Quản lý lao động tiền lương và thu nhập của VIETTEL được quy định như thế nào?
09:56 | 15/07/2017
Quân đội, gửi Bộ Quốc phòng, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Tài chính để giám sát, kiểm tra.
b) Xây dựng và ban hành quy chế trả lương của Công ty mẹ - Tập đoàn Viễn thông Quân đội theo quy định tại Nghị định này sau khi có ý kiến của Bộ Quốc phòng; gửi Bộ Quốc phòng, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ Tài chính để theo dõi, giám sát
Quyền của VIETTEL trong kinh doanh được quy định như thế nào?
11:38 | 13/07/2017
nhiệm, miễn nhiệm, thăng quân hàm, nâng lương, cách chức, khen thưởng, kỷ luật đối với các chức danh cán bộ của VIETTEL theo Luật Doanh nghiệp, Quy chế về công tác cán bộ trong Quân đội nhân dân Việt Nam và các quy định khác của Bộ Quốc phòng.
- Tuyển chọn, ký kết hợp đồng lao động, bố trí, sử dụng, đào tạo, khen thưởng, kỷ luật, chấm dứt hợp đồng
Điều kiện xác định người bị nhiễm HIV do tai nạn rủi ro nghề nghiệp
16:20 | 12/07/2017
Kon Tum. Tôi có tìm hiểu sơ qua về vấn đề phòng chống phơi nhiễm HIV. Tôi được biết, người bị phơi nhiễm HIV nếu không được áp dụng các biện pháp chữa trị kịp thời thì nguy cơ bị lây nhiễm HIV rất cao.Tuy nhiên, tôi thắc mắc, theo quy định hiện nay, để xác định một người rơi vào tình trạng nhiễm HIV do tai nạn rủi ro nghề nghiệp thì cần phải thỏa mãn