Vào khoảng tháng 1 - 2012 mình có đặt cọc 5000usd cho một cty . Để được đi xuất khẩu lao động , và trong quá trình lao động mình có vi phạm hợp đồng và mình về nước trước thời hạn 2 tháng , vậy cho mình hỏi mình về cty có lấy lại tiền đặt cọc không?
Chào Luật sư. Công ty Tôi có trường hợp lao động nữ sinh năm 1957, ký hợp đồng không xác định thời hạn, thời gian tham gia bảo hiểm xã hội 14 năm, bảo hiểm thất nghiệp: 5 năm. Người lao động này có nguyện vọng muốn nhận trợ cấp thất nghiệp, sau đó vẫn tiếp tục làm việc tại công ty và không tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo
Trong năm vừa rồi em có làm ở một công ty , trong thời gian làm việc em có làm mất mất một số tài sản cho công ty , và em đã đền bù đầy đủ ,tuy nhiên tới giờ , em chưa biết công ty đã kết thúc hợp đồng với em chưa mặc dù em đã bị cắt giảm nhân sự và đã ko làm việc nữa , tuy nhiên, trong lúc kiểm kê tài sản lại sau khi em nghỉ viẹc thì đã không
Sau thời gian thử việc 2 tháng, công ty yêu cầu tôi kí hợp đồng lao động ngắn hạn có thời hạn là 2 tháng. Trên hợp đồng có ghi: - Loại hợp đồng: Hợp đồng có thời hạn - Thời hạn hợp đồng: 23/10/2014 - 22/12/2014 Trong thời gian 2 tháng này, tôi thấy công việc không phù hợp và xin đơn phương chấm dứt hợp đồng, Có báo trước 3 ngày. Đại diện công
Xin luật sư và diễn đàn hỗ trợ dùm tôi. Tôi có 1 đứa em trai được Doanh nghiệp Viễn Thông thuê vào làm việc tại doanh nghiệp theo hợp đồng thời vụ 3 tháng với công việc cụ thể là vác thang, sửa chữa, lắp đặt thuê bao. và công việc này đã làm liên tục từ năm 2009 đến nay, cứ mỗi 3 tháng là ký lại hợp đồng với mức lương là 60.000-80.000 /ngày
Thưa luật sư. Tôi có đi làm việc tại một công ty Thiết kế Thời Trang. Tôi có ký Hợp đồng lao động thử việc, loại Hợp đồng lao động 02 tháng bắt đầu từ ngày 12/08/2013 đến 11/10/2013. Sau khi thử việc đạt yêu cầu tôi được ký tiếp Hợp đồng lao động, loại Hợp đồng lao động 06 tháng từ ngày 01/10/2013 đến 31/03/2014, Sau đó tôi lại được ký tiếp hợp
Thân chào luật sư ! Em làm việc ở công ty từ 22/09/2014, theo thỏa thuận ban đầu giữa em và công ty thì :sau 1 tháng thử việc, sẽ ký hợp đồng chính thức, và sau 3 tháng ký hợp đồng sẽ được đóng bảo hiểm. ngày 22/10/2015 em ký hợp đồng làm việc 1 năm, theo như hợp đồng thì đến ngày 22/01/2015 em phải có bảo hiểm, nhưng đến nay công ty vẫn chưa
Chào ông, sau khi gửi câu hỏi của ông đến Sở UBND Quận Hoàng Mai chúng tôi nhận được câu trả lời như sau:
(Công văn số 650/CV-UBND ngày 17/6/2013 của UBND Quận Hoàng Mai)
Ngày 28/3/2013, UBND quận Hoàng Mai đã chỉ đạo Phòng lao động Thương binh và Xã hội Quận (LĐTB&XH) chủ trì phối hợp với UBND phường Đại Kim tìm hiểu rõ hơn vấn đề công
Ở cạnh thôn tôi có trung tâm sau cai nghiện ma túy số 2 Hà Nội, trung tâm đã nhiều năm nay cho một cơ sở chế biến nhựa từ rác thải, thuê mặt bằng làm nhà xưởng và tổ chức sản xuất tận dụng lao động từ học viên. Trong khi sản xuất nấu nhựa, giặt phế liệu gây ra tiếng ồn, nước giặt phế liệu xả thẳng ra môi trường và nghiêm trọng hơn khi nấu nhựa khí
Thực hiện quyết định di dời cơ sở ô nhiễm môi trường, công ty tôi thông báo mức hỗ trợ cho người lao động (NLĐ) gồm 0,5 tháng lương cơ bản nhân hệ số lương nhân số năm công tác. Một số công nhân không đồng ý mức hỗ trợ này vì cho rằng thấp hơn so với quy định của Nhà nước. Vậy quy định cụ thể thế nào?
lao động và không có tài sản để có thể tự nuôi mình. Vợ, chồng cần thỏa thuận về người trực tiếp nuôi dưỡng con, nghĩa vụ, quyền của từng bên sau khi ly hôn đối với con; đối với trường hợp không thỏa thuận được thì Tòa án nhân dân quyết định giao con cho 1 bên trực tiếp nuôi dưỡng và căn cứ vào quyền lợi về mọi mặt của con. Đối với trường hợp con
Điều 30 của Luật này; đồ dùng, tư trang cá nhân.
2. Vợ, chồng có quyền nhập hoặc không nhập tài sản riêng vào khối tài sản chung”
Và Điều 27. Tài sản chung của vợ chồng.
“1. Tài sản chung của vợ chồng gồm tài sản do vợ, chồng tạo ra, thu nhập do lao động, hoạt động sản xuất, kinh doanh và những thu nhập hợp pháp khác của vợ chồng trong thời
khối tài sản chung. Lao động của vợ, chồng trong gia đình được coi như lao động có thu nhập;
c) Bảo vệ lợi ích chính đáng của mỗi bên trong sản xuất, kinh doanh và nghề nghiệp để các bên có điều kiện tiếp tục lao động tạo thu nhập;
d) Lỗi của mỗi bên trong vi phạm quyền, nghĩa vụ của vợ chồng.
3. Tài sản chung của vợ chồng được chia bằng hiện
tỷ lệ tài sản mà vợ chồng được chia. Trong đó, điểm a điều khoản này có quy định yếu tố về “Hoàn cảnh của gia đình và của vợ, chồng”.
Đó là tình trạng về năng lực pháp luật, năng lực hành vi, sức khỏe, tài sản, khả năng lao động tạo ra thu nhập sau khi ly hôn của vợ, chồng cũng như của các thành viên khác trong gia đình mà vợ chồng có quyền
nhà, sau khi ly thân anh ta chuyển ra ngoài ăn riêng, và có hàng tháng đưa cho con tôi số tiền 1,3 triệu, từ tháng 3 năm 2012 là 1,8 triệu và 3tháng gầy đây là 2 triệu, cháu có đưa cho tôi và tôi đã sử dụng số tiền đó phụ đóng tiền học và tư trang cho 2 cháu đồng thời trong thời gian này tôi cũng tiến hành rao bán nhà. Trong thời kỳ hôn nhân chúng
có 1 con chung 3 tuổi là bé trai. Hiện nay tụi em có nhà riêng trên phần đất của gia đình chồng cho nhưng đất đó chưa tách sổ riêng mà vẫn thuộc sở hữu của gia đình chồng và chỉ cho bằng miệng. Còn vợ chồng và con em vẫn nhập khẩu chung với gia đình nhà chồng (nhiều lần em mong muốn được tách hộ khẩu riêng để thuận tiện nhưng không được sự đồng ý
về, cô ấy gợi ý muốn tôi ở lại v cô ấy v tôi đã đồng ý, tôi bắt đầu có lỗi v vợ tôi vào lúc đó. Tôi chỉ nghĩ đó là tình 1 đêm thôi đàn ông ai cũng vậy. Nhưng càng ngày tôi càng lún sâu vào mối q.hệ đó. Tôi chỉ nghĩ vừa có tình vừa có lợi chứ ko có tình cảm. Tôi bắt đầu lạnh nhạt với vợ v thương xuyên ko về nhà (khoảng 2-3 ngày về ngủ 1 lần,tôi con 1
định tại Điểm a và Điểm b Khoản này.
3. Dự án hoặc danh sách hoặc văn bản về việc di dân đi xây dựng khu kinh tế mới, di dân tái định cư được Ủy ban nhân dân cấp huyện, cấp tỉnh hoặc cơ quan nhà nước có thẩm quyền phê duyệt.
4. Giấy tờ của nông trường, lâm trường quốc doanh về việc giao đất cho người lao động trong nông trường, lâm trường để
chuyển quyền sử dụng đất sang tên 2 vợ chồng cậu mợ cháu. Cậu mợ cháu làm toàn bộ hồ sơ cần thiết cho việc chuyển quyền sử dụng đất đầy đủ, như: hợp đồng cho tặng quyền sử dụng đất, giấy ủy quyền cho cậu mợ cháu toàn quyền sử dụng, ... Lợi dụng ông bà ngoại cháu mắt kém và tin tưởng cậu cháu nên cậu cháu mang giấy tờ về bảo ông bà ngoại cháu kí để làm
việc giao đất cho người lao động trong nông trường, lâm trường để làm nhà ở (nếu có).
5. Giấy tờ có nội dung về quyền sở hữu nhà ở, công trình; về việc xây dựng, sửa chữa nhà ở, công trình được UBND cấp huyện, cấp tỉnh hoặc cơ quan quản lý nhà nước về nhà ở, xây dựng chứng nhận hoặc cho phép.
6. Giấy tờ tạm giao đất của UBND cấp huyện, cấp
Về nước trước thời hạn kết thúc hợp đồng lao động
16:36 | 24/08/2016