Loading...

Tra cứu hỏi đáp Hiệu lực của hợp đồng lao động

Hỏi đáp pháp luật Quy định chỉ tiêu tuyển sinh theo chế độ cử tuyển từ 23/1/2021 17:11 | 09/01/2021
cử tuyển theo ngành nghề đào tạo trình độ cao đẳng, trung cấp với Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (Mẫu số 01 quy định tại Phụ lục kèm theo Nghị định này). - Phê duyệt và giao chỉ tiêu cử tuyển + Bộ Giáo dục và Đào tạo, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, theo thẩm quyền, chủ trì, phối hợp với Bộ Nội vụ, Bộ Kế hoạch và Đầu tư, Bộ Tài chính
Hỏi đáp pháp luật Có phải ký phụ lục hợp đồng khi thay đổi lương đóng BH nhưng không đổi lương thực nhận? 16:40 | 09/01/2021

Trong trường hợp thay đổi mức lương cơ bản để đóng bảo hiểm nhưng không thay đổi tổng lương thực nhận thì có phải làm phụ lục hợp đồng lao động không ạ? (vì các khoản phụ cấp xăng xe, điện thoại cũng không liên quan đến việc đóng BHXH). Hiện bên mình đã làm công văn điều chỉnh mức đóng BHXH cho cả công ty theo

Hỏi đáp pháp luật Quy trình giải thể Quỹ đầu tư phát triển địa phương như thế nào? 16:22 | 09/01/2021
Theo quy định tại Điều 45 Nghị định 147/2020/NĐ-CP (Có hiệu lực từ 05/02/2021) thì nội dung này được quy định như sau: - Hội đồng giải thể xây dựng phương án giải thể, báo cáo Ủy ban nhân dân cấp tỉnh trình Hội đồng nhân dân thông qua. Phương án giải thể bao gồm các nội dung sau: + Đánh giá của tổ chức kiểm toán độc lập về thực trạng tài
Hỏi đáp pháp luật NLĐ đang thử việc kết hôn thì có được hưởng lương 3 ngày không? 16:10 | 09/01/2021
Điều 115 Bộ luật Lao động 2019 (Có hiệu lực từ 01/01/2021) thì nội dung này được quy định như sau: Người lao động được nghỉ việc riêng mà vẫn hưởng nguyên lương và phải thông báo với người sử dụng lao động trong trường hợp sau đây: Kết hôn: nghỉ 03 ngày. Người lao động theo Bộ luật này là người làm việc cho người sử dụng lao động theo
Hỏi đáp pháp luật Quy định về thời gian làm việc để tính trợ cấp mất việc 16:09 | 09/01/2021
Theo Khoản 3 Điều 8 Nghị định 145/2020/NĐ-CP (Có hiệu lực từ 01/02/2021) thì thời gian làm việc để tính trợ cấp mất việc làm là tổng thời gian người lao động đã làm việc thực tế cho người sử dụng lao động trừ đi thời gian người lao động đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của pháp luật về bảo hiểm thất nghiệp và thời gian làm việc đã
Thông báo
Bạn không có thông báo nào