từ ngày 01/08/2016? 17:03 | 13/09/2016

Thu phí gây ùn tắc giao thông bị xử phạt như thế nào? Mong ban biên tập trả lời câu hỏi của tôi. Xin cám ơn.

Đón, trả hành khách quá thời gian quy định bị xử phạt như thế nào kể từ ngày 01/08/2016? 16:46 | 13/09/2016

Đón, trả hành khách quá thời gian quy định bị xử phạt như thế nào? Xin cám ơn ban biên tập!

Đón, trả hành khách không đúng nơi quy định bị xử phạt như thế nào kể từ ngày 01/08/2016? 16:46 | 13/09/2016

Đón, trả hành khách không đúng nơi quy định bị xử phạt như thế nào? Xin cám ơn ban biên tập!

Giải quyết thế nào khi xe máy va chạm với xe tải? 16:44 | 13/09/2016

Thưa luật sư! Anh trai em lái xe tải chạy trên đường quốc lộ thông thoáng, xe anh trai em đi đúng làn đường khi đi đến đoạn đường vòng cung thì va chạm với xe máy khiến người điều khiển xe máy ngã xuống đường chấn thương sọ não và tử vong tại chỗ. Điều đáng nói là anh trai em đi đúng tốc độ, đúng làn đường và hoàn toàn tỉnh táo, thời điểm đang

Điều khiển ô tô quá thời gian quy định bị xử phạt như thế nào kể từ ngày 01/08/2016? 16:44 | 13/09/2016

Điều khiển ô tô quá thời gian quy định bị xử phạt như thế nào? Mong ban biên tập trả lời câu hỏi của tôi. Xin cám ơn!

Văn bằng chứng chỉ trong giao kết lao động 16:41 | 13/09/2016

Khi người lao động ký hợp đồng lao động với doanh nghiệp và nộp hồ sơ cá nhân cho doanh nghiệp (bao gồm các văn bằng, chứng chỉ...). Xin hỏi luật sư, hiện nay có quy định nào cho doanh nghiệp được quyền hoặc không được quyền sử dụng các văn bằng, chứng chỉ của cá nhân để chứng minh năng lực của doanh nghiệp không?

Hơp đồng lao động 16:40 | 13/09/2016

Hiện nay, công ty em có một trường hợp mà trước đây em chưa gặp phải bao giờ. Nay em muốn xin luật sư tư vấn giúp em để em có thể làm đúng theo luật. Sự việc của công ty em như sau: Một nhân viên công ty đã làm việc được 1 năm. Ngày 4-5-2015 là hết thời hạn 1 năm ký kết hợp đồng lao động với nhân viên này. Trong một năm làm việc, người nhân

Mất xe máy khi gởi nhờ nhà bạn 16:40 | 13/09/2016

. Vậy bồi thường thiệt hại như thế nào là hợp lý ạ? E đã nói chuyện với người mất xe là a Q và thỏa thuận trong vòng 10 ngày( nhờ các chú công an) mà không thấy là phải bồi thường cho a Q chiếc xe như chiếc xe bị mất. Vậy xin các anh Luật sư giúp e có một phương án hợp lý nhất.

Tra cứu hỏi đáp Xin thôi việc

Thông báo