Loading...

Tra cứu hỏi đáp Điều kiện trở thành luật sư

Hỏi đáp pháp luật Nhiệm vụ, quyền hạn đối với từng Tổ Nghiệp vụ thuộc Bảo hiểm xã hội huyện 16:52 | 22/03/2019
theo phân cấp, ký hợp đồng với các đại lý thu bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế có đủ điều kiện; kiểm tra, giám sát việc thực hiện hợp đồng. đ) Cung cấp đầy đủ và kịp thời thông tin về việc đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm y tế khi cơ quan nhà nước có thẩm quyền hoặc tổ chức, cá nhân tham gia yêu cầu theo quy định của pháp luật
Hỏi đáp pháp luật Không có biên bản khám nghiệm hiện trường có được hưởng chế độ TNLĐ? 16:50 | 22/03/2019
khác trái với quy định của pháp luật. Như vậy: Trường hợp bạn bị tai trên đường đi làm về, nếu sau khi điều trị bạn bị suy giảm khả năng lao động từ 5% trở lên và không thuộc các trường hợp không được hưởng chế độ kể trên thì bạn đủ điều kiện được giải quyết chế độ tại nạn lao động theo quy định của pháp luật. Theo quy định tại Điều 35 Luật An
Hỏi đáp pháp luật Đã có quyết định giải quyết khiếu nại, có thể yêu cầu bồi thường được không? 16:41 | 22/03/2019
quan trái pháp luật; 11. Giao đất, cho thuê đất, thu hồi đất, cho phép chuyển mục đích sử dụng đất trái pháp luật; bồi thường, hỗ trợ, giải phóng mặt bằng, tái định cư trái pháp luật; cấp hoặc thu hồi Giấy chứng nhận quyền sử dụng đất, quyền sở hữu nhà ở và tài sản khác gắn liền với đất trái pháp luật; 12. Ra quyết định xử lý vụ việc cạnh tranh
Hỏi đáp pháp luật Mức lương mà người lao động được nhận trong thời gian nghỉ dưỡng sức do tai nạn lao động 07:46 | 22/03/2019

Sau thời gian điều trị tại bệnh viện, thấy tình hình sức khỏe ổn nên bác sĩ có cho tôi về nhà, tiếp tục điều trị, và tôi có xin được đi làm lại, tuy nhiên đi làm do tính chất công việc ngồi suốt, nên tôi bị đai lại nên có xin được nghỉ dưỡng sức vài ngày. Được sự chấp thuận từ giám đốc, và họ cho phép tôi nghỉ 04

Hỏi đáp pháp luật Nhiệm vụ đẩy mạnh cơ cấu lại doanh nghiệp nhà nước được thực hiện như thế nào? 16:13 | 21/03/2019
cổ phần hóa chưa đáp ứng đầy đủ các điều kiện niêm yết cổ phiếu theo quy định của pháp luật thì phải lập và triển khai kế hoạch niêm yết cổ phiếu trên thị trường chứng khoán trong thời hạn xác định theo quy định. - Nghiêm cấm và xử lý nghiêm minh các trường hợp định giá thấp tài sản, vốn của Nhà nước và giá trị doanh nghiệp không đúng quy định
Hỏi đáp pháp luật Có bằng nghiệp vụ phạm thì có thể mở lớp dạy thêm không? 16:12 | 21/03/2019

Tôi đã học phạm lý và có bằng nghiệp vụ phạm. Tôi không định giam gia giảng dạy tại các trường công lập mà muốn mở lớp dạy thêm ở nhà vào buổi tối. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi có bằng nghiệp vụ phạm thì có thể mở lớp dạy thêm không? Để mở lớp dạy thêm thì tôi phải làm những gì? Mong sớm nhận được phản hồi từ

Hỏi đáp pháp luật Đồng phạm là người dưới 18 có được miễn trách nhiệm hình sự? 16:11 | 21/03/2019

Theo như tôi biết thì trong vụ án hình sự nếu như có đồng phạm thì người đồng phạm cũng sẽ bị truy cứu trách nhiệm hình sự. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi đồng phạm là người dưới 18 có được miễn trách nhiệm hình sự? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Hoàng Tùng - tung******@gmail.com

Hỏi đáp pháp luật Chồng làm kế toán trưởng thì vợ có được làm nhân viên bán hàng trong cùng một công ty không? 16:03 | 21/03/2019

Chồng tôi hiện đang làm kế toán trưởng tại một công ty chuyên bán nội thất. Nay công ty đang tuyển nhân viên bán hàng thì tôi có thể tham gia ứng tuyển và trở thành nhân viên của công ty không? Pháp luật có cấm chồng làm kế toán trưởng thì vợ không được làm việc chung công ty với chồng không? Mong Ban biên tập tư

Hỏi đáp pháp luật Công ty có được chấm dứt HĐLĐ đối với lao động cao tuổi? 15:49 | 21/03/2019

Chào bạn. Trong trường hợp đến tháng 12/2019, lao động nữ đủ 55 tuổi. Nhưng số năm tham gia BHXH là 17 năm. Lao động nữ này đang có hợp đồng dài hạn (không xác định thời hạn với công ty). Vậy khi đủ 55 tuổi, công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ đó không? (lý do, trở thành người cao tuổi, hết tuổi lao động...).

Hỏi đáp pháp luật Doanh nghiệp có thể tự ý trừ lương hoặc tăng lương cho nhân viên không? 08:18 | 21/03/2019
công việc được giao là căn cứ để để chấm dứt HĐLĐ (Điểm a Khoản 1 Điều 38 BLLĐ 2012), hoặc xếp loại thi đua khen thưởng tại doanh nghiệp, hoặc căn cứ để tăng lương, phụ cấp,... - Việc người sử dụng lao động cho rằng người lao động không hoàn thành công việc mà trừ lương của người lao động là hành vi trái pháp luật. Trên đây là ý kiến tư vấn của
Thông báo
Bạn không có thông báo nào