Công ty em có thuê nhân viên giao nhận và nhân viên soạn hàng là cố định 4-6 giờ/ngày và làm cả tuần thì nên sử dụng loại hợp đồng nào là phù hợp ạ? Có thể sử dụng hợp đồng loại nào? Nếu sử dụng hợp đồng lao động thì thuế thu nhập cá nhân và BHXH sẽ khấu trừ như thế nào ạ? Mong sớm nhận được phản hồi!
Công ty chúng tôi trường hợp sau: Công ty chúng tôi là Công ty TNHH MTV 100% vốn nhà nước.
Vừa qua, thực hiện việc sắp xếp lại nhân sự lãnh đạo tại công ty thì Chủ tịch công ty đã kết thúc nhiệm kỳ (02 nhiệm kỳ) và không tái bổ nhiệm lại theo nguyện vọng thì đồng chí Nguyên Chủ tịch Công ty xin nghỉ hưu trước tuổi nhưng không được cơ
Chào anh chị, hôm rồi trong lúc điều khiển xe máy tôi đã cố tình lao qua barie tại nơi giao nhau với đường sắt khi có đèn đỏ và tiếng còi hú đã vang lên. Sau đó tôi có bị cảnh sát giao thông xử phạt 350.000 đồng và còn bị tước bằng lái 3 tháng, anh chị cho tôi hỏi hành vi của tôi bị xử phạt như vậy có đúng không? Theo tìm hiểu của tôi thì chỉ
niên, nhi đồng.
- Tổ chức hoạt động tình nguyện, lao động sáng tạo, tiết kiệm nhằm củng cố, phát triển tổ chức Đội và xây dựng các loại quỹ phục vụ hoạt động của thiếu nhi.
Ban biên tập phản hồi thông tin đến bạn.
Chào ban biên tập, tôi muốn hỏi: Theo quy định thì người lao động và người sử dụng lao động chỉ được ký kết với nhau 2 lần hợp đồng xác định thời hạn và sau đó còn làm việc thì buộc phải ký kết hợp đồng không xác định thời hạn. Tuy nhiên, vì nhu cầu công tác cá nhân nên người lao động muốn chuyển từ hợp đồng không xác định thời hạn sang hợp
Thực hiện thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp trong trường hợp chia, tách, hợp nhất, sáp nhập theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định như thế nào? Cảm ơn!
Việc thực hiện thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp trong trường hợp bán, cho thuê doanh nghiệp theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định như thế nào? Cảm ơn!
Việc thực hiện thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp khi chuyển nhượng quyền sở hữu doanh nghiệp theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định như thế nào? Cảm ơn!
Căn cứ Khoản 2 Điều 3 Thông tư 01/2019/TT-BLĐTBXH quy định về xác định dạng khuyết tật và mức độ khuyết tật đối với trẻ em dưới 6 tuổi, như sau:
Hội đồng căn cứ hồ sơ đề nghị xác định mức độ khuyết tật, sử dụng phương pháp xác định mức độ khuyết tật quy định tại Khoản 1 Điều này; phỏng vấn người đại diện hợp pháp của trẻ em và sử dụng “Phiếu
Chào Luật sư, Luật sư cho biết: Trường hợp công ty chia, tách, hợp nhất, sáp nhập thì công ty phải có nghĩa vụ gì với người lao động? Được quy định tại Điều nào của Bộ luật Lao động 2019?
Công ty khi bán, cho thuê, chuyển đổi loại hình doanh nghiệp thì có nghĩa vụ gì với người lao động theo Bộ luật Lao động 2019? Mong sớm nhận được phản hồi từ Luật sư!
Nghĩa vụ công ty khi chuyển nhượng quyền sở hữu, quyền sử dụng tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã theo Bộ luật Lao động 2019 được quy định như thế nào? Chân thành cảm ơn!
dung xác nhận. Trường hợp cá nhân hành nghề độc lập thì phải có hợp đồng và biên bản nghiệm thu các công việc thực hiện tiêu biểu đã kê khai.
- Giấy tờ hợp pháp về cư trú hoặc giấy phép lao động do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp đối với trường hợp cá nhân là người nước ngoài.
- Kết quả sát hạch đạt yêu cầu trong trường hợp đã sát hạch
Chì (Pb)
100
- Đối với loại pin có chứa chất lithium, phải có sẵn các biện pháp an toàn đảm bảo pin không bị cháy nổ trong quá trình sử dụng.
- Có biện pháp kiểm soát tác động của thủy ngân (Hg), chì (Pb) và cadmium (Cd) đến môi trường và sức khỏe người lao động trong quá trình sản xuất pin.
- Bao bì:
+ Các loại vật
...
3. Bản vẽ thiết kế dây chuyền sản xuất (bản vẽ kèm theo)
4. Sơ đồ, thuyết minh quy trình sản xuất: ………………………………………………
5. Lao động trực tiếp sản xuất phân bón (dự kiến): …………………………………..
6. Loại phân bón, công suất đăng ký sản xuất
STT
Loại phân bón
Dạng phân bón
Công suất
Phương thức sử