Tra cứu hỏi đáp pháp luật

Giải quyết chế độ nghỉ việc 16:56 | 29/08/2016

việc thì có hợp lệ để giải quyết chế độ hay không? Việc ra quyết định bãi nhiệm trước 3 ngày có sai luật hay không? Rất mong được tư vấn sớm nhất

Hỏi về nghỉ việc sau Tết 16:41 | 29/08/2016

Chào luật sư, em có vấn đề như sau muốn hỏi: Sau tết Tân Mão(2011) vừa rồi, sau khi em vào làm được 5,5 ngày thì em nghỉ, tất nhiên là em đã làm đơn và đưa trước 3 ngày (Hợp đồng em là 6 tháng) như quy định và GĐ (1 người mang quốc tịch Tây Ban Nha) đã ok, và em đã nghỉ đúng luật và công ty hẹn tới cuối tháng 2 (28/2 - Hôm nay) lên lĩnh lương

Thời gian bàn giao sau khi nộp đơn xin nghỉ việc là bao lâu 16:41 | 29/08/2016

Kính gửi quý luật sư !! Tôi có người bạn gái đang công tác tại Hãng Phim AĐ (PĐL). Sau thời gian làm việc thì bạn gái tôi nói bị sếp sàm sỡ, không đồng tình nên hay bị chèn ép trong công việc. Do bức xúc và muốn nghỉ việc, nhưng lại sợ sau khi xin nghỉ việc thì sợ bị bắt làm 1 thời gian để bàn giao (không hề có công nợ, tiền bạc ...) Vì trong thời

Thu hồi thẻ BHYT khi người lao động nghỉ việc 16:39 | 29/08/2016

với cơ quan BHXH và thu hồi lại thẻ BHYT. Trong trường hợp công ty không báo tăng, giảm và thu hồi lại thẻ thì thẻ BHYT của người lao động vẫn có giá trị sử dụng đến hạn và công ty vẫn phải chi trả tiền đóng BHYT cho người lao động. Sau khi thẻ BHYT hết giá trị sử dụng, bà Thu có thể tiếp tục đăng ký mua BHYT theo hình thức hộ gia đình, giá trị

Chốt sổ BHXH cho người lao động đã nghỉ việc 16:37 | 29/08/2016

Bà Chu Hạ Liên làm việc tại công ty TNHH Fineland Apparel Việt Nam được 10 tháng. Hàng tháng Công ty có trích tiền lương của bà để đóng các loại bảo hiểm. Tháng 3/2014, bà Liên đã nghỉ việc và muốn rút sổ BHXH, nhưng công ty không giải quyết, khất lần với lý do là công ty chưa chốt sổ BHXH. Bà Liên hỏi, quy định của BHXH về quyền lợi của người

Nghỉ việc, báo trước bao nhiêu ngày? 16:36 | 29/08/2016

năm và hợp đồng không xác định thời hạn).

Thời gian nghỉ việc của người lao động có hưởng trợ cấp ốm đau 16:34 | 29/08/2016

Người lao động khi bị ốm hoặc con nhỏ bị ốm được phép nghỉ bao nhiêu ngày?

Thời gian nghỉ việc hưởng trợ cấp để chăm sóc con dưới 7 tuổi 16:34 | 29/08/2016

Trong trường hợp người lao động phải nghỉ việc để chăm sóc con dưới 7 tuổi bị ốm thì thời gian nghỉ việc hưởng trợ cấp được quy định như thế nào?

Đóng BHXH và thời điểm nghỉ việc 16:28 | 29/08/2016

Ông Nguyễn Hải Hà ký hợp đồng lao động xác định thời hạn 2 năm với công ty (từ ngày 1/12/2011 đến ngày 1/12/2013). Nhưng đến ngày 6/5/2013 ông làm đơn xin nghỉ việc, báo trước 45 ngày và được công ty chấp nhận. Ông Hà tiếp tục làm việc, hưởng lương bình thường từ ngày 6/5/2013 đến ngày 20/6/2013 mới nghỉ việc. Tuy nhiên, công ty

Người lao động được nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương khi nào? 16:27 | 29/08/2016

Người lao động được nghỉ việc riêng, nghỉ không hưởng lương khi nào?

Như thế nào thì được xác định là người lao động nghỉ việc có lý do chính đáng? 16:26 | 29/08/2016

Như thế nào thì được xác định là người lao động nghỉ việc có lý do chính đáng?

Chế độ chính sách đối với quân nhân nghỉ việc trước tuổi 16:25 | 29/08/2016

nghiệp… Bản thân tôi cũng xin được nghỉ trước tuổi và đã được đơn vị chấp nhận. Nay xin luật sư cho biết, trường hợp của tôi khi nghỉ chế độ thì được hưởng như thế nào, có phải trừ % lương hưu do nghỉ trước tuổi không vì tôi xin nghỉ theo tinh giảm biên chế.

Trả lương trong thời gian nghỉ việc 16:25 | 29/08/2016

chạm vào xe môtô cùng chiều. Bản thân ông Năm say rượu, lại không làm chủ tốc độ và mất tay lái nên đâm sang bên trái va chạm mạnh vào xe mô tô của tôi và làm cho tôi té xuống đồng thời xe đè lên người nên bị gãy chân phải và bất tỉnh. Sau đó được người dân gọi Công An xã đến giải quyết và đưa đi cấp cứu tại Bệnh viện Đa khoa trung tâm An Giang. Tôi

Thời gian nghỉ việc theo ca 16:25 | 29/08/2016

Em là nhân viên lái xe trung chuyển đưa và đón khách cho một công ty tư nhân đang hoạt động tại khu vực Thành phố Hồ Chí Minh. Hiện nay em đang làm theo ca, làm 12 tiếng nghỉ 12 tiếng. Một tuần làm bao nhiêu tiếng mới được nghỉ ca? Nếu đi làm ca đêm có được hưởng phụ cấp không?

Nghỉ việc cần gửi đơn trước 45 ngày? 16:20 | 29/08/2016

Bạn đi làm 12 năm, đã ký HĐLĐ không xác định thời hạn. Hiện muốn nghỉ việc, bạn thắc mắc chỉ cần viết đơn trước 45 ngày theo đúng Luật Lao động là có thể nghỉ hay phải sau 45 ngày làm việc, không tính chủ nhật thì mới được nghỉ như Cty yêu cầu? Việc Cty đưa ra yêu cầu như vậy có đúng luật? Nếu sai thì phải nhờ cơ quan nào giải quyết để được

Người lao động đã làm việc 12 tháng khi nghỉ việc hưởng chế độ nào ? 15:52 | 29/08/2016

Cty đóng BHXH cho người lao động từ tháng 7/2008 đến tháng 7/2009 thì nghỉ việc (từ tháng 01/2009 người lao động thuộc đối tượng đóng BH thất nghiệp). Trường hợp này đóng BHTN 6 tháng nên không có trợ cấp thất nghiệp. Vậy người lao động đã làm việc 12 tháng khi nghỉ việc hưởng chế độ nào ?

Nghỉ việc sau bao lâu thì sẽ nhận được sổ BHXH? 15:52 | 29/08/2016

BHXH, khi nào có sẽ trả". 1 cái hẹn vô cùng..... Em muốn hỏi Luật sư về trường hợp của em. Nếu như phía công ty không trả lại sổ BHXH thì em phải làm sao để bảo vệ quyền lợi của mình. Và luật lao động Việt Nam có quy định thời hạn bắt buộc doanh Nghiệp phải bàn giao lại sổ BHXH cho người lao động hay không. em xin cám ơn luật sư!..

Quyết toán chế độ thai san cho người lao động nghỉ việc 15:46 | 29/08/2016

Quyết toán chế độ thai san cho người lao động nghỉ việc Cho em hỏi trường hợp người lao động đã nghỉ hết thời gian thai sản 6 tháng và trở lại làm việc, cty đã báo tăng lại lao động. Do cty còn đang nợ tiền đóng BHXH nên chưa hộp hồ sơ quyết toán chế độ thai sản cho người lao động. Nay người lao động xin thôi việc, thì sau này khi cty thanh

Chi trả tiền thai sản sau khi nghỉ việc 15:46 | 29/08/2016

Cho em hỏi trường hợp người lao động đã nghỉ hết thời gian thai sản 6 tháng và trở lại làm việc và cty đã báo tăng lại. Nhưng do công ty còn nợ tiền đóng BHXH nên chưa nộp hồ sơ quyết toán chế độ thai sản cho lao động. Bây giờ người lao động xin thôi việc thì sau này khi công ty thanh toán hết tiền nợ BHXH thì có quyết toán chế độ thai sản cho

Nghỉ việc có được hưởng thai sản 15:46 | 29/08/2016

Công ty em làm đã đóng BHXH cho em từ T12/2014 đến T5/2015 (6 tháng) tại trung tâm bảo hiểm ở quận 3. tp. Hồ Chi Minh. Sau đó, em ký hợp đồng làm việc với công ty khác và được đóng bảo hiểm từ T6/2015 đến hết T8/2015 (3 tháng) tại trung tâm bảo hiểm ở Bình Dương. Lúc này do công ty em làm chuyển đi xa em có bầu được khoảng 3 tháng không thể

Tra cứu hỏi đáp Hợp đồng

Thông báo