chế độ tiền lương phù hợp trên cơ sở căn cứ vào năng lực, trình độ đào tạo, quá trình công tác, diễn biến tiền lương và thời gian đóng bảo hiểm xã hội của viên chức."
Như vậy, khi thuyên chuyển sang đơn vị mới, về nguyên tắc sẽ phải căn cứ vào năng lực, trình độ đào tạo và diễn biến tiền lương trước đó của bạn để căn cứ xếp lương. Nếu bạn đáp ứng
Ban biên tập hãy giải đáp giúp tôi thắc mắc sau đây: Cần đáp ứng điều kiện gì để thành lập công ty cổ phần bảo hiểm? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Tôi xin chân thành cảm ơn!
loại trừ nguyên nhân xảy ra sự cố.
- Khi xảy ra sự cố về an toàn lao động, Giám đốc điều hành mỏ phải áp dụng ngay các biện pháp khẩn cấp để khắc phục sự cố; cấp cứu, sơ tán người ra khỏi khu vực nguy hiểm; kịp thời báo cáo các cơ quan nhà nước có thẩm quyền; bảo vệ tài sản, bảo vệ hiện trường xảy ra sự cố.
- Cơ quan, tổ chức, cá nhân có trách
Vừa qua, em có ký hợp đồng công tác viên cho một trang báo, tại đây em gửi bài, mỗi bài báo em viết gửi về được duyệt sẽ có khoản tiền bồi dưỡng tương ứng, tuy nhiên em thắc mắc là hợp đồng cộng tác viên có phải là hợp đồng lao động không? Các anh/chị hỗ trợ giúp em ạ?
Chào bạn, gia đình mình thuộc hộ nghèo, cả nhà được bảo hiểm y tế trong mấy năm nay. Khi con mình học lớp 1 thì con mình không được cấp thẻ bảo hiểm y tế nữa. Như vậy có đúng không? Xin giải đáp giúp tôi.
người lao động đóng bảo hiểm xã hội chưa đủ 06 tháng thì mức hưởng chế độ thai sản là bình quân các tháng đã đóng bảo hiểm xã hội.
Theo đó, lao động nữ sinh con hoặc người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi thì được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con hoặc tháng người lao động nhận nuôi
Ban biên tập hãy giải đáp giúp tôi thắc mắc sau đây: Ban kiểm soát khả năng thanh toán của doanh nghiệp bảo hiểm có nhiệm vụ và quyền hạn gì? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin chân thành cảm ơn!
việc tối thiểu bằng số ngày nghỉ tối đa do ốm đau theo quy định tại Luật Bảo hiểm xã hội, có xác nhận của cơ sở khám chữa bệnh và cơ quan bảo hiểm xã hội chi trả trợ cấp ốm đau theo quy định, cụ thể:
+ Những người làm việc trong Điều kiện bình thường và có thời gian đóng bảo hiểm xã hội dưới 15 năm, mỗi năm có tổng số ngày nghỉ làm việc là 30 ngày
Điều 47 Bộ luật Lao động 2012 quy định: "ít nhất trước 15 ngày HĐLĐ xác định thời hạn hết hạn, NSDLĐ phải thông báo bằng văn bản cho NLĐ biết thời điểm chấm dứt". Công ty em có quy trình đánh giá tái ký hợp đồng, trước 15 ngày có gởi email thông báo thời hạn kết thúc và yêu cầu làm đánh giá tái ký. NLĐ đã làm và nộp
và tài nguyên quý hiếm khác tại Việt Nam từ 32% đến 50% phù hợp với từng dự án, từng cơ sở kinh doanh.
Doanh nghiệp tư nhân là một trong những loại hình doanh nghiệp theo Luật Doanh nghiệp 2014, cho nên doanh nghiệp tư nhân của bạn phải đóng thuế thu nhập danh nghiệp với mức thuế suất nêu trên, tùy lĩnh vực thông thường là 20%.
Trân trọng!
Theo quy định tại Thông tư 111/2013/TT-BTC thì thu nhập tính thuế của cá nhân có thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân của cá nhân có thu nhập từ tiền lương, tiền công được được xác định bằng thu nhập chịu thuế thu nhập cá nhân từ tiền lương, tiền công trừ các khoản giảm trừ sau:
(1) Các khoản giảm trừ gia cảnh.
(2) Các khoản đóng bảo hiểm
thai, người lao động thực hiện biện pháp triệt sản;
+ Lao động nam đang đóng bảo hiểm xã hội có vợ sinh con.
Theo đó, chúng tôi thông tin đến bạn một số trường hợp:
- Khi lao động nữ sinh con; Lao động nữ mang thai hộ và người mẹ nhờ mang thai hộ; Người lao động nhận nuôi con nuôi dưới 06 tháng tuổi; để được hưởng bảo hiểm xã hội thì cần phải
Ban tư vấn cho tôi hỏi cơ sở vật chất đối với việc tập huấn môn patin gồm những gì? Tôi cần tìm hiểu về vấn đề này để phục vụ cho nhu cầu công việc. Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!
. Thuyền trưởng phải là người rời tàu sau cùng, sau đó phải lập báo cáo chi tiết diễn biến xảy ra tai nạn và lập hồ sơ pháp lý theo quy định hiện hành của pháp luật để làm cơ sở cho việc giải quyết tai nạn;
i) Tham gia xây dựng kế hoạch hoạt động của tàu; kế hoạch bảo dưỡng, sửa chữa tàu; đề xuất các biện pháp sử dụng tàu, quản lý thuyền viên, an toàn
Xin chào anh chị, tôi đang tìm hiểu các quy định về phân cấp quản lý công chức, viên chức người lao động Bộ Tư pháp. Anh chị cho tôi hỏi theo quy định hiện nay thì Thẩm quyền của người đứng đầu các đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ tự bảo đảm chi thường xuyên và chi đầu tư được quy định như thế nào? Xin giải đáp giúp tôi.
Tôi muốn hỏi về bảo hiểm thất nghiệp. Tôi vào làm cho một công ty Đài Loan ở Đồng Nai tháng 7/4/2014.Tôi thử việc một tháng song ký hợp đồng nhưng công ty chỉ ký hợp đồng 6 tháng nên công ty không đóng bảo hiểm thất nghiệp cho tui chỉ đóng bảo hiểm xã hội như vậy công ty có sai không. Công ty sai thì mình dựa trên điều luật nào để khởi kiện
Chào ban biên tập, Tôi đóng BHXH được 25 năm và năm nay tôi 52 tuổi. Sức khỏe bình thường, tôi muốn nghỉ hưu sớm để có thời gian nghỉ ngơi cùng gia đình. Vậy tôi được nghỉ hưu trước tuổi không nếu được thì hưởng bao nhiêu %, Xin giải đáp giúp tôi.
Theo quy định tại Điều 55 Luật bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
"1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, g, h và i khoản 1 Điều 2 của Luật này khi nghỉ việc có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội trở lên được hưởng lương hưu với mức thấp hơn so với người đủ điều kiện hưởng lương hưu quy định tại điểm a và điểm b khoản 1 Điều 54 của Luật
Tôi đang có thắc mắc và muốn nhờ Ban biên tập giải đáp. Cụ thể, cho tôi hỏi: Nhà nước bảo đảm những vẫn đề gì đối với hoạt động kinh doanh bảo hiểm? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin chân thành cảm ơn!
Tôi đang có đôi chút thắc mắc và muốn nhờ Ban biên tập giải đáp như sau: Quyền tham gia các tổ chức xã hội - nghề nghiệp về kinh doanh bảo hiểm được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin chân thành cảm ơn!