Loading...

Tra cứu hỏi đáp Tù có thời hạn

Hỏi đáp pháp luật Hộ kinh doanh không phép bị xử phạt thế nào? 10:14 | 05/09/2016

Hai vợ chồng em thuê mặt bằng 40m2 để mở tiệm nhôm kính nhỏ. Chuyên làm cửa, tủ nhôm kính. Địa chỉ ở Huyện Nhà Bè, TP.HCM Em không biết cần trình báo giấy tờ hay đăng ký thủ tục gì không. Hiện tại vợ chồng em đã kinh doanh được 2 tháng. Như vậy vi phạm hay bị phạt gì không a?

Hỏi đáp pháp luật Từ 1/1/2009 bỏ thuế thu nhập doanh nghiệp với hộ kinh doanh cá thể 10:13 | 05/09/2016

Gia đình tôi là hộ kinh doanh cá thể hàng năm vẫn nộp thuế thu nhập doanh nghiệp. Được biết từ 1/1/2009 trở đi, hộ kinh doanh cá thể sẽ không phải nộp thuế thu nhập doanh nghiệp nữa mà chỉ phải nộp thuế thu nhập cá nhân đúng không? Việc tính thuế thu nhập cá nhân được được quy định như thế nào?

Hỏi đáp pháp luật Xử vắng mặt, ngày kháng cáo tính khi nào? 10:11 | 05/09/2016
(PLO)- Đương sự không mặt tại phiên tòa thì thời hạn kháng cáo tính từ ngày bản án được giao cho họ hoặc được niêm yết. Mẹ tôi là bị đơn trong vụ án vay tài sản. Ngày tòa xử sơ thẩm, vì chuyện riêng nên mẹ tôi vắng mặt và tòa án đã xử mẹ tôi thua kiện. Nay tòa án thông báo mẹ tôi đến tòa nhận bản án sơ thẩm. Trường hợp của mẹ tôi còn kháng
Hỏi đáp pháp luật Quy định về sản xuất rượu thủ công nhằm mục đích kinh doanh 10:09 | 05/09/2016
hai bên (các bản sao nêu trên đều phải được công chứng hoặc chứng thực của quan thẩm quyền). Trong thời hạn 15 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ, phòng công thương sẽ xem xét và cấp giấy phép sản xuất rượu thủ công nhằm mục đích kinh doanh. Trường hợp từ chối cấp giấy phép, phòng công thương sẽ trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do. Giấy
Hỏi đáp pháp luật Về việc góp vốn kinh doanh bằng quyền sử dụng đất 10:08 | 05/09/2016

Tôi thửa đất rộng 150m2 (sổ đỏ đứng tên tôi). Nay, tôi và người bạn đang làm thủ tục thành lập công ty TNHH hai thành viên nên muốn góp vốn bằng quyền sử dụng thửa đất. Vậy pháp luật quy định về lĩnh vực này như thế nào?

Hỏi đáp pháp luật Kinh doanh không đúng ngành nghề bị xử phạt ra sao? 10:08 | 05/09/2016
đăng ký của công ty. Vấn đề ở đây, từ năm 2012 đến bây giờ công ty em vẫn mua và bán mặt hàng này rồi, nhưng do không hiểu biết nên khi đăng ký kinh doanh lại thiếu mất mặt hàng này (mặt hàng này không phải là mặt hàng cấm của nhà nước). Tính đến thời điểm hiện tại doanh thu của mặt hàng này khoảng 5 tỷ đồng. Dù công ty thực tế kinh doanh, hệ
Hỏi đáp pháp luật Gạ gẫm chát sex để tống tiền, tội gì? 09:59 | 05/09/2016

Em quen 1 người trên mạng zalo, nhìn hình và qua giới thiệu thì là con gái. Sau 1 thời gian nói chuyện, thì người đó gạ gẫm về chuyện chat sex, rồi gửi trước chi em 1 clip sex, rồi nói mong muốn được nhìn mặt em và xem clip của em. Em đã nhẹ dạ gửi clip của mình cho người ta rồi sau đó mới biết đó không phải phụ nữ mà là đàn ông, đúng ra là

Hỏi đáp pháp luật Nghị định 110/2013/NĐ-CP quy định như thế nào về hành vi vi phạm hành chính, hình thức xử phạt và biện pháp khắc phục hậu quả trong lĩnh vực phá sản doanh nghiệp, hợp tác xã? 09:58 | 05/09/2016
xã không nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản trong thời hạn quy định. Điều 55. Hành vi vi phạm quy định về nghĩa vụ cung cấp tài liệu, xuất trình giấy tờ 1. Cảnh cáo hoặc phạt tiền từ 500.000 đồng đến 1.000.000 đồng đối với người nộp đơn yêu cầu mở thủ tục phá sản một trong các hành vi sau: a) Không cung cấp hoặc cung cấp không đầy
Hỏi đáp pháp luật Ký 2 hợp đồng lao động ở hai quan khác nhau 09:57 | 05/09/2016

Chào các luật sư, Tôi thắc mắc muốn các luật sư vấn giúp tôi. Tôi bằng thạc sỹ, đang ký hợp đồng với một trường đại học, thời hạn 1 năm một( không giữ bằng gốc). Nhưng giờ tôi muốn ký hợp động lao động với một công ty cổ phần khác ( yêu cầu giữ bằng gốc). Nếu tôi ký cả hai thì vi phạm luật lao động kô? xin chân thành cảm ơn!!!

Hỏi đáp pháp luật Hỏi vê trợ cấp thất nghiệp khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động 09:57 | 05/09/2016

Kình gửi Luật sư, Rất mong quý Luật sư vấn giúp tôi trường hợp sau: Tôi bắt đầu làm việc chính thức cho công ty A (là công ty vốn 100% nước ngoài dưới hình thức công ty TNHH tại Việt Nam chuyên về dịch vụ gia công phần mềm) từ tháng 10/2010 và ký lại hợp đồng thời hạn một năm vào tháng 9/2011. Ngày 24/11/2011, công ty bất ngờ đưa ra quyết

Hỏi đáp pháp luật Hỏi về hợp đồng lao động 09:56 | 05/09/2016

Công ty em là cty TNHH 1TV , ký hợp đồng lao động dài hạn với nhân viên nhưng không đóng BHXH, BHYT. Trong HĐLĐ ghi rõ, tiền lương đã bao gồm BHXH, BHYT nếu ai nhu cầu thì tự trích đóng. Cho em hỏi như vậy đúng pháp luật không ạ.

Hỏi đáp pháp luật Phụ lục Hợp đồng lao động ra nước ngoài làm việc 09:56 | 05/09/2016
 đơn xin CDHĐLĐ. LS cho tôi hỏi như vậy người lao động phải đơn phương CDHĐ trước thời hạn không? Công ty ký phụ lục hợp đồng như vậy đúng không? trường hợp ký hợp đồng KXĐ thời hạn ở trong nước, khi ký phụ lục HĐ 3 năm làm việc ở nước ngoài, hết 3 năm Công ty lại ký tiếp một phụ lục nữa được không? Rất mong được Luật sư vấn . Xin trân
Hỏi đáp pháp luật Ký hợp đồng lao động với người nước ngoài 09:56 | 05/09/2016

Chào luật sư Công ty tôi sắp ký hợp đồng lao động với 01 người Việt quốc tịch Mỹ, vì thế vài vấn đề tôi nhờ luật sư vấn giúp: 1. Các thủ tục cần thiết trước khi ký hợp đồng, và hợp đồng có thời hạn trong bao lâu? 2. Mức đóng BHXH-BHYT như thế nào? 3. Thuế TNCN thì tính như thế nào?

Hỏi đáp pháp luật Công ty gặp khó khăn về kinh tế được cắt giảm lao động? 09:56 | 05/09/2016

Tôi làm việc tại một công ty trên địa bàn thị xã Sông công, ngày 5/5/2010 tôi ký hợp đồng lao động có thời hạn 1 năm với công ty; đến ngày 5/5/2011 tôi ký tiếp hợp đồng lao động có thời hạn 1 năm với công ty. Đến ngày 5/5/2013, công ty thông báo với tôi về việc chấm dứt hợp đồng lao động căn cứ: “- Tình hình sản xuất kinh doanh của công ty

Hỏi đáp pháp luật Quy định về giao kết hợp đồng lao động 09:56 | 05/09/2016

Tại công ty tôi đang làm việc, giám đốc công ty giao kết hợp đồng lao động với một số lao động với thời hạn 37 tháng, 39 tháng… Xin luật sư cho biết, thời hạn giao kết hợp đồng lao động như vậy đúng quy định của Bộ luật Lao động năm 2012 hay không?

Hỏi đáp pháp luật Khi hợp đồng lao động hết hạn 09:56 | 05/09/2016

Xin luật sư cho biết, khi hợp đồng lao động xác định thời hạn hoặc hợp đồng lao động theo thời vụ hết hạn mà người lao động vẫn tiếp tục làm thì phải ký hợp đồng lao động mới không? Nếu không ký hợp đồng lao động mới thì xử lý như thế nào theo quy định của Bộ luật Lao động năm 2012?

Hỏi đáp pháp luật Hợp đồng lao động có thời hạn 09:55 | 05/09/2016

Tôi vào làm việc cho công ty may với chức danh nghề công nhân may, vậy tôi phải được ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn có đúng không?

Thông báo
Bạn không có thông báo nào