Loading...

Tra cứu hỏi đáp Ngoại tệ

Hỏi đáp pháp luật Nghĩa vụ của người sử dụng lao động khi đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật? 09:03 | 27/08/2016
lao động trở lại làm việc theo hợp đồng lao động đã giao kết và phải trả tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế trong những ngày người lao động không được làm việc cộng với ít nhất 02 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động. 2. Trường hợp người lao động không muốn tiếp tục làm việc, thì ngoài khoản tiền bồi thường quy định tại khoản 1 Điều
Hỏi đáp pháp luật Có quyền giữ lương của người lao động khi chấm dứt hợp đồng? 09:03 | 27/08/2016
mới thanh toán. Ngoài tiền lương, tôi sẽ được trả cả tiền lãi suất theo mức lãi suất cho vay không kỳ hạn của ngân hàng Vietcombank, cộng với thưởng nửa tháng lương. Xin hỏi, tôi có quyền chấm dứt hợp đồng lao động trong những trường hợp nào, việc Công ty yêu cầu tôi cam kết và giữ lại một tháng lương của tôi như trên có đúng quy định của pháp luật
Hỏi đáp pháp luật Điều kiện nghỉ theo chế độ ốm đau 08:54 | 27/08/2016

Tôi đang là viên chức. tôi bị cúm khám tại trung tâm y tế huyện và được cấp thuốc uống tại nhà 5 ngảy. vậy tôi có đươc nghỉ theo chế độ ốm đau không?

Hỏi đáp pháp luật Quá thời hạn giải quyết chế độ ốm đau 08:52 | 27/08/2016
mắc bệnh thuộc danh mục bệnh dài ngày thì ngoài các thủ tục trên, có thể thay bằng Phiếu hội chẩn (bản sao) hoặc Biên bản hội chẩn (bản sao) hoặc bệnh án (bản sao) của bệnh viện, sổ KCB do cơ sở y tế có thẩm quyền cấp theo quy định.
Hỏi đáp pháp luật Tranh chấp đất bảo là của mình 08:37 | 27/08/2016

Nhà tôi có một đám đất ở trong một khê núi hai bên là rùng thưa thớt,đã có sổ đỏ sử dụng đất,tôi sử dụng làm đất trồng trọt được 10 năm, nhà con đông nên tôi lại mở thêm đất ở bên, không có người sử dụng, trong lúc tôi đang làm thì có một ông từ làng khác đến nói là đất của ông do ông cha ông để lại, thực tế thì đất ma tôi đang khai phá này

Hỏi đáp pháp luật Thành lập doanh nghiệp may gia công hàng nước ngoài 08:30 | 27/08/2016

Trường hợp bên em là nhận nguyên vật liệu vải vóc, lụa từ đơn vị nước ngoài về VN rồi gia công, cắt may thành thành phẩm là quần áo rồi xuất lại cho đơn vị nước ngoài đó. Vậy trong trường hợp này em có phải bắt buộc thành lập doanh nghiệp hay không trong khi sếp em có nguyện vọng là thành lập hộ kinh doanh cá thể. Mà nếu bắt buộc phải thành lập

Hỏi đáp pháp luật Góp vốn là gì? 08:24 | 27/08/2016
Theo quy định của Luật doanh nghiệp "góp vốn" được hiểu là việc góp tài sản để tạo thành vốn điều lệ của công ty. Việc góp vốn này được thực hiện khi thành lập doanh nghiệp mới hoặc góp thêm vốn điều lệ của doanh nghiệp đã thành lập. Tài sản mang vào góp vốn rất đa dạng bao gồm rất nhiều loại tài sản khác nhau như đồng Việt Nam, ngoại tệ tự
Hỏi đáp pháp luật Đề nghị giảm thuế thu nhập doanh nghiệp từ 20% xuống 15% và xem xét lại việc thu thuế lợi tức cổ phần 5% đối với các thành viên tham gia góp vốn vào QTDND 08:24 | 27/08/2016
của pháp luật Việt Nam; b) Doanh nghiệp được thành lập theo quy định của pháp luật nước ngoài (sau đây gọi là doanh nghiệp nước ngoài) có cơ sở thường trú hoặc không có cơ sở thường trú tại Việt Nam; c) Tổ chức được thành lập theo Luật hợp tác xã; d) Đơn vị sự nghiệp được thành lập theo quy định của pháp luật Việt Nam; đ) Tổ chức
Hỏi đáp pháp luật Góp vốn công ty cổ phần bằng tiền mặt 08:20 | 27/08/2016
Theo quy định của Luật doanh nghiệp,tài sản góp vốn vào doanh nghiêp có thể là tiền Việt Nam, ngoại tệ tự do chuyển đổi, vàng, giá trị quyền sử dụng đất, giá trị quyền sở hữu trí tuệ, công nghệ, bí quyết kỹ thuật, các tài sản khác ghi trong Điều lệ công ty do thành viên góp để tạo thành vốn của công ty. Do đó, việc các cổ đông công ty bạn muốn
Hỏi đáp pháp luật Tự ý sang tên sổ đỏ đồng sở hữu 08:14 | 27/08/2016

Tôi muốn nhờ Luật sư tư vấn cho trường hợp của gia đình tôi: Nhà tôi có 2 chị em gái, bố tôi mất năm tôi 7 tuổi nên 2 chị em sống với mẹ và ông bà ngoại ở Hà Nội. Gia đình nhà nội tôi ở quê có 01 mảnh đất vốn vẫn là nơi thờ cúng và là nơi ở của bà nội tôi (hiện còn 1 mình bà nội ở đó, ông nội tôi là liệt sỹ và các cụ đã qua đời hết) Ông bà nội

Hỏi đáp pháp luật Sa thải không có văn bản cho thôi việc 07:58 | 27/08/2016
bạn trái pháp luật. Thứ 3, nếu công ty bạn sa thải bạn trái pháp luật thì công ty sẽ phải: - Phải nhận người lao động trở lại làm việc theo hợp đồng lao động đã giao kết và phải trả tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế trong những ngày người lao động không được làm việc cộng với ít nhất 02 tháng tiền lương theo hợp đồng lao động
Hỏi đáp pháp luật Hỏi đáp về vấn đề tiền lương khi xuất khẩu lao động 16:56 | 26/08/2016
Anh trai tôi vừa đi xuất khẩu tại Đài Loan, nhưng khi làm việc thì lại gặp vấn đề về tiền lương. Chúng tôi đã nộp 4.300 USD cho Trung tâm môi giới việc làm (tại Việt Nam), để làm cơ khí điện tử tại khu công nghệ cao tại Đài Loan. Trung tâm này đảm bảo khi sang làm việc được trả 29.000 đài tệ một tháng. Khi sang Đài Loan ký hợp đồng làm việc với
Hỏi đáp pháp luật Kinh phí Công đoàn bằng 2% quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội 16:48 | 26/08/2016
; 3. Ngân sách nhà nước cấp hỗ trợ; 4. Nguồn thu khác từ hoạt động văn hóa, thể thao, hoạt động kinh tế của Công đoàn; từ đề án, dự án do Nhà nước giao; từ viện trợ, tài trợ của tổ chức, cá nhân trong nước và nước ngoài. Theo đó, Điều 4, Nghị định số 191/2013/NĐ-CP ban hành ngày 21-11-2013 quy định đối tượng đóng kinh phí Công đoàn theo quy
Hỏi đáp pháp luật Mức đóng bảo hiểm xã hội được tính trên cơ sở tiền lương tháng 16:38 | 26/08/2016
Căn cứ theo quy định tại Khoản 2, Ðiều 5, Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 về nguyên tắc bảo hiểm xã hội, mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được tính trên cơ sở tiền lương tháng của người lao động. Như vậy, mức đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc được tính trên cơ sở tiền lương tháng chứ không phải theo số ngày công thực tế trong tháng của người lao
Hỏi đáp pháp luật Cách tính tiền lương thêm giờ 16:38 | 26/08/2016
hưởng lương theo thời gian, được trả lương làm thêm giờ khi làm việc ngoài thời giờ làm việc bình thường do người sử dụng lao động quy định theo Điều 104 của Bộ luật Lao động và được tính như sau: Tiền lương làm thêm giờ = Tiền lương giờ thực trả của ngày làm việc bình thường x Mức ít nhất 150% hoặc 200% hoặc 300% x Số giờ làm thêm. Trong đó
Hỏi đáp pháp luật Công ty không trả tiền lương cho người khuyết tật 16:37 | 26/08/2016
phải xin nghỉ về nhà) đường đi lầy lội gập ghềnh khi trời mưa cho đến nay tôi không thể tiếp tục làm việc cho cty nữa nên đã xin giám đốc cho nghỉ việc vì những lý do trên thì công ty nói tôi tự ý nghỉ việc theo ý muốn của mình và không trả lương cho tôi. - Ngoài ra: tôi đã làm tăng ca đến 9 giờ theo thỏa thuận giám đốc sẽ tính theo giờ và cộng lại
Hỏi đáp pháp luật Làm thế nào để: Đòi tiền lương và chế độ ? 16:35 | 26/08/2016
.Trong thời gian đó công ty đã đưa ra rất nhiều thông báo và lộ trình trả lương cho người lao động nhưng tất cả các thông báo đó đều không có hiệu lực. Ngoài ra công ty cũng chưa đóng đầy đủ bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế cho người lao động (cụ thể bảo hiểm xã hội mới đóng đên năm 2012 và bảo hiểm y tế được vài lần), tiền công đoàn phí công ty vẫn bị trừ
Hỏi đáp pháp luật Hình thức đầu tư trực tiếp 15:40 | 26/08/2016
Công ty Luật Vinabiz xin trả lời như sau: Điều 21 Luật đầu tư qy định các hình thức đầu tư trực tiếp bao gồm: 1. Thành lập tổ chức kinh tế 100% vốn của nhà đầu tư trong nước hoặc 100% vốn của nhà đầu tư nước ngoài. 2. Thành lập tổ chức kinh tế liên doanh giữa các nhà đầu tư trong nước và nhà đầu tư nước ngoài. 3. Đầu tư theo
Thông báo
Bạn không có thông báo nào