Thời điểm nào được hưởng lương hưu? Xin chào anh/chị trong Ban biên tập. Em hiện nay mới làm về bên bảo hiểm xã hội cho người lao động tại công ty. Cho em hỏi là: Thời điểm nào được hưởng lương hưu? Em có thể tham khảo vấn đề này ở đâu? Em hy vọng Ban biên tập có thể giải đáp thắc mắc giúp em. Chân thành cảm ơn
Sổ bảo hiểm xã hội được quy định như thế nào trong Luật Bảo hiểm xã hội 2006? Xin chào Ban biên tập. Tôi hiện đang sinh sống và công tác tại Quảng Bình. Để phục vụ cho công việc, tôi có thắc mắc mong Ban biên tập có thể giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Trước khi Luật Bảo hiểm xã hội 2014 có hiệu lực thì
Hồ sơ hưởng chế độ tai nạn lao động được quy định như thế nào trong Luật Bảo hiểm xã hội 2006? Xin chào Ban biên tập. Tôi hiện đang sinh sống và công tác tại Bình Thuận. Để phục vụ cho công việc, tôi có thắc mắc mong Ban biên tập có thể giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Trước khi Luật Bảo hiểm xã hội 2014
Hồ sơ hưởng chế độ bệnh nghề nghiệp được quy định như thế nào trong Luật Bảo hiểm xã hội 2006? Xin chào Ban biên tập. Tôi hiện đang sinh sống và công tác tại Hà Nội. Để phục vụ cho công việc, tôi có thắc mắc mong Ban biên tập có thể giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Trước khi Luật Bảo hiểm xã hội 2014 có
Hồ sơ hưởng bảo hiểm xã hội một lần được quy định như thế nào trong Luật Bảo hiểm xã hội 2006? Xin chào Ban biên tập. Tôi hiện đang sinh sống và công tác tại Bình Dương. Để phục vụ cho công việc, tôi có thắc mắc mong Ban biên tập có thể giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Trước khi Luật Bảo hiểm xã hội 2014
Hồ sơ hưởng chế độ tử tuất được quy định như thế nào trong Luật Bảo hiểm xã hội 2006? Xin chào Ban biên tập. Tôi hiện đang sinh sống và công tác tại Thanh Hóa. Để phục vụ cho công việc, tôi có thắc mắc mong Ban biên tập có thể giải đáp giúp tôi. Ban biên tập cho tôi hỏi: Trước khi Luật Bảo hiểm xã hội 2014 có hiệu
trợ phục hồi theo phương án phục hồi, phương án chuyển giao bắt buộc đã được phê duyệt.
Trên đây là nội dung tư vấn về các trường hợp tổ chức tín dụng được kiểm soát đặc biệt được vay đặc biệt. Để biết thêm thông tin chi tiết, bạn nên tham khảo thêm tại Luật Các tổ chức tín dụng sửa đổi 2017.
Trân trọng!
tin giấy phép lái xe:
a) Quản lý cổng thông tin điện tử;
b) Quản lý phân quyền và bảo mật tài khoản sử dụng trong hệ thống;
c) Quản lý cấu hình hệ thống;
d) Sao lưu và khôi phục dữ liệu;
đ) Quản lý nhật ký hệ thống.
2. Cập nhật, xử lý, khai thác, xác thực và đồng bộ dữ liệu giấy phép lái xe.
3. Trực kỹ thuật để đảm bảo hoạt động
Nghĩa vụ nộp án phí phúc thẩm trong tố tụng dân sự theo Bộ luật tố tụng dân sự 2004 được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Minh Ngọc hiện đang sông và làm việc tại Kiên Giang. Tôi hiện đang tìm hiểu về pháp luật tố tụng dân sự qua các năm. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi Nghĩa vụ nộp án phí phúc thẩm
phép lái xe.
- Cập nhật các thông tin về vi phạm Luật Giao thông đường bộ được ghi nhận, chuyển về từ lực lượng tuần tra kiểm soát.
- Đảm bảo hoạt động liên tục hệ thống thông tin giấy phép lái xe; thực hiện sao lưu và khôi phục dữ liệu.
- Hỗ trợ kỹ thuật cho các cơ quan, đơn vị sử dụng hệ thống thông tin giấy phép lái xe tại địa phương
người lao động sẽ bị xử phạt như sau: (Điều này được sửa đổi bởi Khoản 21 Điều 1 Nghị định 88/2015/NĐ-CP)
2. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 2.000.000 đồng khi vi phạm với mỗi người lao động đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Không trả chế độ ốm đau, thai sản, trợ cấp dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau, thai
người lao động sẽ bị xử phạt như sau: (Điều này được sửa đổi bởi Khoản 21 Điều 1 Nghị định 88/2015/NĐ-CP)
2. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 2.000.000 đồng khi vi phạm với mỗi người lao động đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Không trả chế độ ốm đau, thai sản, trợ cấp dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau, thai
Người sử dụng lao động không trả trợ cấp dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau ốm đau trong thời hạn 03 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ giấy tờ hợp lệ của người lao động bị xử phạt như thế nào? Xin chào Ban biên tập. Tôi tên là Tấn Tài, tôi sinh sống và làm việc tại Khánh Hòa. Tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập giải
Người sử dụng lao động không trả trợ cấp dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau thai sản trong thời hạn 03 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ giấy tờ hợp lệ của người lao động bị xử phạt như thế nào? Xin chào Ban biên tập. Tôi tên là Thanh Giang, tôi sinh sống và làm việc tại Hà Nội. Tôi có thắc mắc muốn nhờ Ban biên tập
;
- Không hoàn thành thủ tục để được công nhận quyền sử dụng đất, quyền sở hữu công trình theo quy định đối với công trình đã hoàn thành đưa vào khai thác, sử dụng;
- Không tổ chức khai thác cung cấp dịch vụ đô thị đảm bảo phục vụ nhu cầu của dân cư đến ở theo đúng mục tiêu của dự án cho đến khi chuyển giao cho chính quyền hoặc các tổ chức, doanh nghiệp
Các hình thức xử phạt vi phạm hành chính và biện pháp khắc phục hậu quả trong lĩnh vực quản lý giá, phí, lệ phí, hóa đơn được quy định như thế nào? Xin chào Ban biên tập, tôi là Quang Anh. Hiện tại tôi đang tìm hiểu về quy định pháp luật liên quan đến lĩnh vực xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực quản lý giá
phạm hành chính bao gồm:
- Chậm báo cáo trong thời hạn dưới 05 ngày làm việc so với yêu cầu của cơ quan nhà nước có thẩm quyền để phục vụ công tác bình ổn giá.
- Chậm báo cáo quy định tại khoản 1 Điều này trong thời hạn từ 05 ngày làm việc đến 10 ngày làm việc.
- Chậm báo cáo quy định tại Khoản 1 Điều này quá 10 ngày làm việc.
- Thực hiện
nghiệp và thuế giá trị gia tăng đối với các hoạt động sau:
- Hỗ trợ chi phí phát triển và duy trì cung ứng dịch vụ viễn thông công ích trong từng giai đoạn.
- Cho vay ưu đãi đối với các doanh nghiệp viễn thông, Internet thực hiện đầu tư xây dựng mới, nâng cấp, mở rộng hạ tầng viễn thông, Internet phục vụ cung cấp dịch vụ viễn thông công ích
Nam được sử dụng cho các mục tiêu gì? Tôi có thể tham khảo vấn đề này ở đâu? Tôi hy vọng sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập. Xin chân thành cảm ơn! (01288***)
cơ quan có thẩm quyền phê duyệt.
6. Biện pháp khắc phục hậu quả:
b) Buộc tổ chức triển khai đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề cho người lao động đúng theo phương án được cơ quan nhà nước có thẩm quyền phê duyệt đối với hành vi vi phạm quy định tại Khoản 5 Điều này.
Như vậy, đối với hành vi bạn thắc mắc (người sử dụng lao