Chồng tôi là công nhân sản xuất được 03 năm công ty sản xuất bánh kẹo ở Bình Dương, có tham gia đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ. Tháng trước chồng tôi bị tai nạn lao động, giám định thương tật là 25%, nguyên nhân tai nạn là do hệ thống máy móc của công ty không phải do lỗi của chồng tôi. Cho tôi hỏi chồng tôi sẽ được
Tôi có một vấn đề cần giải đáp, năm nay tôi 56 tuổi, có 30 năm đóng BHXH. Nay nghỉ thôi việc thì có hưởng chế độ hưu trước tuổi không? Nếu có, thì nên làm thủ tục ngay trong năm 2018 hay các năm sau, như thế nào có lợi cho người lao động hơn? Cám ơn!
Hiện nay công ty em có tuyển dụng nhân sự trong đó có một số nhân sự chưa đạt yêu cầu nên công ty tổ chức đào tạo, hướng dẫn nghề từ 1 tuần đến 2 tuần. Trong thời gian đó:
- Công ty hỗ trợ suất ăn trưa tại công ty và không có sự ràng buộc nào.
Em hiện tại đang là sinh viên trường y, em đang tìm hiểu các quy định về khám chữa bệnh. Anh chị cho em hỏi đối với trường hợp bệnh nhân tử vong thì được giải quyết như thế nào theo quy định của pháp luật? Mong anh chị tư vấn giúp em, cảm ơn anh chị rất nhiều.
Theo tôi được biết thì công chức, viên chức đều là đối tượng phải tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc. Vậy cho tôi hỏi: Công chức được cử đi học ở nước ngoài có phải đóng BHXH nữa không? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin chân thành cảm ơn!
gian đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 30 năm trở lên, mỗi năm có tổng số ngày nghỉ làm việc là 60 ngày.
+ Những người làm nghề hoặc công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm thuộc danh mục do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội và Bộ Y tế ban hành hoặc làm việc thường xuyên ở nơi có phụ cấp khu vực hệ số từ 0
Vợ tôi là giáo viên muốn xin nghỉ hưu theo chế độ tinh giản biên chế của Nghị định 108. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi nếu nghỉ hưu theo chế độ này thì tiền lương tháng để tính chế độ về hưu được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban biên tập, chân thành cảm ơn
Tôi đang nằm trong diện được hưởng chính sách tinh giản biên chế nên muốn hỏi mọi người là: Cách tính trợ cấp đối với người được hưởng chính sách tinh giản biên chế được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!
Ban biên tập cho tôi hỏi: Trình tự thực hiện tinh giản biên chế được quy định như thế nào? Vấn đề này có được văn bản pháp luật nào nói đến hay không? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin cảm ơn!
Tôi muốn hỏi, bố tôi năm nay 57 tuổi, tính đến 60 tuổi thì công tác được 14 năm 9 tháng. Sau khi nghỉ hưu, bố tôi muốn đóng bảo hiểm xã hội tiếp cho đủ 20 năm để sau này có lương hưu thì có được không? Có phải theo luật bảo hiểm thì cho đến tuổi nghỉ hưu phải có thời gian công tác từ 15 năm trở lên thì đóng bảo hiểm
Tôi làm bên hành chính nhân sự của một công ty ở TPHCM. Công ty tôi có đào tạo tay nghề cho 3 nhân sự từ tháng trước nhưng không ký kết hợp đồng đào tạo. Tôi không biết là việc này có đúng quy định pháp luật hay không? Nếu công ty tôi làm không đúng quy định thì có bị xử phạt không? Xin cảm ơn
Ban biên tập có nhận được thắc mắc của bạn Hoài Thu, mong nhận giải đáp. Đối với doanh nghiệp hoạt động trong dịch vụ đưa người lao động làm việc ở nước ngoài bắt buộc phải có khoản tiền kỹ quỹ. Vậy Ban biên tập cho hỏi: Tiền ký quỹ của doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài được quy định
Tìm hiểu quy định của pháp luật về việc kỹ quỹ đối với doanh nghiệp hoạt động trong dịch vụ đưa người đi làm việc ở nước ngoài, thì tôi biết được mức kỹ quỹ đối với các hình thức đưa lao động ra nước ngoài khác nhau là khác nhau. Vậy Ban biên tập cho hỏi. Mức tiền ký quỹ của doanh nghiệp đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hình
Hiện nay, tôi thấy rất nhiều bạn trẻ sau khi tốt nghiệp phổ thông thường tìm đến việc ra nước ngoài làm việc theo dạng hợp đồng lao động, về lâu về dài thị trường lao động ở nước ta sẽ cạn kiệt. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi. Trách nhiệm của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội trong việc quản lý nhà nước về người lao
Ban biên tập có nhận được thắc mắc của bác Nguyễn Đức Sáu, hiện bác là cán bộ hưu trí, thắc mắc của bạn như sau:
Trách nhiệm của Bộ Ngoại giao trong việc quản lý nhà nước về người lao động đi làm việc ở nước ngoài được quy định ra sao? Có văn bản nào quy định vấn đề này không?
Tôi đang có một chút thắc mắc liên quan đến vấn đề kế toán cần giải đáp. Hiện nay tôi đang làm việc tại doanh nghiệp siêu nhỏ, cho tôi hỏi doanh nghiệp siêu nhỏ có bắt buộc phải có kế toán trưởng không? Mong anh chị giải đáp giúp tôi, cảm ơn anh chị
.
Bên cạnh đó, tại Khoản 3 Điều 12 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành, có quy định
Mức hưởng chế độ thai sản của người lao động không được điều chỉnh khi Chính phủ điều chỉnh tăng mức lương cơ sở
Theo như tôi biết thì sắp tới sẽ có quy định mới về thi đua, khen thưởng ngành giáo dục. Vậy cho tôi hỏi theo quy định mới thì tiêu chuẩn xét tặng bằng khen của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!
Sở Y tế đặt mục tiêu tăng cường công tác vệ sinh lao động, chăm sóc sức khỏe và phòng chống bệnh nghề nghiệp cho người lao động nói chung và nhân viên y tế nói riêng. Cũng liên quan đến vấn đề trên, anh chị cho em hỏi là việc chẩn đoán, giám định suy giảm khả năng lao động do bệnh nhiễm độc Asen nghề nghiệp được
Người sử dụng lao động gần đây cũng đã nâng cao năng lực quan trắc môi trường lao động, chẩn đoán, giám định, điều trị và phục hồi chức năng cho người mắc bệnh nghề nghiệp. Tuy nhiên có vấn đề này tôi vẫn chưa rõ lắm mong Ban biên tập giải đáp giúp tôi, Ban biên tập cho tôi hỏi là việc chẩn đoán, giám định suy giảm
Mức bồi thường và các khoản trợ cấp cho người lao động bị tai nạn lao động
14:04 | 09/10/2018