Loading...

Tra cứu hỏi đáp Người lao động thi công trên công trường

Hỏi đáp pháp luật Hướng dẫn thời điểm nộp hồ sơ hưởng chế độ thai sản 13:47 | 17/09/2018

Tôi vừa mới sinh con và tôi đủ điều kiện để được hưởng chế độ thai sản. Tôi muốn sớm nhận tiền để trang trải cuộc sống tuy nhiên tôi lại nghe nói là theo quy định của pháp luật thì chỉ khi đi làm lại thì tôi mới được làm hồ sơ để nhận chế độ thai sản. Chính vì vậy nên tôi muốn nhờ Ban biên tập hướng dẫn rõ hơn cho

Hỏi đáp pháp luật Có được xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động đang nghỉ ốm đau, điều dưỡng không? 08:11 | 17/09/2018

Theo như tôi được biết thì pháp luật quy định việc xử lý kỷ luật lao động phải thực hiện theo nguyên tắc cụ thể. Vậy cho tôi hỏi, thì theo nguyên tắc xử lý kỷ luật người lao động của pháp luật thì có cho phép người sử dụng lao động xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động đang nghỉ ốm đau, điều dưỡng không? Rất mong nhận được sự phản hồi

Hỏi đáp pháp luật Hình thức tham gia quản lý của người lao động của Trung tâm Lưu ký Chứng khoán 08:09 | 17/09/2018

Xin chào Ban biên tập, tôi là Đức Thọ, tôi hiện đang sống và làm việc tại Bến Tre. Tôi hiện đang tìm hiểu về Trung tâm Lưu ký Chứng khoán. Tôi có thắc mắc về vấn đề này mong được Ban biên tập giải đáp giúp. Thắc mắc của tôi cụ thể như sau: Hình thức tham gia quản lý của người lao động của Trung tâm Lưu ký Chứng

Hỏi đáp pháp luật Sinh đôi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản tối đa bao nhiêu ngày? 07:49 | 17/09/2018

Tôi là Nguyễn Loan, tôi vừa nghỉ chế độ thai sản và giờ mới đi làm lại. Nhưng do sức khỏe còn yếu nên tôi muốn xin nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản. Vậy cho tôi hỏi, trường hợp tôi sinh đôi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản tối đa bao nhiêu ngày? Rất mong nhận được sự phản hồi

Hỏi đáp pháp luật Sinh mổ thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản tối đa bao nhiêu ngày? 07:48 | 17/09/2018

Tôi mới đi làm lại công ty sau thời gian nghỉ chế độ thai sản. Do sức khỏe còn yếu nên tôi tính xin nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản. Nhưng không biết tôi sẽ được nghỉ tối đa bao nhiêu ngày? Xin giải đáp giúp (tôi sinh mổ). Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Hỏi đáp pháp luật Ai có quyền quyết định số ngày nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản của người lao động? 07:48 | 17/09/2018

Xin cho tôi hỏi: Theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội hiện nay thì số ngày nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản của người lao động? Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Trần Thị Mơ (tranmo****@gmail.com)

Hỏi đáp pháp luật Thời gian tối đa hưởng chế độ ốm đau đối với người lao động làm việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm 08:23 | 15/09/2018

Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm  thì người lao động có thời gian tối đa hưởng chế độ ốm đau trong một năm là bao nhiêu? Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Hỏi đáp pháp luật Không đi xuất khẩu lao động nữa có lấy lại tiền được không? 08:22 | 15/09/2018

Tôi đã thi đậu đơn hàng đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc. Tôi đã đóng cho công ty môi giới lao động 2500 USD. Hiện tại thì công ty vẫn chưa có lịch khi nào đi Hàn của tôi. Nhưng bây giờ tôi không muốn đi nữa vì có việc gia đình. Tôi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng. Vậy tôi có thể rút lại tiền được không và cần những

Hỏi đáp pháp luật Thành phần hồ sơ đăng ký nội quy lao động 08:20 | 15/09/2018

Doanh nghiệp của tôi có hơn 15 lao động, do đó thuộc trường hợp phải xây dựng nội quy lao động và phải đăng ký nội quy lao động với cơ quan nhà nước có thẩm quyền. Vậy khi đăng ký thì phải chuẩn bị hồ sơ bao gồm các giấy tờ nào cho đúng? Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Hỏi đáp pháp luật Nội quy lao động có hiệu áp dụng khi nào? 08:17 | 15/09/2018

Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề hiệu lực áp dụng của nội quy lao động cần được giải đáp. Xin cho tôi hỏi: Theo quy định của pháp luật hiện nay thì nội quy lao động sẽ có hiệu lực áp dụng khi nào? Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Hỏi đáp pháp luật Mã ngành nghề Hoạt động pháp luật là bao nhiêu? 14:15 | 14/09/2018

Tôi tên là Phạm Hồng. Xin cho tôi hỏi: Theo quy định của pháp luật nước ta hiện nay thì mã ngành Hoạt động pháp luật khi đăng ký kinh doanh đối với nhóm này là bao nhiêu? Rất mong nhận được sự phản hồi trong thời gian sớm nhất. Xin cảm ơn rất nhiều!

Hỏi đáp pháp luật Mã ngành hoạt động y tế khác 14:12 | 14/09/2018

Tôi đã tìm hiểu nhiều nhóm ngành hoạt động y tế. Tuy nhiên vẫn chưa tìm hiểu những nhóm ngành không quy định cụ thể. Vậy Ban biên tập có thể cho tôi hỏi những nhóm ngành hoạt động y tế còn lại (khác) bao gồm những hoạt động gì? Mã ngành là bao nhiêu? Tôi mong Ban biên tập có thể tư vấn giúp tôi, tôi xin cảm ơn

Hỏi đáp pháp luật Chồng bạo lực, vợ có được chia nhiều tài sản hơn khi ly hôn không? 08:14 | 14/09/2018

Tôi tên Thúy Hằng sinh sống tại Vĩnh Long. Tôi và chồng kết hôn đã được 11 năm, có một con chung nay đã 8 tuổi. Trong 3 năm trở lại đây chồng tôi thường xuyên rượu chè, không lo làm ăn thậm chí thường xuyên đánh tôi, chuyện này hàng xóm ai cũng biết. Giờ tôi muốn ly hôn, nhưng chồng tôi thì không muốn. Vậy Ban biên

Hỏi đáp pháp luật Mã ngành hoạt động an ninh, trật tự, an toàn xã hội 16:37 | 13/09/2018

Ban biên tập có nhận được thắc mắc của bạn Huy Tùng, bạn gửi mail đến Ban biên tập mong muốn nhận phản hồi, cụ thể: Hoạt động an ninh, trật tự, an toàn xã hội bao gồm những hoạt nào? Mã  ngành đó là bao nhiêu?

Hỏi đáp pháp luật Trách nhiệm của Kiểm toán viên nhà nước trong nhiệm vụ phòng, chống tham nhũng và thực hành tiết kiệm, chống lãng phí 13:51 | 13/09/2018

Chào Ban biên tập, tôi là Nguyễn Đức Nguyên, công chức nhà nước đã về hưu, hiện đang sinh sống và làm việc tại Tp Vinh, Nghệ An. Đọc trên các báo, tạp chí tôi được biết việc phòng, chống tham nhũng và thực hành tiết kiệm, chống lãng phí là trách nhiệm của từ cá nhân chứ không riêng gì của từ đơn vị, tổ chức. Tôi có

Thông báo
Bạn không có thông báo nào