Em đang làm ở 1 công ty được gần 1 năm nhưng hiện tại công ty vẫn chưa ký hợp đồng lao động. Bây giờ em muốn nghỉ việc thì có cần phải báo trước 1 tháng không ạ? Thực tế thì trong đơn nghỉ việc của em thì đúng 1 tháng (10/4-10/5) nhưng em không nộp đơn luôn ngày 10/4 mà ngày 22/4 em mới nộp đơn nên nhân sự công ty
Công ty ngày giỗ tổ Hùng Vương (rơi vào ngày thứ 5) sếp muốn mọi người đi làm và sẽ cho nghỉ bù vào ngày thứ 7. Trong trường hợp này thì lương được tính như thế nào ạ? Vì theo luật làm vào ngày lễ tính 300%, nhưng giờ sếp lại cho nghỉ bù nên em chưa rõ cách tính, nhờ Anh/ Chị tư vấn giúp. Em cám ơn Anh/Chị trước ạ.
Em bên bộ phận HR. Cả nhà cho em hỏi khi sếp cho người động nghỉ việc không lý do trong khi người lao động hoàn thành công việc, không mắc sai sót gì thì có quy định nào nói rõ đó là hành vi sai và sẽ bị bồi thường cho người lao động kia như thế nào không ạ? Em cảm ơn!
Theo Khoản 1 Điều 4 Thông tư 27/2020/TT-BTC (Có hiệu lực từ 05/06/2020) quy định nội dung chi trực tiếp cho việc xây dựng TCVN và QCKT, cụ thể như sau:
- Chi công lao động thuê ngoài đối với các cán bộ, chuyên gia trực tiếp tham gia xây dựng dự thảo TCVN, QCKT;
- Chi công tác nghiên cứu, đánh giá thực trạng, nghiên cứu tài liệu kỹ thuật
Tôi bị công ty chấm dứt hợp đồng với lý do dịch bệnh từ ngày 28/03/2020 theo như tôi được biết thì công ty khi muốn đơn phương chấm dứt hợp đồng phải báo trước cho người lao động 45 ngày nếu không sẽ bồi thường 2 tháng tiền lương. Vậy cho hỏi tôi có được nhận được tiền bồi thường này không?
Liên quan đến gói hỗ trợ 62.000 tỷ đồng, người thu gom rác, phế liệu được hỗ trợ bao nhiêu do ảnh hưởng Covid-19? Đây là thắc mắc của Quỳnh Anh (Đồng Nai)
Mình báo giảm BHXH cho 1 người vào tháng 4 nhưng tháng 5 mới báo giảm thì bị truy thu BHYT, thì cái BHYT đấy trong tháng 5 có được sử dụng không? Nhờ tư vấn.
không quá 3 tháng. Thời gian áp dụng từ tháng 4 đến tháng 6 năm 2020.
Và theo Khoản 1c Điều 7 Quyết định 15/2020/QĐ-TTg thì:
Người lao động không có giao kết hợp đồng lao động bị mất việc làm được hỗ trợ khi làm một trong những công việc sau: bán hàng rong, buôn bán nhỏ lẻ không có địa điểm cố định; thu gom rác, phế liệu; bốc vác, vận chuyển hàng
/2020/QĐ-TTg thì:
Người lao động không có giao kết hợp đồng lao động bị mất việc làm được hỗ trợ khi làm một trong những công việc sau: bán hàng rong, buôn bán nhỏ lẻ không có địa điểm cố định; thu gom rác, phế liệu; bốc vác, vận chuyển hàng hóa; lái xe mô tô 2 bánh chở khách, xe xích lô chở khách; bán lẻ xổ số lưu động; tự làm hoặc làm việc tại các hộ
Người bán vé số bị mất việc do ảnh hưởng bởi Covid-19 có thuộc nhóm số 4, không có hợp đồng lao động bị mất việc làm theo Nghị quyết 42? - Đây là thắc mắc của chị Quỳnh Anh (Tp.HCM).
ngày 15/6/2020 nhưng không đủ điều kiện hưởng trợ cấp thất nghiệp theo quy định;
- Không có thu nhập hoặc có thu nhập thấp hơn mức chuẩn cận nghèo quy định tại Quyết định số 59/2015/QĐ-TTg năm 2015. Chuẩn cận nghèo: 1.000.000 đồng/người/tháng ở khu vực nông thôn và 1.300.000 đồng/người/tháng ở khu vực thành thị.
Như vậy, người lao động chấm dứt
Nếu tôi muốn được hỗ trợ tiền trợ cấp cho người lao động thì phải tạm hoãn HDLĐ và không đóng BHXH nữa, nhưng tôi vẫn đóng BHXH để được hưởng chế độ thai sản vì tôi sắp sinh thì có được hưởng trợ cấp trong khi tạm hoãn HD không ạ?
đóng vì tính như vậy sẽ có lợi cho đại da số chung thì nhà tôi bắt buộc phải đóng khoản tiền trên hay không? Mong nhận được tư vấn của Ban biên tập Thư Ký Luật. Chân thành cảm ơn!
;
- Chứng thực chữ ký trong Giấy ủy quyền đối với trường hợp ủy quyền không có thù lao, không có nghĩa vụ bồi thường của bên được ủy quyền và không liên quan đến việc chuyển quyền sở hữu tài sản, quyền sử dụng bất động sản.
=> Như vậy, để chứng thực chữ ký trên giấy ủy quyền thì việc ủy quyền sẽ không có thù lao, do đó trường hợp của bạn sẽ không được
Tôi dự bán chiếc ô tô của mình, do bận nhiều việc nên tôi sẽ ủy quyền để bạn tôi bán dùm và làm các thủ tục pháp lý liên quan, việc ủy quyền không có thù lao, quen biết nên giúp đỡ. Vậy cho hỏi trường hợp này tôi lập giấy ủy quyền rồi mang đi chức thực chữ ký được không?
Công ty tôi hoạt động trong lĩnh vực du lịch, do ảnh hưởng của Covid-19, kinh doanh khó khăn nay muốn làm thủ tục giải thể thì có phải làm thủ tục chấm dứt hoạt động văn phòng đại diện trước hay không? Đây là thắc mắc của anh Minh Hoàng - Tp.HCM.
Theo quy định tại Điều 3 Nghị định 90/2019/NĐ-CP (có hiệu lực từ ngày 1/1/2020) thì mức lương tối thiểu vùng áp dụng đối với người lao động làm việc ở doanh nghiệp như sau:
- Mức 4.420.000 đồng/tháng, áp dụng đối với doanh nghiệp hoạt động trên địa bàn thuộc vùng I.
- Mức 3.920.000 đồng/tháng, áp dụng đối với doanh nghiệp hoạt động trên địa