Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Tiền thưởng tết

Chi khen thưởng, phúc lợi cho những người làm việc tại ngân hàng nhà nước 10:43 | 12/07/2019

Chi khen thưởng, phúc lợi cho những người làm việc tại ngân hàng nhà nước được quy định ra sao? Rất mong sớm nhận phản hồi từ các bạn.

Mới được ký hợp đồng lao động có được nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau? 14:04 | 24/06/2019

quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ, sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật công an nhân dân; người làm công tác cơ yếu hưởng lương như đối với quân nhân; - Người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương; Điều kiện hưởng chế độ ốm đau - Bị ốm đau, tai nạn mà không

Bác sĩ được yêu cầu làm việc vào ngày nghỉ bù thì được hưởng lương ra sao? 09:36 | 18/06/2019

Tôi là bác sĩ công tác tại 01 bệnh viện của tỉnh. Gần đây số lượng bệnh nhân tăng đột biến do chuyển mùa nên chúng tôi được yêu cầu ở lại làm việc và không nghỉ bù sau ca trực. Xin hỏi, khi làm việc vào ngày nghỉ bù thông thường sau khi trực thì chúng tôi được hưởng lương ra sao? Mong Ban biên tập tư vấn giúp tôi.

Tiền nghỉ dưỡng sức sau sinh được bao nhiêu? 09:04 | 10/06/2019

Cho em hỏi em làm đơn nghỉ sinh từ ngày 20/11/2018 đến 27/11/2018 em được chỉ định sinh mổ. Đến 20/5/2019 em đủ 6 tháng nghỉ nhưng theo quy định em nghỉ dưỡng sức sau sinh 7 ngày đến 27/5/2019 em đi làm lại bình thường. Vậy chế độ dưỡng sức sau sinh tính thế nào ạ?

Có được nghỉ dưỡng sức sau phẩu thuật? 14:52 | 05/06/2019

Tôi muốn hỏi tôi vừa mổ u nang buồng trứng xoắn, bệnh viện cho nghỉ 10 ngày hưởng BHXH. Do sức khỏe còn yếu, tôi phải đi làm thì đề nghị chế độ dưỡng sức sau mổ như thế nào, cần thủ tục gì, được bao nhiêu tiền? Xin cảm ơn!

Phụ cấp giáo viên trong thời gian nghỉ ốm đau 16:07 | 28/05/2019

Khoản 2b Mục I Thông tư liên tịch 01/2006/TTLT-BGD&ĐT-BNV-BTC quy định: Đối tượng quy định tại khoản 1 mục này không được tính hưởng phụ cấp ưu đãi trong các thời gian sau: - Thời gian đi công tác, làm việc, học tập ở nước ngoài hưởng 40% tiền lương theo quy định tại khoản 4 Điều 8 Nghị định số 204/2004/NĐ-CP; - Thời gian đi công tác

Chưa nghỉ hết số ngày ốm đau trong năm có được chuyển sang năm sau? 09:21 | 24/05/2019

Theo như tôi biết thì nếu tham gia bảo hiểm xã hội trên 1 năm thì mỗi năm có 30 ngày nghỉ hưởng chế độ ốm đau. Trong năm nay thì tôi nghỉ chưa hết số ngày nghỉ ốm đau trong năm. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi chưa nghỉ hết số ngày ốm đau trong năm có được chuyển sang năm sau? Chân thành cảm ơn!

Cẩm Tiên - Cần

Khi công ty sa thải nhân viên để không phải thưởng Tết được không? 08:20 | 24/05/2019

Xin chào quý anh chị trong ban Biên tập! Tôi có một vấn đề thắc mắc mong được anh chị giải đáp. Tôi làm việc cho công ty được hai năm. Theo tôi tìm hiểu, vài năm qua, ở đây thường có việc giám đốc sa thải nhân viên để né thưởng tết âm lịch.

Với chúng tôi trong năm nay, công ty

Giáo viên có còn được hưởng chế độ dưỡng sức sau sinh? 11:15 | 22/05/2019

Năm 2019 giáo viên có còn được hưởng tiền nghỉ dưỡng sau sinh nữa hay không? Ở đơn vị mình không còn trả chế độ đó nữa, vậy mình phải làm sao?

Đổi ngoại tệ ở đâu là hợp pháp? 13:47 | 21/05/2019

Xin chào anh chị! Dịp Tết vừa qua, tôi được người thân bên nước ngoài mừng tuổi 3.000 đôla Mỹ. Tôi muốn đổi số tiền này ra tiền Việt Nam nhưng lại ngại vào ngân hàng vì thủ tục và phải giải thích nguồn gốc. Vậy tôi có thể đổi ở đâu ngoài ngân hàng? Pháp luật hiện hành quy định thế nào về việc mua bán ngoại tệ ạ? Tôi

Lương sĩ quan quân đội khi nghỉ chờ hưu bao gồm những khoản nào? 14:31 | 20/05/2019

định chế độ thanh toán tiền nghỉ phép đối với người hưởng lương làm việc trong các cơ quan, đơn vị Quân đội . Như vậy trong trường hợp này sĩ quan quân đội trong giai đoạn chờ nghỉ hưu vẫn được hưởng lương và các khoản phụ cấp như bình thường và còn được nhận thêm các chính sách quy định tại Điều 9 Thông tư 153/2017/TT-BQP Theo đó: 1. Sĩ quan có

Nhân viên bảo vệ trường học trực vào ban đêm, các ngày lễ thì được trả tiền thêm giờ như thế nào? 13:50 | 20/05/2019

Xin chào anh chị, tôi có chút thắc mắc mong được giải đáp: Nhân viên bảo vệ trường học trực vào ban đêm vào các ngày nghỉ lễ tết thì được trả tiền làm thêm giờ bằng bao nhiêu phần trăm khi trực vào ban đêm? Mong sớm nhận được phản hồi từ anh chị.

Nhân viên thử việc làm tăng ca không được trả lương làm thêm giờ 08:43 | 20/05/2019

Chào các anh chị! Tôi có ký hợp đồng thử việc với công ty thời hạn 2 tháng. Do có nhiều việc nên công ty yêu cầu tôi tăng ca. Cuối tháng, công ty chỉ trả cho tôi 80% lương thử việc. Công ty làm vậy là đúng hay sai? Nếu sai thì tôi phải làm thế nào để đòi lại tiền tăng ca?

Chương trình khuyến mại 100% được áp dụng vào các dịp nào? 14:05 | 09/05/2019

Tại Khoản 4 Điều 6 Nghị định 81/2018/NĐ-CP hướng dẫn Luật thương mại về hoạt động xúc tiến thương mại, có quy định về vấn đề bạn thắc mắc như sau: Trong các trường hợp tổ chức các chương trình khuyến mại tập trung (giờ, ngày, tuần, tháng, mùa khuyến mại) thì áp dụng hạn mức tối đa về giá trị của hàng hóa, dịch vụ dùng để khuyến mại là 100

Giáo viên nữ nghỉ thai sản trùng với lịch nghỉ hè giải quyết như thế nào? 14:23 | 07/05/2019

định hỗ trợ tiền bồi thường cho bạn. Mức chi hỗ trợ cho giáo viên trong trường hợp cơ sở giáo dục không bố trí được thời gian nghỉ hàng năm cho giáo viên được quy định tại Khoản 2 Điều 5 Thông tư 141/2011/TT-BTC ngày 20/10/2011 của Bộ Tài chính. Ban biên tập xin được thông tin đến bạn. Trân trọng!

Sau khi ốm đau, sức khỏe chưa phục hồi hoàn toàn thì được nghỉ thêm bao lâu? 15:52 | 06/05/2019

người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo quy định của pháp luật về lao động; Xét tính chất công việc và thời gian đóng bảo hiểm xã hội của bạn, thời gian nghỉ ốm đau trong 1 năm của bạn được quy định tại Điểm a Khoản 1 Điều 26 Luật bảo hiểm xã hội 2014 như sau: - Làm việc trong điều kiện bình thường thì

Giáo viên đi du lịch bị gãy chân có bị trừ lương không? 10:51 | 04/05/2019

Điều 26 Luật bảo hiểm xã hội 2014 thì: "1. Thời gian tối đa hưởng chế độ ốm đau trong một năm đối với người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d và h khoản 1 Điều 2 của Luật này tính theo ngày làm việc không kể ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần và được quy định như sau: a) Làm việc trong điều kiện bình thường thì được hưởng 30

Chế độ đối với lao động nữ khi nạo phá thai 10:50 | 04/05/2019

Tôi có tham gia bhxh bắt buộc cty đóng hơn 1 năm. Khi mang thai được 27 tuần thì phát hiện tim thai nhi có dị tật thân chung động mạch. Sau khi thăm khám ở nhiều nơi. Vì tỉ lệ cứu sống được em bé chỉ 70 - 80%, và em sau này sẽ không như những bé bình thường nên gia đình tôi quyết định bỏ thai ở tuần 29. Không biết với trường hợp của tôi, tôi có

Đi làm vào ngày nghỉ lễ 30/4, 1/5 được trả lương thế nào? 14:38 | 26/04/2019

lương theo công việc đang làm như sau: ... c) Vào ngày nghỉ lễ, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300%, chưa kể tiền lương ngày lễ, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.” Như vậy: Căn cứ quy định nêu trên, trường hợp người sử dụng lao động yêu cầu người lao động làm vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng

Tiền mua quà tặng 30/4, 1/5 cho nhân viên có được trừ khi tính thuế TNDN? 13:59 | 26/04/2019

nghiệp. (2) Khoản chi có đủ hoá đơn, chứng từ hợp pháp theo quy định của pháp luật. (3) Khoản chi nếu có hoá đơn mua hàng hoá, dịch vụ từng lần có giá trị từ 20 triệu đồng trở lên (giá đã bao gồm thuế GTGT) khi thanh toán phải có chứng từ thanh toán không dùng tiền mặt. Theo quy định tại Thông tư 25/2018/TT-BTC thì khoản chi có tính chất phúc

Tra cứu hỏi đáp Tiền thưởng tết

Thông báo