Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Chế độ thai sản

Bị đuổi việc sau khi nghỉ thai sản có được hưởng chế độ thai sản không? 10:45 | 04/09/2019

Sau khi nghỉ thai sản xong em vào làm thì đã đuổi việc vậy em có được hưởng tiền thai sản không? Mong nhận được phản hồi.

Viên chức nghỉ sinh con có được tính vào thời gian tập sự không? 14:39 | 30/08/2019

Vợ tôi là viên chức tại đơn vị sự nghiệp thuộc sở tài nguyên môi trường. Hiện tại vợ tôi đang mang thai và sắp sinh, anh chị cho tôi hỏi theo quy định hiện nay thì viên chức nghỉ sinh con có được tính vào thời gian tập sự không? Xin giải đáp giúp tôi.

Nội dung và mức chi cho hoạt động Dân số - Kế hoạch hóa gia đình 14:06 | 30/08/2019

ngày trở lên; - Mức hỗ trợ: 300.000 đồng/người tự nguyện triệt sản; - Hỗ trợ chi phí đi lại đối với người tự nguyện triệt sản đến trung tâm làm kỹ thuật triệt sản, cán bộ y tế xuống xã hoặc các cụm kỹ thuật làm phẫu thuật: Mức chi theo quy định tại Khoản 13 Điều 4 Thông tư này; b) Chi bảo quản, tiếp nhận phương tiện tránh thai (sau đây viết

Tổng hợp mã ngành nghề kinh doanh mới nhất năm 2018 13:42 | 30/08/2019

phân vào đâu 108 1080 10800 Sản xuất thức ăn gia súc, gia cầm và thuỷ sản 11 110 Sản xuất đồ uống 1101 11010 Chưng, tinh cất và pha chế các loại rượu mạnh

Lập hồ sơ giả trong Tội gian lận BHXH, BHTN được quy định như thế nào? 11:56 | 28/08/2019

quan có thẩm quyền cấp hoặc cấp không đúng quy định, không đúng thẩm quyền, không đúng thời hạn...) để thanh toán các chế độ: ốm đau; thai sản; tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; hưu trí; tử tuất; trợ cấp thất nghiệp; hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm; hỗ trợ học nghề; hỗ trợ đào tạo bồi dưỡng nâng cao trình độ kỹ năng để duy trì việc làm cho người

Giáo viên được cử đi bồi dưỡng 6 tháng có được hưởng phụ cấp đứng lớp? 11:42 | 28/08/2019

giảng dạy liên tục trên 3 tháng; - Thời gian nghỉ việc riêng không hưởng lương liên tục từ 01 tháng trở lên; - Thời gian nghỉ ốm đau, thai sản vượt quá thời hạn theo quy định của Điều lệ bảo hiểm xã hội hiện hành; - Thời gian bị đình chỉ giảng dạy. Theo quy định trên thì viên chức được cử tham gia đào tạo, bồi dưỡng được hưởng lương và phụ

Tham gia bảo hiểm 12 tháng rồi nghỉ thai sản có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không? 09:28 | 27/08/2019

Em bắt đầu đi làm và tham gia bảo hiểm từ 01/2018 đến 01/2019. Từ 2/2019 đến 8/2019 em hưởng chế độ thai sản. Do điều kiện cháu còn nhỏ không có người trông nên em dự định cuối tháng 8/2019 em nộp đơn xin nghỉ. Vậy em có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không ạ, thời gian nghỉ thai sản em

Không quay lại công ty sau khi nghỉ chế độ thai sản có được hưởng tiền nghỉ dưỡng sức? 15:36 | 26/08/2019

Xin chào ban biên tập, tôi có vấn đề như thế này. Tôi vừa nghỉ chế độ thai sản được 6 tháng, do con còn quá nhỏ không ai chăm sóc nên tôi đã xin nghỉ việc ở công ty. Phía công ty cũng đã chi trả tiền thai sản cho tôi, tuy nhiên tôi không được trả tiền nghỉ dưỡng sức như vậy có đúng không? Xin giải đáp giúp tôi.

Lao động nghỉ việc trên 14 ngày có phải báo giảm BHXH không? 17:16 | 22/08/2019

thai sản. Bên cạnh đó Khoản 2 Điều 39 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định: - Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng được tính là thời gian đóng BHXH, người lao động và người sử dụng lao động không phải đóng BHXH. Căn cứ Khoản 5 Điều 42 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 quy định: - Người lao động nghỉ

Vợ không tham gia BHXH chồng có được hưởng 6 tháng tiền thai sản không? 08:59 | 22/08/2019

Vợ tôi vừa sinh con được 01 tháng, vợ tôi không tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH), nhưng tôi có tham gia BHXH thì tôi có được hưởng tiền chế độ thai sản 06 tháng không?

Có được nghỉ việc không lương khi hết thời gian nghỉ thai sản? 15:30 | 20/08/2019

Tôi đang là nhân viên marketing của một công ty và chuẩn bị hết thời gian nghỉ thai sản 6 tháng. Do gia đình neo người, tôi muốn nghỉ thêm một thời gian nữa để ở nhà chăm sóc con. Tôi có thể xin nghỉ thêm không hưởng lương được hay không?

Hướng dẫn tính tiền thai sản khi sinh đôi năm 2019 09:02 | 20/08/2019

Cho em hỏi cách tính tiền thai sản như thế nào em tham gia BHXH từ năm 2013 cho đến 2019 hiện tai em mang sinh đôi là 12/2019 em sinh em bé, về cách tính hướng dẫn em với.

Những ngày làm việc không đủ số giờ tiêu chuẩn thì có được hưởng tiền ăn giữa ca không? 09:59 | 16/08/2019

Xin chào ban biên tập, tôi đang làm việc tại cơ quan nhà nước. Tôi đang tìm hiểu về chế độ tiền ăn đối với người lao động tại đơn vị. Anh chị cho tôi hỏi những ngày làm việc không đủ số giờ tiêu chuẩn thì có được hưởng tiền ăn giữa ca không?

Người lao động nghỉ thai sản có phải đóng bảo hiểm y tế không? 09:13 | 16/08/2019

Chào luật sư, luật sư cho tôi hỏi người lao động nghỉ thai sản có phải đóng bảo hiểm y tế không? Tôi là giáo viên nữ, tôi được nghỉ thai sản bắt đầu từ tháng 8/2019. Cho tôi hỏi số tiền thai sản mà tôi nhận được có bị trừ 4,5% bảo hiểm y tế trực tiếp trên số tiền đó không?

Chồng là sỹ quan quân đội có được hưởng trợ cấp khi vợ sinh con hay không? 08:47 | 16/08/2019

Theo quy định tại Điểm e Khoản 1 Điều 31 Luật bảo hiểm xã hội 2014 thì lao động nam đang đóng BHXH có vợ sinh con thuộc đối tượng được hưởng chế độ thai sản. Thứ nhất: Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản Tại Khoản 2 Điều 34 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định về thời gian người lao động nam đang đóng BHXH được nghỉ việc hưởng chế độ

Nghỉ việc tại công ty thì nhận tiền trợ cấp thai sản ở đâu? 08:16 | 16/08/2019

Như em vào làm công ty 9/2012 đến 10/2012 em bắt đầu đóng tiền bảo hiểm và đến 11/2018 em có thai và em sinh ngày 2/8/2019 hiện tại em đã nghĩ việc tại công ty luôn, như vậy giờ em lãnh tiền thai sản ở đâu ạ? Và thủ tục như thế nào?

Có thai ngoài tử cung sẽ được nghỉ việc để hưởng chế độ tối đa bao nhiêu ngày? 08:51 | 15/08/2019

Tôi được biết, đối với những người có thai ngoài tử cung sẽ không được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản mà sẽ được hưởng chế độ ốm đau. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi nếu người lao động có thai ngoài tử cung thì họ sẽ nghỉ việc để hưởng chế độ ốm đau tối đa bao nhiêu ngày?

Nghỉ thai sản có được xem là tạm hoãn hợp đồng lao động không? 08:51 | 15/08/2019

Tôi mới làm hành chính nhân sự cho công ty Thủy sản tại Bến Tre. Tôi đang tìm hiểu các quy định đối với công nhân trong thời gian nghỉ chế độ thai sản. Anh chị cho tôi hỏi trường hợp người lao động trong thời gian nghỉ thai sản mà hết hợp đồng thì giải quyết thế nào? Trường hợp này có phải là tạm hoãn hợp đồng không

Công ty chậm báo tăng lao động sau thai sản bị phạt bao nhiêu? 09:16 | 14/08/2019

Cho em hỏi, trường hợp NLĐ nghỉ hết 6 tháng thai sản và đi làm lại mà doanh nghiệp chưa báo tăng thì như thế nào? Nhờ luật sư tư vấn giúp em. Xin cảm ơn!

11 trường hợp được xem là hàng hóa có xuất xứ thuần túy 08:30 | 14/08/2019

rãi, bao gồm Công ước Liên Hiệp Quốc về Luật biển năm 1982. - Hải sản và các sản phẩm từ biển khác đánh bắt từ vùng biển quốc tế bằng tàu được đăng ký tại một Nước thành viên hoặc treo cờ của Nước thành viên đó. - Sản phẩm chế biến hoặc sản xuất ngay trên tàu chế biến được đăng ký hoặc được treo cờ của một Nước thành viên từ các sản phẩm nêu

Tra cứu hỏi đáp Chế độ thai sản

Thông báo