Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Chấm dứt hợp đồng lao động

Cơ cấu tổ chức quản lý của Công ty TNHH MTV công đoàn 15:43 | 27/10/2018

ty a) Không là cán bộ, công chức, viên chức; Trường hợp cán bộ, công chức, viên chức được bổ nhiệm giữ chức danh quản lý thì phải có quyết định thuyên chuyển, điều động công tác (đối với cán bộ, công chức) hoặc phải chấm dứt hợp đồng làm việc (đối với viên chức). b) Không được kiêm nhiệm chức danh Tổng giám đốc, Giám đốc tại tập đoàn, tổng

Người lao động từ chối việc làm do trung tâm dịch vụ việc làm giới thiệu có được hưởng trợ cấp thất nghiệp? 08:16 | 27/10/2018

Tôi có chút vấn đề cần được giải đáp, tôi đang tìm hiểu các quy định về chế độ hưởng trợ cấp thất nghiệp của người lao động. Anh chị cho tôi hỏi trong trường hợp được từ chối tiếp nhận việc làm do trung tâm giới thiệu việc làm giới thiệu thì có được hưởng trợ cấp thất nghiệp nữa không? Mong anh chị giải đáp giúp tôi

Người thực hiện nghĩa vụ quân sự có được hưởng trợ cấp thất nghiệp? 08:16 | 27/10/2018

nghĩa vụ quân sự là ngày người lao động nhập ngũ. Trên đây là quan điểm tư vấn của chúng tối đối với trường hợp chấm dứt trợ cấp thất nghiệp trong trường hợp. Trân trọng!

Muốn chấm dứt HĐLĐ, có cần nêu lý do? 16:20 | 26/10/2018

Chào Ngân hàng Pháp luật.

Tôi làm việc cho công ty theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn. Hiện nay tôi vừa sinh em bé, phải ở nhà chăm con thêm thời gian nên muốn nghỉ việc nhưng không biết lấy lý do gì cho hợp lý. Nhờ tư vấn giúp tôi làm thế nào để nghỉ việc đúng luật không phải bồi thường hợp đồng, tôi cảm ơn.

Viên chức có được ký hợp đồng làm việc dưới 12 tháng hay không? 16:46 | 25/10/2018

Tôi vừa tham gia kỳ thi tuyển dụng viên chức và vừa nhận được thông báo trúng tuyển và nhận giấy báo lên cơ quan để ký hợp đồng làm việc. Nhưng tôi nửa muốn nửa hông. Mà nghe nói lên sẽ ký hợp đồng dài hạn. Trong khi tôi chỉ muốn ký hợp đồng làm việc dưới 12 tháng để thực sự xác định mình muốn gì rồi mới quyết định

Những điều cần lưu ý khi ký HĐLĐ với người lao động cao tuổi 13:57 | 25/10/2018

hợp đồng lao động hoặc giao kết hợp đồng lao động mới. 2. Khi người sử dụng lao động không có nhu cầu hoặc người lao động cao tuổi không có đủ sức khỏe thì hai bên thực hiện chấm dứt hợp đồng lao động. Như vậy, BLLĐ 2012 cho phép người sử dụng lao động ký kết hợp đồng với người lao động cao tuổi. Tuy nhiên, người sử dụng lao động cần lưu ý

Có được chấm dứt hợp đồng khi công ty trả lương không đủ? 13:55 | 25/10/2018

trả mức lương cũ nêu trên lý do mới vào tay nghề còn yếu, lẽ ra công ty phải trả 5.5 triệu. Tôi có được quyền chấm dứt hợp đồng vì lý do này không?

Buộc người lao động không được có thai khi ký hợp đồng có vi phạm không? 08:22 | 25/10/2018

Có thể cho mình hỏi là trong hợp đồng lao động, công ty mình có ràng buộc 1 điều khoản là người lao động không được có thai 3 tháng kể từ ngày ký hợp đồng lao động, nếu vi phạm hợp đồng thì công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Vậy điều khoản ràng buộc này có vi phạm pháp luật gì không ạ? Mình xin

Tự ý nghỉ việc khi công ty chưa ký hợp đồng lao động, tôi có phải bồi thường? 13:46 | 24/10/2018

làm nữa. Em nói chuyện thì bạn ấy bảo là công ty bắt bồi thường 15 ngày lương cơ bản theo quy định Khoản 2 Điều 22 Bộ luật Lao động 2012. Mà cái em thắc mắc là bọn em chưa hề ký hợp đồng chính thức mà chỉ ký hợp đồng thử việc nhưng hợp đồng thử việc đã hết hạn. Vậy em mong anh chị cho ý kiến là như bạn ấy có cần phải bồi thường hay có vấn đề gì với

Chốt sổ bảo hiểm xã hội khi tự ý nghỉ việc 08:17 | 24/10/2018

Em xin phép hỏi 1 vấn đề muôn thuở ạ.

Dự định là em sắp nghỉ việc. Vậy trong trường hợp công ty của em từ chối không cho em nghỉ việc. Em yêu cầu nghỉ đơn phương mà không bàn giao công việc thì em có bị phạt gì không? Quan trọng nhất là việc chốt sổ bảo hiểm xã hội của em sẽ như nào để được chốt và

Thủ tục chuyển đổi công ty 08:06 | 23/10/2018

từ ngày thông qua quyết định; 3. Việc đăng ký kinh doanh của công ty chuyển đổi được tiến hành theo quy định của Luật này. Trong trường hợp này, hồ sơ đăng ký kinh doanh phải kèm theo quyết định chuyển đổi. Sau khi đăng ký kinh doanh, công ty được chuyển đổi chấm dứt tồn tại; công ty chuyển đổi được hưởng các quyền và lợi ích hợp pháp, chịu

Thủ tục chuyển đổi công ty theo quy định cũ 08:03 | 23/10/2018

kinh doanh của công ty chuyển đổi được tiến hành theo quy định của Luật này. Trong trường hợp này, hồ sơ đăng ký kinh doanh phải kèm theo quyết định chuyển đổi. Sau khi đăng ký kinh doanh, công ty được chuyển đổi chấm dứt tồn tại. Công ty chuyển đổi được hưởng các quyền và lợi ích hợp pháp, chịu trách nhiệm về các khoản nợ chưa thanh toán, hợp đồng

Hội đồng quản trị có quyền quyết định tiền lương của Chủ tịch Hội đồng quản trị không? 14:10 | 22/10/2018

Xin chào các anh/chị, theo như em có xem trên các bộ phim Việt Nam thì có biết Chủ tịch Hội đồng quản trị là người có thẩm quyền cao nhất, thế những người trong Hội đồng quản trị có quyền quyết định tiền lương của Chủ tịch Hội đồng quản trị không? Rất mong nhận được phản hồi.

Thời hạn bảo hộ quyền của người biểu diễn là bao lâu? 13:47 | 22/10/2018

Xin cho hỏi trong trường hợp người biểu diễn tác phẩm nghệ thuộc được pháp luật bảo vệ quyền liên quan thì thời hạn bảo hộ quyền liên quan của người biểu diễn theo quy định pháp luật nước ta hiện nay là bao lâu? Xin cảm ơn và hậu tạ.

Biện pháp khẩn cấp tạm thời trong tố tụng dân sự gồm những biện pháp nào? 13:41 | 22/10/2018

chỉ thi hành quyết định đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, quyết định sa thải người lao động. - Kê biên tài sản đang tranh chấp. - Cấm chuyển dịch quyền về tài sản đối với tài sản đang tranh chấp. - Cấm thay đổi hiện trạng tài sản đang tranh chấp. - Cho thu hoạch, cho bán hoa màu hoặc sản phẩm, hàng hóa khác. - Phong tỏa tài khoản

Việc thu hồi xác nhận kiến thức pháp luật về bán hàng đa cấp được thực hiện trong những trường hợp nào? 08:18 | 19/10/2018

Ban biên tập hãy trả lời giúp tôi các câu hỏi sau: Việc thu hồi xác nhận kiến thức pháp luật về bán hàng đa cấp được thực hiện trong những trường hợp nào? Có văn bản pháp luật nào nói đến vấn đề này hay không? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin chân thành cảm ơn!

Cơ quan nào có thẩm quyền thu hồi xác nhận kiến thức pháp luật về bán hàng đa cấp? 08:13 | 19/10/2018

Mọi người hãy trả lời giúp tôi câu hỏi sau: Cơ quan nào có thẩm quyền thu hồi xác nhận kiến thức pháp luật về bán hàng đa cấp? Có văn bản pháp luật nào nói đến vấn đề này hay không? Mong sớm nhận được sự phản hồi. Xin chân thành cảm ơn!

Thanh Huy - Lâm Đồng

Doanh nghiệp không ký hợp đồng mới với lao động nữ mang thai có được không? 16:59 | 18/10/2018

Chào Luật sư ạ, em tên Tiên, em có 1 người bạn hiện tại đang làm cho 1 doanh nghiệp có tham gia đóng BHXH và tháng 12 này là hết hạn hợp đồng với doanh nghiệp đó. Bạn em vừa mới sinh em bé và vào làm lại tháng 9/2018, hiện tại bạn ấy vẫn còn đang hưởng chế độ thai sản từ công ty. Mới đây đi khám thì bạn em cho hay

Thời gian đóng bảo hiểm thất nghiệp có được cộng dồn? 16:30 | 17/10/2018

Chào các anh chị cho tôi hỏi, tôi đi làm và được công ty đóng BHXH và BHTN được 10 tháng, sau đó tôi nghỉ thai sản 6 tháng, nhưng hiện giờ tôi không muốn đi làm lại vì con còn nhỏ. Vậy cho tôi hỏi nếu tôi thôi việc và sau này tôi đi làm lại thì 10 tháng đóng BHTN của tôi có được cộng dồn vào ko hay mất luôn? Tôi xin

Điều kiện hưởng bảo hiểm thất nghiệp khi nghỉ việc ở công ty xây dựng 08:17 | 17/10/2018

Em có làm ở 1 công ty xây dựng từ tháng 12/2016 đến tháng 6/2018, trong thời gian làm việc em có ký hợp đồng với công ty thời vụ 3 tháng/1 lần đến tháng 12/2017 em không ký thời vụ với công ty nữa mà chuyển qua ký 1 năm, em làm đến tháng 6/2018 (được 6 tháng kể từ lúc ký 1 năm) thì em xin chấm dứt hợp đồng. Vậy anh chị cho em hỏi em có được

Tra cứu hỏi đáp Chấm dứt hợp đồng lao động

Thông báo