Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Hợp đồng bảo hiểm

Đối tượng áp dụng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp? 08:50 | 10/02/2017

Đối tượng áp dụng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp?

Đối tượng áp dụng Luật bảo hiểm xã hội 08:50 | 10/02/2017

Xin cho biết đối tượng nào áp dụng Luật bảo hiểm xã hội?

Gian lận tiền tại cửa hàng internet 08:49 | 10/02/2017

làm việc đến bây giờ không có hợp đồng lao động hay bất cứ một chứng từ tùy thân nào.Vậy có đủ chứng cứ để khởi kiện nó hay không.

Đối tượng áp dụng quy định về mua sắm theo Thông tư 58 08:48 | 10/02/2017

đầu tư" thì mức nào được coi là nhỏ, lẻ? Các đơn vị có các công trình sửa chữa, bảo trì trụ sở có thiết kế bản vẽ thi công được phê duyệt và có giá trị dự toán xây dựng ở mức vài trăm triệu đồng, sử dụng kinh phí thường xuyên được cấp hàng năm thì có thuộc phạm vi điều chỉnh của Thông tư số 58/2016/TT-BTC không?

Hỗ trợ của Nhà nước đối với người áp dụng biện pháp sau cai nghiện tại Trung tâm 08:46 | 10/02/2017

đình họ bồi hoàn lại. Đối với đối tượng thuộc hộ nghèo, đối tượng là gia đình chính sách theo Pháp lệnh ưu đãi người có công với cách mạng, người chưa thành niên được Trung tâm hỗ trợ toàn bộ chi phí khám bệnh, chữa bệnh. Đối với đối tượng thuộc hộ cận nghèo được Trung tâm hỗ trợ 50% chi phí khám bệnh, chữa bệnh. Trường hợp đối tượng có thẻ bảo hiểm y

Cho lao động nghỉ việc do thay đổi cơ cấu công nghệ? 08:40 | 10/02/2017

Do thay đổi cơ cấu công nghệ sản xuất nên muốn cho một số lượng công nhân thôi việc. Như vậy có được phép không? Nếu được thì công ty tôi có phải hỗ trợ gì cho người lao động?

Nghỉ việc do thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc vì lý do kinh tế hoặc do sáp nhập, hợp nhất, chia tách doanh nghiệp, hợp tác xã thì được hưởng cả trợ cấp mất việc và trợ cấp thôi việc có đúng không? 08:39 | 10/02/2017

Xin hỏi có phải theo Bộ luật Lao động 2012 thì người lao động (đã làm việc từ 12 tháng trở lên) khi nghỉ việc do thay đổi cơ cấu, công nghệ hoặc vì lý do kinh tế hoặc do sáp nhập, hợp nhất, chia tách doanh nghiệp, hợp tác xã thì được hưởng cả trợ cấp mất việc và trợ cấp thôi việc có đúng không? Trong trường hợp này quy định của luật lao động

Tàng trữ ma túy bị xử thế nào? 08:39 | 10/02/2017

Cậu em cùng vài ngươi bạn thuê phòng khách sạn để sử dụng ma tuý. Công an vào kiểm tra 3 người thì 2 người bạn cậu em được về. Trong đó có 1 người làm bên quân đội. Còn 1 mình cậu em bị bắt về quận. Nay là hơn 20 ngày rồi mà không thấy khu vực hay ai bên phía công an xuống báo gia đình. Hôm trước nhà em cón lên gửi đồ cho cậu nhưng không được

Trợ cấp khi phải nghỉ việc do công ty thay đổi cơ cấu 08:38 | 10/02/2017

việc làm cho người lao động đã làm việc thường xuyên từ 12 tháng trở lên. Mức chi trả cho mỗi năm làm việc là một tháng tiền lương. Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc là tổng thời gian người lao động đã làm việc thực tế cho người sử dụng lao động trừ đi thời gian người lao động đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật bảo hiểm

Tội buôn bán tàng trữ Heroin 08:38 | 10/02/2017

bao lâu. Cháu cũng muốn biết là tạm giam giữ nhiều nhất bao nhiêu ngày thì sẽ ra tòa. Cậu cháu chưa có tiền án, tiền sự thì trong tòa có được xin giảm án không. Nếu xin giám án có cần viết giấy đưa nên tòa không hay là khi tòa xét xử thì nhờ Luật sư xin giùm ạ. Cháu cảm ơn Luật sư !!!

Xác định người thụ hưởng trong giải quyết bồi thường tai nạn giao thông 08:36 | 10/02/2017

không, Công ty XX là chủ xe nhưng không làm giấy ủy quyền mà ông A đứng ra làm với ông B rồi Xác nhận của giám đốc công ty XX mà không qua chính quyền địa phương có được không? Bởi quyền thụ hưởng ở đây là Cty XX – đơn vị ký hợp đồng với Bảo hiểm, ông A chỉ là nhân viên lái xe. - Theo thông tư 126/2008/BTC thì việc bồi thường TNDS về người không phân

Người thụ hưởng bảo hiểm là gì? 08:36 | 10/02/2017

Người thụ hưởng bảo hiểm là gì?

Mức phạt tiền đối với hành vi không mang theo Giấy phép lái xe ô tô 08:33 | 10/02/2017

Chị Hồng điều khiển xe ô tô nhưng không mang theo Giấy phép lái xe và bị phạt tiền 300.000 đồng. Chị Hồng đề nghị cho biết, mức xử phạt như trên đúng không? Trường hợp không mang theo các giấy tờ liên quan khác thì bị xử phạt như thế nào?

Hành vi bắt buộc đối tượng ở cơ sở bảo trợ xã hội lao động nặng nhọc có đúng quy định của pháp luật không? 08:33 | 10/02/2017

An được nhận vào cơ sở bảo trợ xã hội C. Tại đây, An được cho đi học. Trong một lần đến thăm An, dì của An đã tình cờ chứng kiến sau khi đi học về An phải làm những công việc hết sức nặng nhọc. Dì của An đề nghị cho biết, việc bắt An làm những công việc nặng nhọc của cơ sở bảo trợ xã hội C có đúng quy định của pháp luật không?

Hợp đồng lao động với lái xe đầu kéo container, sơmi rơ mooc 08:27 | 10/02/2017

Chào Luật sư: Công ty em đang tuyển lái xe đầu kéo container, sơmiromooc. Em phải làm hợp đồng lao động với lái xe nhưng chưa rõ thời gian làm việc quy định đối với lái xe đầu kéo như nào. Cần làm hợp đồng lao động với họ như nào hợp lý. Xin hãy tư vẫn giúp e.

Doanh nghiệp thuê kho bãi có phải áp dụng quy định Luật đấu thầu không? 08:16 | 10/02/2017

Doanh nghiệp thuê kho bãi có phải áp dụng quy định Luật đấu thầu không? Hiện tại doanh nghiệp chúng tôi đang có nhu cầu thuê ngoài kho bãi để phục vụ sản xuất kinh doanh, tuy nhiên lại chỉ có thể thuê tại một số địa điểm nhất định để đảm bảo được các yêu cầu về kinh tế kỹ thuật, và tại địa điểm đó thì cũng chỉ có một số nhà thầu có thể đáp ứng

Quản lý sau cai nghiện 08:15 | 10/02/2017

Gia đình tôi có người cháu cai nghiện tại trung tâm cai nghiện ma tuý của tỉnh. Cháu tôi thuộc diện người có nguy cơ tái nghiện cao nhưng hiện cháu đang mắc căn bệnh hiểm nghèo. Vậy xin luật gia giải thích và tư vấn cho gia đình biết quy định của pháp luật về vấn đề miễn chấp hành quyết định biện pháp quản lý sau cai nghiện.

Chế độ đối với người bị phơi nhiễm HIV hoặc nhiễm HIV/AIDS do tai nạn rủi ro nghề nghiệp 08:15 | 10/02/2017

hợp với sức khỏe; được hưởng lương, nâng bậc lương và các chế độ, chính sách khác theo quy định hiện hành; người có tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc được hưởng chế độ trợ cấp bệnh nghề nghiệp hàng tháng với mức giảm khả năng lao động là 61% (không phải giám định khả năng lao động), được bảo hiểm y tế thanh toán 100% chi phí khám, chữa các

Say rượu, đánh đập vợ con mang thương tích nặng 08:14 | 10/02/2017

Bố tôi thường xuyên uống rượu, say xỉn rồi chửi mắng, xúc phạm danh dự của con cái và vợ, thậm chí còn đánh đập vợ con gây thương tích nặng. Vậy trường hợp này gia đình tôi phải làm thế nào, pháp luật quy định ra sao để bảo vệ mẹ con tôi?

Lấy lại tiền chạy việc được ko? 08:12 | 10/02/2017

Tôi có quen biết với a tên L. Anh ấy hứa xin việc cho tôi vào nhà nước với giá 8150 triệu đồng. A ấy bảo tôi nộp trước 70 triệu. Khi nào có giấy báo vào được nhà nước thì nộp thêm 80 triệu. Tôi nộp cho anhl 70 triệu và anh áy co viết cho tôi giấy vay nợ. Hẹn tôi sau 3 tháng nếu xin ko dược thì trả lại tiền. Nhưng đến bây giờ là gần 8 tháng rồi

Tra cứu hỏi đáp Hợp đồng bảo hiểm

Thông báo