Mình đang nghiên cứu về vấn đề hiệu lực của hợp đồng lao động, cho mình hỏi: Hợp đồng lao động vô hiệu được quy định thế nào trong Bộ luật Lao động 2019?
Liên quan đến Bộ luật Lao động 2019 vừa mới ban hành trong thời gian gần đây, cho mình hỏi: Nguyên tắc hoạt động cho thuê lại lao động từ năm 2021 được quy định như thế nào?
Bên mình hoạt động trong lĩnh vực cho thuê lại lao động, muốn biết quy định mới tại Bộ luật Lao động 2019. Cho mình hỏi từ năm 2021, bên thuê lại lao động không được sử dụng lao động thuê lại trong trường hợp nào?
Theo Bộ luật Lao động mới thì quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động được quy định thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi, cảm ơn!
quan quân sự địa phương cấp tỉnh, cấp huyện;
2. Theo yêu cầu nhiệm vụ quốc phòng, an ninh, đề án, kế hoạch tổ chức Dân quân tự vệ của địa phương nơi doanh nghiệp hoạt động và phù hợp với tổ chức sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp;
3. Đã hoạt động từ đủ 24 tháng trở lên;
4. Có số lượng người lao động đủ tiêu chuẩn tuyển chọn thực hiện nghĩa
□ Có hợp đồng với tổ chức thử nghiệm được chỉ định (Tên tổ chức thử nghiệm
…………………………..)
8. Hệ thống quản lý chất lượng phù hợp ISO 9001 hoặc tương đương (Tên tổ chức chứng nhận ……………………………………).
9. Tài liệu gửi kèm theo thuyết minh (nếu có): ……………………………………
ĐẠI DIỆN THEO PHÁP LUẬT CỦA TỔ CHỨC, CÁ NHÂN
(Ký tên