Theo em được biết thì việc bảo vệ trẻ em được thực hiện thông qua ba cấp độ là: Phòng ngừa, hỗ trợ và can thiệp. Vậy cho em hỏi: Việc bảo vệ trẻ em ở cấp độ phòng ngừa được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!
hạn theo quy định của Điều lệ bảo hiểm xã hội hiện hành;
- Thời gian bị đình chỉ giảng dạy.
Như vậy, theo quy định trên thì giáo viên đang giảng dạy tại trường THCS sẽ được hưởng mức phụ cấp đứng lớp là 30%. Trong thời gian nghỉ thai sản vẫn được hưởng trợ cấp ưu đãi, nếu vượt quá thời gian nghỉ thai sản theo quy định thì sẽ không được hưởng
Tôi đang là giáo viên trường THPT, tôi được nhà trường cử đi học nghiệp vụ trong thời gian 04 tháng tại Sở giáo dục về đổi mới chương trình giáo dục. Tôi có chút thắc mắc là hiện tại tôi đang hưởng trợ cấp đứng lớp là 30%, anh chị cho tôi hỏi khi tôi được cử đi học trong thời gian này thì tôi có được hưởng phụ cấp
Tình hình là tôi vừa mới nghỉ việc ở công ty bây giờ muốn về quê trong một thời gian thì tôi phải nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp ở nơi tôi làm việc hay về địa phương?
Nhờ tư vấn dùm em em làm ở công ty tính đến nay là được 10 tháng có đóng BHXH đầy đủ, cho em hỏi giờ em nghỉ việc em có lấy được tiền bảo hiểm không? Em cảm ơn!
Chào Ban biên tập, tôi là Hoàng Quân. Hiện tôi đam làm việc tại một khu công nghiệp tại Bình Dương. Có thắc mắc sau chưa nắm rõ mong nhận phản hồi. Cụ thể thắc mắc như sau: Mức đóng đoàn phí công đoàn tối đa mà người lao động phải đóng là bao nhiêu?
cấp một nửa tháng tiền lương.
2. Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc là tổng thời gian người lao động đã làm việc thực tế cho người sử dụng lao động trừ đi thời gian người lao động đã tham gia bảo hiểm thất nghiệp theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội và thời gian làm việc đã được người sử dụng lao động chi trả trợ cấp thôi việc.
3
Tôi là công an nhân dân và có vợ đang chuẩn bị sinh con. Ngân hàng pháp luật cho biết công an nhân dân sẽ được nghỉ bao nhiêu ngày và trợ cấp bao nhiêu?
như sau:
1. Khi có căn cứ cho rằng thông tin tiếp nhận về vụ việc xâm phạm quyền của người lao động hoặc không bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc xảy ra vào ban đêm, ngoài giờ hành chính là có cơ sở và nếu để vụ việc tiếp diễn có thể ảnh hưởng đến quyền hoặc gây nguy hiểm đến tính mạng người lao động hoặc khi nhận được chỉ đạo của
Doanh nghiệp tôi có chính sách mua bảo hiểm nhân thọ cho cán bộ cấp cao đang làm việc tại công ty. Tôi có chút thắc mắc mong được anh chị giải đáp. Anh chị cho tôi hỏi khoản chị mua bảo hiểm nhân thọ cho cán bộ tại công ty có đươc trừ khi xác định thu nhập chịu thuế? Mong anh chị giải đáp giúp tôi, cảm ơn anh chị
30 tháng 4 năm 1975 trở về trước, khi từ trần nếu không thuộc diện hưởng chế độ mai táng phí theo Pháp lệnh Người có công và Luật Bảo hiểm xã hội thì người tổ chức mai táng được hưởng tiền mai táng phí theo quy định của pháp luật hiện hành;
Mức trợ cấp tiền mai táng phí thực hiện như các đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định
giới quy định tại Điều 55 của Luật này;
- Giấy chứng nhận bảo hiểm trách nhiệm dân sự của chủ xe cơ giới.
* Tại Điểm b Khoản 2 Điều 21 Nghị định 46/2016/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông đường bộ và đường sắt, có quy định:
Phạt tiền từ 80.000 đồng đến 120.000 đồng đối với người điều khiển xe mô tô, xe gắn máy
về lao động ở Trung ương với cơ quan chức năng ở Trung ương như sau:
1. Khi có căn cứ cho rằng thông tin tiếp nhận về vụ việc xâm phạm quyền của người lao động hoặc không bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc xảy ra vào ban đêm, ngoài giờ hành chính là có cơ sở và nếu để vụ việc tiếp diễn có thể ảnh hưởng đến quyền hoặc gây nguy hiểm
về lao động cấp Trung ương và địa phương như sau:
1. Khi có căn cứ cho rằng thông tin tiếp nhận về vụ việc xâm phạm quyền của người lao động hoặc không bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc xảy ra vào ban đêm, ngoài giờ hành chính là có cơ sở và nếu để vụ việc tiếp diễn có thể ảnh hưởng đến quyền hoặc gây nguy hiểm đến tính mạng
khả năng lao động đủ điều kiện hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.
2. Số ngày nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe quy định tại khoản 1 Điều 54 của Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015 do người sử dụng lao động và Ban chấp hành công đoàn cơ sở quyết định, trường hợp đơn vị sử dụng lao động chưa thành lập công đoàn cơ sở thì do
nơi có các yếu tố độc hại, nguy hiểm quy định tại tiết a điểm 2 mục II nêu trên.
Và theo hướng dẫn tại Công văn số 2939/BNV-TL thì:
Mức 2, hệ số 0,2 tính theo lương tối thiểu đối với cán bộ, công chức, viên chức trực tiếp làm các công việc lựa chọn, phân loại, bảo quản tài liệu và tổ chức sử dụng tài liệu trong kho lưu trữ.
Như vậy, cán bộ
Em là nhân viên văn phòng đã tham gia bảo hiểm y tế được 5 năm liên tục thì khi em đi khám bệnh, em có được hưởng 100% chi phí khám chữa bệnh không ạ? Mong anh chị trong Ban biên tập tư vấn giúp em, chân thành cảm ơn
trưởng Bộ Y tế ban hành tại thời điểm người lao động khám bệnh nghề nghiệp sau khi đã được bảo hiểm y tế chi trả, nhưng không quá 1/3 mức lương cơ sở/người/lần khám.
- Số lần hỗ trợ tối đa đối với mỗi người lao động là 02 lần và trong 01 năm chỉ được nhận hỗ trợ 01 lần.
- Người lao động có thời gian làm việc trong các nghề, công việc có nguy cơ bị
Căn cứ theo Điều 53 Luật an toàn, vệ sinh lao động 2015 thì trợ cấp khi người lao động chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được quy định như sau:
Thân nhân người lao động được hưởng trợ cấp một lần bằng ba mươi sáu lần mức lương cơ sở tại tháng người lao động bị chết và được hưởng chế độ tử tuất theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội
Nhà tôi ở mặt đường trên tuyến Tp. HCM đi miền tây, cụ thể nhà tôi ở khúc Tiền Giang. Trước cửa nhà tôi nay có dải phân cách rất dài, nếu muốn đi một là phải đi ngược chiều hoặc là phải đi rất xa để có thể quay đầu lại, nên tôi cùng một số người dân gần đó đã tháo dỡ một khúc dãi phân cách để qua lại cho tiện. Nhưng