Tra cứu hỏi đáp pháp luật

Hành vi trộm cắp gà 11:35 | 08/09/2016

Em có 1 em trai 14 tuổi, nhưng bị xúi giục đi trộm cắp gà và bị bắt lên cơ quan công an và bị xử phạt theo điểm a khoản 1 Điều 18 Nghị định 73/2010/NĐ-CP. Xin hỏi cơ quan công an xử mức phạt là 1-2 triệu đồng, như vậy có đúng không?

Chế độ phụ cấp chống dịch 11:35 | 08/09/2016

dịch tại cơ sở khám bệnh, chữa bệnh truyền nhiễm được hưởng phụ cấp chống dịch theo mức sau đây: - Bệnh truyền nhiễm thuộc nhóm A: 150.000 đ/ngày/người. - Bệnh truyền nhiễm thuộc nhóm B: 100.000 đ/ngày/người. - Bệnh truyền nhiễm thuộc nhóm C: 75.000 đ/ngày/người. Nếu tham gia chống dịch vào ngày nghỉ hằng tuần thì mức phụ cấp thường trực được tính

Chính sách cho viên chức vùng đặc biệt khó khăn 11:34 | 08/09/2016

Liên quan đến chế độ chính sách với giáo viên công tác tại vùng bãi ngang ven biển, ông Hà Đình Trọng hỏi: Những người làm việc theo chế độ hợp đồng ngắn hạn (2 năm) do UBND huyện ký có được hưởng chế độ theo Nghị định 116/2010/NĐ-CP không? Trong thời gian nghỉ thai sản có được hưởng chế độ này không?

Chính sách cho giáo viên công tác tại vùng đặc biệt khó khăn 11:34 | 08/09/2016

, theo Nghị định 19 của Thủ tướng Chính phủ có hiệu lực từ ngày 15/4/2014, những đối tượng như chúng tôi vẫn được hưởng 70% thu hút. Vậy chúng tôi xin hỏi, chúng tôi có được hưởng theo Nghị định 19 nữa không? Kính mong Quý cơ quan trả lời giúp để chúng tôi yên tâm công tác. Tôi xin chân thành cảm ơn.

Chế độ cho giáo viên công tác tại vùng đặc biệt khó khăn 11:33 | 08/09/2016

tại trường Phạm Hồng Thái thuộc xã có điều kiện ĐBKK và theo nghị định 61 tôi tiếp tục được hưởng ưu đãi đến tháng 2-2013 là hết.Nhưng ngày 1-3-2011 thì lại có nghị định 116 .Vậy các luật sư cho tôi hỏi tôi có thuộc diện được áp dụng theo nghị định 116 không? Và tôi có tiếp tục được hưởng ưu đãi nữa không sau tháng 2-2013 ?

Xử phạt hành chính về hành vi câu móc trộm điện 11:33 | 08/09/2016

Căn cứ vào khoản 8 Điều 14 của Nghị định số 68/2010/NĐ-CP ngày 15/6/2010 quy định về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực điện lực thì hành vi trộm cắp điện dưới mọi hình thức để phục vụ mục đích sinh hoạt sẽ bị phạt tiền, cụ thể như sau: a) Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 2.000.000 đồng đối với hành vi trộm cắp điện với số lượng dưới

Trợ cấp nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe 11:32 | 08/09/2016

Anh chị cho em hỏi là : thứ nhất vợ em nghỉ sinh từ 11/2015 đến 06/2016 sau đó nghỉ thêm 5 ngày dưỡng sức sau sinh(vợ em sinh thường).do chưa đi làm được tiếp nên vợ em viết đơn xin chấm dứt hợp đồng lao động với công ty.vậy cho em hỏi 5 ngày này vợ em có được thanh toán tiền nghỉ dưỡng sau khi sinh không? và nếu có thì lấy tiền này ở đâu? thứ

Tội trộm cắp xe máy 11:32 | 08/09/2016

, 88 và 120 của Bộ luật Tố tụng hình sự năm 2003, nhưng chỉ trong những trường hợp phạm tội nghiêm trọng do cố ý, phạm tội rất nghiêm trọng hoặc phạm tội đặc biệt nghiêm trọng. 3. Cơ quan ra lệnh bắt, tạm giữ, tạm giam người chưa thành niên phải thông báo cho gia đình, người đại diện hợp pháp của họ biết ngay sau khi bắt, tạm giữ, tạm giam

Thời gian được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau 11:32 | 08/09/2016

Thời gian được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe sau khi ốm đau được quy định như thế nào?

Hỏi về chế độ dưỡng sức sau mổ sinh 11:32 | 08/09/2016

sinh mổ được nghỉ 7 ngày mà sao em lại không được hả. em xin luật sư tư vấn dùm em.

Chế độ nghĩ dưỡng sức 11:32 | 08/09/2016

Trường hợp của tôi là thai lưu, bệnh viện cấp giấy ra viện nghỉ 2 ngày, mẫu c65 18 ngày, tôi đã làm mất giấy ra viện. Vậy khi hưởng chế độ thai sản tôi có được hưởng đủ 20 ngày không( thai tôi lưu 8tuần)? và khi nhân viên làm chế độ nghỉ dưỡng sức có cần giấy ra viên không. Xin cảm ơn

Chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh do sinh mổ 11:31 | 08/09/2016

1/Tôi tham gia BHXH bắt buộc được 10 năm 6 tháng.....ngày 29/1/2013 tôi nghỉ chế độ thai sản, hết thời gian nghỉ việc theo chế độ thai sản ( 6 tháng), do sinh mổ nên tôi đề nghị cơ quan thanh toán chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh thì cơ quan nói tôi không được hưởng chế độ này...vì hết chế độ 6 tháng, tôi vẫn đi làm việc bình thường mà không nghỉ

Chính sách đối với sinh viên tình nguyện 11:31 | 08/09/2016

Tại Quyết định số 57/2015 ngày 16/11/2015 của Thủ tướng Chính phủ về chính sách đối với hoạt động tình nguyện của thanh niên như sau: + Về chính sách đối với thanh niên sau khi kết thúc hoạt động tình nguyện: Được hưởng chính sách hỗ trợ đào tạo nghề và tạo việc làm theo quy định của pháp luật về giáo dục nghề nghiệp và quy định của pháp luật về

Thủ tục nghỉ dưỡng sức 11:31 | 08/09/2016

Chào anh, chị! Em sinh con (sinh mổ) ngày 20/11/2015. Em nghỉ sinh từ 01/11/2015. Ngày 16/5/2016 em đi làm lại. Công ty nơi em làm báo giảm lao động cho em từ tháng 12/2015, tăng lao động từ tháng 6/2016 và làm chế độ nghỉ dưỡng sức sau sinh trong giữa tháng 6/2016. Em mong quý cơ quan tư vấn cho em, làm thủ tục nghỉ dưỡng sức trong khỏang giữa

Điều kiện, thời gian, mức hưởng chế độ dưỡng sức phục hồi sức khỏe sau ốm đau 11:31 | 08/09/2016

1. Điều kiện: Theo quy định tại Khoản 1 Điều 7 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định: Người lao động đã hưởng chế độ ốm đau từ đủ 30 ngày trở lên trong năm, kể cả người lao động mắc bệnh thuộc Danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu trở lại làm việc mà sức khoẻ chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng

Chế độ dưỡng sức sau sinh 11:31 | 08/09/2016

Tôi hiện tham gia BHXH bắt buộc tại cơ quan. Tháng 10/2016 tôi nghỉ sinh theo chế độ thai sản. Trước khi đi làm lại tôi nộp hồ sơ để hưởng chế độ thì cán bộ phụ trách kế toán trả lời tôi phải làm công văn tường trình vì nộp hồ sơ muộn? Tôi muốn hỏi quy định này có đúng không? Hiện nay tôi vẫn chưa nhận được chế độ. Đồng thời tôi muốn hỏi, hiện

Sẽ sửa đổi chế độ ưu đãi người có công giúp đỡ cách mạng 11:31 | 08/09/2016

ngày 1/1/1945 (được Chủ tịch nước tặng 1.000.000 đồng nhân dịp kỷ niệm 70 năm thành lập nước) thì theo quy định tại Khoản 3, Điều 10 Nghị định số 31/2013/NĐ-CP, khi người hoạt động cách mạng chết, thân nhân được hưởng trợ cấp tiền tuất hàng tháng cụ thể như sau: - Cha đẻ, mẹ đẻ, vợ hoặc chồng, con dưới 18 tuổi hoặc con từ đủ 18 tuổi

Nghỉ dưỡng sức do sinh mổ 11:31 | 08/09/2016

Vợ tôi sinh mổ, vậy sau thời gian nghỉ thai sản 4 tháng, vợ tôi làm thủ tục xin nghỉ dưỡng sức 7 ngày. Vậy vợ tôi được nghỉ dưỡng sức và đồng thời được nhận tiền phụ cấp dưỡng sức đúng không? Hay được nghỉ dưỡng sức rồi, thì không nhận được tiền phụ cấp nghỉ dưỡng sức.

Chưa đủ căn cứ để xác định hành vi trộm cắp tài sản 11:31 | 08/09/2016

truy cứu trách nhiệm hình sự về tội trộm cắp tài sản theo quy định tại khoản 1 Điều 138 của Bộ luật hình sự và bị phạt cải tạo không giam giữ đến ba năm hoặc phạt tù từ sáu tháng đến ba năm. - Nếu chưa đủ mức truy cứu trách nhiệm hình sự thì người đó sẽ bị xử phạt vi phạm hành chính theo quy định tại khoản 1 Điều 15 của Nghị định 167/2013/NĐ

Nghỉ dưỡng sức trùng vào tết âm lịch 11:31 | 08/09/2016

Tôi sinh em bé ngày 22/09/2011 đến ngày 22/01/2012 là đủ 04 tháng. Tôi muốn nghỉ dưỡng sức thêm 05 ngày nữa nhằm vào những ngày tết âm lịch thì có được hưởng trợ cấp không? Nếu có thì được bao nhiêu tiền? Xin cảm ơn!

Tra cứu hỏi đáp Ngày nghỉ

Thông báo