Tra cứu hỏi đáp Công ty bảo hiểm

Chồng tôi mới được nhận vào làm việc tại một công ty khai thác than tại Quảng Ninh. Tôi được biết anh ấy làm việc trong môi trường độc hại nguy hiểm. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi: Anh ấy được nghỉ phép trong năm bao nhiêu ngày? 

Chào ban tư vấn, tôi tên Thị Thu hiện là sinh viên mới ra trường, sắp tới tôi đến một công ty để mà tư vấn, do đó mà tôi cần tìm hiểu một vài thông tin cần thiết để bảo vệ quyền lợi của mình khi được nhận vào làm. Ban biên tập vui lòng cho tôi hỏi: Công ty có được tự ý quyết định thời điểm trả lương cho người lao

Gần Tết gia đình tôi có thuê thợ về sơn lại nhà cửa. Trong lúc sơn mới phòng ngủ, gã thợ sơn đã cạy tủ trộm cắp 20.000 USD, một nhẫn và một vòng đeo tay đính hạt kim cương, tổng trị giá khoảng 1,4 tỷ đồng. Qua camera gia đình đã trình báo cũng như cung cấp chứng cứ cho công an. Cho hỏi trộm 1,4 tỷ đồng thì bị phạt

Tôi là nhân viên văn phòng, trong thời gian làm tại công ty tôi tham gia bảo hiểm được 24 năm, nay nghỉ việc nghe nói sẽ được hưởng trợ cấp thất nghiệp, nhưng tôi muốn biết là có trường hợp nào mà được hưởng trợ cấp thất nghiệp một lần không? Mong Ban biên tập hỗ trợ.

(Khánh_an***@gmail.com)

Tôi tên Yến Phi là công nhân cho một công ty giày, tại đây phía bên công ty có tham gia bảo hiểm cho tôi, thời gian tham gia cũng được hơn 4 năm, nay có một số việc gia đình nên tôi xin nghỉ và được sự chấp thuận từ phía lãnh đạo công ty. Thế cho tôi hỏi khi tôi nghỉ việc thì công ty có trách nhiệm phải trả lại sổ

Chào Ban tư vấn, tôi là bảo vệ tại một công ty. Tôi ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với công ty. Năm nay tôi đã đến tuổi nghỉ hưu, tuy nhiên tôi chưa đóng đủ 20 bảo hiểm xã hội. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi đã đến tuổi nghỉ hưu có bị chấm dứt hợp đồng lao động không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư

Công ty tôi thời điểm hiện tại không có thành lập công đoàn cơ sở. Vậy hàng tháng công ty tôi có nghĩa vụ phải đóng kinh phí công đoàn 2% hay không?

Xin chào, tôi làm việc tại công ty được có tham gia BHXH đầy đủ, sau khi làm việc được 08 tháng thì tôi nghỉ chế độ thai sản 06 tháng. Sau khi hết chế độ thai sản tôi quay trở lại công ty làm việc được 01 tháng thì xin nghỉ việc ở nhà chăm sóc con (do không sắp xếp được người chăm con). Anh chị cho tôi hỏi theo thời

Xin chào, tôi đang nghỉ chế độ thai sản thời gian 06 tháng. Tôi có chút thắc mắc mong được anh chị giải đáp, khi nghỉ thai sản thì tôi không có làm việc tại công ty như vậy trong thời gian tôi nghỉ có được tính đóng BHXH không? Mong anh chị giải đáp giúp tôi, cảm ơn anh chị rất

Được biết Bộ Tài nguyên và môi trường vừa mới ban hành văn bản về yêu cầu trong công tác thực hiện điều tra, đánh giá tài nguyên nước dưới đất. Anh chị cho tôi hỏi theo quy định này thì yêu cầu đối với việc điều tra, đánh giá tổng hợp tài nguyên nước dưới đất theo tỷ lệ 1: 100.000 như thế nào? Mong anh chị giải đáp

Tôi thường xuyên bị các công ty bảo hiểm, vay tín dụng,.. gọi điện làm phiền, làm ảnh hưởng đến giờ làm việc của tôi. Tôi nghi ngờ là do tôi cung cấp số điện thoại của tôi cho các siêu thị tiện ích và họ đã bán thông tin của tôi cho các công ty này. Trường hợp cung cấp, mua bán số điện thoại cá nhân của khách hàng

Nhờ Ban tư vấn hãy giải đáp giúp tôi vấn đề sau trong thời gian sớm nhất. Cụ thể cho tôi hỏi đảm bảo trả nợ vay, nợ trái phiếu doanh nghiệp được chính phủ bảo lãnh được quy định như thế nào? Chân thành cảm ơn!

Thùy Linh - Bình Thuận

Tôi làm việc tại công ty này được 2 năm tham gia đầy đủ bảo hiểm. Tháng trước vì có việc cá nhân nên tôi đã tự ý nghỉ việc 1 tuần không xin phép công ty. Công ty đã xử lý kỷ luật sa thải tôi. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi bị sa thải thì có được nhận trợ cấp thất nghiệp không? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn

Trong quá trình phỏng vấn, tôi có nghe phòng nhân sự nói về việc khi người lao động thử việc thì công ty sẽ không đóng BHXH. Cho hỏi: Thời gian làm thử việc không phải đóng bảo hiểm xã hội thì có được trả một khoản tiền BHXH vào lương không? Cảm ơn!

Mình mới thành lập công ty, mình mới bắt đầu làm lương cho công nhân thì mình cần phải lưu ý điều gì? Mong bạn tư vấn giúp mình với? Mình xin chân thành cảm ơn! 

Tôi hiện đang tìm việc tại bộ phận hành chính, nhân sự tại một công ty. Công ty tôi có 02 nhân viên đã đến tuổi về hưu. Tuy nhiên 02 nhân viên này sức vẫn còn tốt và làm việc cũng hiệu quả. Do đó công ty muốn tiếp tục ký hợp đồng lao động với 02 nhân viên này. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi công ty có thể ký tiếp hợp

Tôi làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn với một công ty bánh kẹo. Tháng trước, tôi bị bệnh phải điều trị hết 21 ngày trong tháng, thời gian nghỉ chữa bệnh này thì tôi được hưởng chế độ ốm đau. Vậy Ban biên tập cho tôi hỏi: Tôi có phải đóng bảo hiểm y tế khi nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau không

Tài sản thế chấp cho khoản vay, khoản phát hành trái phiếu doanh nghiệp do chính phủ phủ bảo lãnh được quy định như thế nào? Mong sớm nhận được phản hồi từ Ban tư vấn. Chân thành cảm ơn!

Minh Hân - Đồng Nai

Công ty tôi có thành lập công đoàn cơ sở, tôi là nhân viên thử việc mới ký hợp đồng chính thức tại công ty 01 tháng. Tôi chưa làm đơn xin gia nhập công đoàn nên chưa phải là thành viên công đoàn của công ty. Nhưng vừa qua, khi công ty trả lương cho tôi thì lại trích 1% tiền lương của tôi để đóng đoàn phí công đoàn. Vậy công ty làm vậy là đúng