Tôi được phân công làm giáo viên sinh hoạt cho các bạn học sinh cuối cấp về hướng nghiệp. Luật Giáo dục sắp có hiệu lực quy định như thế nào về hướng nghiệp giáo dục và phân luồng giáo dục? Mong sớm được phản hồi.
Tôi là thành viên của tổ chuyên gia xét thầu, đang triển khai lựa chọn nhà thầu gói thầu tư vấn theo hình thức đấu thầu rộng rãi trong nước (lựa chọn nhà thầu qua mạng), phương thức một giai đoạn hai túi hồ sơ, loại hợp đồng là trọn gói.
Xin chào, tôi đang tìm hiểu các quy định về quản lý quỹ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm y tế. Anh chị cho tôi hỏi mức chi tiền lương tham gia bảo hiểm đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động giai đoạn 2019 - 2021 được quy định như thế nào? Xin giải đáp giúp tôi.
Xin chào ban biên tập, tôi đang tìm hiểu các quy định về hoạt động phòng thủ dân sự. Anh chị cho tôi hỏi trách nhiệm của Bộ Quốc phòng trong hoạt động phòng thủ dân sự được quy định như thế nào?
Trước khi lấy chồng em có làm giảm trừ gia cảnh cho thu nhập của mình là Bà Nội. Nhưng hiện nay em đã chuyển khẩu theo nhà chồng. Vậy em có phải hủy giảm trừ gia cảnh của mình không? Và thủ tục làm như thế nào ạ? jintech.co.xxx@gmail.com
tình hình phân bổ, sử dụng kinh phí khắc phục hậu quả thiên tai của các địa phương; cuối năm, tổng hợp kết quả thực hiện báo cáo Thủ tướng Chính phủ.
4. Bộ Kế hoạch và Đầu tư, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và các bộ, ngành có liên quan trong phạm vi chức năng, quyền hạn của mình có trách nhiệm tổ chức kiểm tra kết quả thống kê, đánh giá thiệt
Xin chào ban biên tập, tôi tốt nghiệp Cao đẳng sư Phạm tiểu học, dạy học từ 2005 tại tỉnh Bình Định. Theo quy định mới thì bằng của tôi có đủ điều kiện không? Xin tư vấn giúp tôi.
Điều 22 Bộ luật Lao động 2012 quy định:
1. Hợp đồng lao động phải được giao kết theo một trong các loại sau đây:
a) Hợp đồng lao động không xác định thời hạn;
Hợp đồng lao động không xác định thời hạn là hợp đồng mà trong đó hai bên không xác định thời hạn, thời điểm chấm dứt hiệu lực của hợp đồng.
b) Hợp đồng lao động xác định thời
Em có 1 vấn đề như sau, mong được mọi người tư vấn:
Em là làm kế toán tổng hợp, có ký hợp đồng lao động thời hạn 1 năm (từ 30/6/2018 đến 30/06/2019). Nhưng trong quá trình công tác, em hay thường xuyên xin phép nghỉ đột xuất do bệnh. Và những lần như vậy em sẽ gửi tin nhắn đến 2
Chào ban biên tập, cho tôi hỏi theo quy định mới nhất thì Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và Bộ y tế có nhiệm vụ gì trong công tác quản lý thuế? Xin cảm ơn!
Cho em hỏi mẹ em bệnh tiểu đường 15 năm nay, mà bây giờ bị sốt và viêm nấu răng, mẹ muốn nhập viện nhưng ngay ngày cuối tuần có bảo hiểm y tế nhưng bệnh viện lại kêu đóng viện phí vì mẹ em có bảo hiểm nhung sao phải đóng viện phí. Giải thích giúp em với vì em chưa hiểu nhiêu về luật bảo hiểm.
Nghị định này có hiệu lực.
b. Tính từ ngày Nghị định này có hiệu lực đối với các cán bộ, viên chức y tế, cán bộ quân y đang công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn.
...
Và theo quy định tại Điều 1 Thông tư liên tịch 06/2010/TTLT-BYT-BNV-BTC thì:
2. Viên chức, lao động hợp đồng (bao gồm cả viên chức y tế được tăng
Điều 2 Thông tư 08/2013/TT-BNV thì:
"3. Thời gian bị kéo dài xét nâng bậc lương thường xuyên:
Trong thời gian giữ bậc lương hiện giữ, nếu cán bộ, công chức, viên chức và người lao động đã có thông báo hoặc quyết định bằng văn bản của cấp có thẩm quyền là không hoàn thành nhiệm vụ được giao hằng năm hoặc bị kỷ luật một trong các hình thức khiển
Ban biên tạp cho tôi hỏi. Theo quy định của pháp luật hiện hành thì nếu ký hợp đồng lao động làm việc tại vùng khó khăn thì có được hưởng chính sách vùng khó khăn không? Mong sớm nhận phản hồi.
nhũng; thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, kỷ luật lao động; phòng, chống tệ nạn mại dâm và các quy định khác liên quan đến công chức.
- Có nghĩa vụ kê khai tài sản mà kê khai không trung thực, giải trình nguồn gốc của tài sản không trung thực thì cũng có thể bị kỷ luật với hình thức buộc thôi việc.
Như vậy, không phải mọi trường hợp vi phạm nội
Nôi quy lao động của công ty em được thành lập từ năm 2012. Hiện tại thì công ty muốn bổ sung một và sửa đổi một số nội dung trong nội quy lao động? Ban tư vấn cho em hỏi khi thay đổi nội quy lao động có phải đăng ký lại không? Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!