Tra cứu hỏi đáp pháp luật - Chấm dứt hợp đồng lao động

Làm việc theo hợp đồng thời vụ nghỉ việc có được hưởng trợ cấp thất nghiệp? 14:13 | 10/05/2019

Tôi làm việc theo hợp đồng mùa vụ tại nhà máy sản xuất nông sản. Khi vào mùa vụ thì tôi sẽ khí hợp đồng mùa vụ và làm việc tại nhà máy. Mỗi năm tôi sẽ làm việc tại nhà máy này 6 tháng. Sau khi hết mùa vụ năm nay thì tôi muốn nghỉ ngơi một thời gian. Tôi nghe nói làm nếu ký hợp đồng thì khi nghỉ việc sẽ được nhận trợ

Thời hạn đổi giấy phép lái xe quân sự sang dân sự sau khi phục viên 14:02 | 10/05/2019

Căn cứ Điểm d Khoản 5 Điều 37 Thông tư 12/2017/TT-BGTVT về đào tạo, sát hạch, cấp giấy phép lái xe cơ giới đường bộ quy định: - Người có giấy phép lái xe quân sự còn thời hạn sử dụng khi thôi phục vụ trong quân đội (phục viên, xuất ngũ, chuyển ngành, nghỉ hưu, chấm dứt hợp đồng lao động trong các doanh nghiệp quốc phòng…), nếu có nhu cầu được

Nghỉ việc nhưng công ty vẫn đóng bảo hiểm thì có được hưởng trợ cấp thất nghiệp không? 08:41 | 10/05/2019

Cho em hỏi, khi nghỉ việc em tìm được việc làm nhưng không được như ý em làm được 14 ngày. Em đã báo nghỉ việc và đi làm bảo hiểm thất nghiệp, em không hề ký hợp đồng với CTY đó nhưng CTY vẫn đóng bảo hiểm cho em trong lúc em đang nộp hồ sơ hưởng bảo hiểm thất nghiệp thì em có được lãnh bảo hiểm thất nghiệp không ạ

Không nhận lại người lao động, công ty phải bồi thường ra sao? 08:32 | 10/05/2019

việc nên đã đồng ý. Xin cho hỏi, trong trường hợp này tôi có thể đòi công ty bồi thường hay không?

Có được trả đủ tiền lương còn thiếu khi nghỉ việc? 08:09 | 09/05/2019

Em hiện đang làm việc cho công ty theo hợp đồng 2 năm và nhận lương qua thẻ ATM, cứ ngày 5 hàng tháng thì kế toán công ty sẽ chuyển lương vè tài khoản cho em. Nhưng mấy tháng nay công ty nói đang khó khăn và đã nợ lương em được 3 tháng nay rồi. Em hiện đang muốn nghỉ việc. Nhưng vì băn khoăn không biết tiền lương có

Hồ sơ hưởng lương hưu, trợ cấp cán bộ xã hàng tháng đang tham gia BHXH bắt buộc tại đơn vị 07:53 | 09/05/2019

: - Sổ BHXH. - Quyết định nghỉ việc hưởng chế độ hưu trí theo mẫu ban hành kèm theo Nghị định số 46/2010/NĐ-CP ngày 27/4/2010 của Chính phủ hoặc Quyết định nghỉ việc hưởng chế độ hưu trí theo mẫu số 12-HSB hoặc văn bản chấm dứt hợp đồng lao động hưởng chế độ hưu trí. - Biên bản giám định mức suy giảm KNLĐ của Hội đồng GĐYK (bản chính, trường hợp

Nghỉ làm sau bao lâu thì không được nhận trợ cấp thất nghiệp? 14:26 | 08/05/2019

Theo quy định tại Điều 46 Luật việc làm năm 2013 thì: "Điều 46. Hưởng trợ cấp thất nghiệp 1. Trong thời hạn 03 tháng, kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, người lao động nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp tại trung tâm dịch vụ việc làm do cơ quan quản lý nhà nước về việc làm thành lập. 2. Trong thời hạn 20 ngày

Lao động nữ mang thai có được tạm hoãn hợp đồng lao động không? 14:21 | 08/05/2019

Tôi tên là H.A.Y, tôi vừa kí hợp đồng có thời hạn làm việc 36 tháng với công ty điện tử sam sung, hôm qua tôi vừa biết tin là mình mang thai được hai tháng, tôi muốn hỏi mình có thể tạm hoãn hợp đồng với công ty có được không?

Đang mang thai có phải nghỉ việc khi HĐLĐ hết hạn không? 09:10 | 08/05/2019

Theo như tôi biết thì công ty không được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lao động nữ đang mang thai. Vậy Ban tư vấn cho tôi hỏi đang mang thai có phải nghỉ việc khi HĐLĐ hết hạn không? Chân thành cảm ơn Ban tư vấn rất nhiều!

Ngọc Anh - anh*****@gmail.com

Đã được chấp thuận nghỉ việc thì có xem là đơn phương chấm dứt HĐ lao động? 09:07 | 08/05/2019

Xin Ban biên tập tư vấn giúp nội dung sau: Đơn phương chấm dứt Hợp đồng lao động và Thỏa thuận chấm dứt hợp đồng lao động khác nhau như thế nào? trường hợp nhân viên nộp đơn xin chấm dứt hợp đồng lao động và công ty đồng ý thì gọi là thỏa thuận chấm dứt hay đơn phương chấm dứt?

Hợp đồng lao động bao gồm những loại nào? 09:04 | 08/05/2019

Tôi có dự định đi làm công ty, tôi muốn hỏi khi làm việc mình có thể được tham gia những loại hợp đồng lao động nào?

Không đóng BHTN tháng liền kề sẽ không được nhận thất nghiệp? 08:58 | 08/05/2019

Hết ngày 31/3 thì em nghỉ việc hẳn tại công ty, trước đó em có xin công ty nghỉ việc luôn khi hết tháng 2 nhưng công ty không cho, em đã báo trước cho công ty 30 ngày để nghỉ làm theo luật lao động và có thỏa thuận nghỉ không lương tháng 3/2019 luôn. Nay em đi làm bảo hiểm thất nghiệp thì cán bộ không cho vì tháng 3

Đơn phương chấm dứt hợp đồng ủy quyền có phải bồi thường thiệt hại? 14:25 | 07/05/2019

việc, ông Khải đơn phương chấm dứt hợp đồng và không thông báo cho bà Vy khi bà đi công tác. Công trình không có người giám sát nên bị đình trệ và chậm tiến độ. Chủ đầu tư yêu cầu DNTN ATA bồi thường thiệt hại 100 triệu đồng vì chậm tiến độ thi công. Xin hỏi, nếu phải bồi thường, ai sẽ chịu trách nhiệm bồi thường?

Công ty có thể chấm dứt hợp đồng với lao động thử việc bị tai nạn? 08:49 | 07/05/2019

TH người lao động đang trong thời gian thử việc thì bị tai nạn ngoài thời gian làm việc. Người lao động có thể phải điều trị dài ngày mới phục hồi sức khỏe. Vậy công ty có thể chấm dứt hợp đồng với người này không?

Thời gian nghỉ không lương có được tính để nhận tiền thất nghiệp? 08:43 | 07/05/2019

Theo quy định tại Luật Việc làm 2013 thì người lao động đang đóng bảo hiểm thất nghiệp được hưởng trợ cấp thất nghiệp khi có đủ các điều kiện sau đây: (1) Chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc, trừ các trường hợp sau đây: - Người lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc trái pháp luật; - Hưởng lương

Ngưng đóng BHXH trước khi sinh có được nhận tiền thai sản? 08:41 | 07/05/2019

Tôi đã đóng bảo hiểm liên tục đến hết tháng 4/2019 thì được 12 tháng (tròn một năm). Vừa qua vì sức khỏe yếu nên tôi đã xin nghỉ làm ở công ty và ngừng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc từ ngày 01/5. Nhưng hiện tại tôi đang rất lo lắng là tôi dự sinh đến tận tháng 9/2019. Thì không biết lúc đó liệu tôi có được hưởng chế

Nghỉ thai sản có được nhận tiền trợ cấp thất nghiệp? 08:40 | 07/05/2019

Tôi hiện đã chấm dứt hợp đồng lao động với công ty và đang nhận tiền thai sản sau khi sinh con. Xin hỏi, trong thời gian hiện tại tôi đang nghỉ nhận tiền thai sản nhưng đã nghỉ việc ở công ty thì tôi có được đến trung tâm dịch vụ việc làm để làm thủ tục nhận tiền thất nghiệp thì có được không?

Công ty có được quyền giữ sổ BHXH? 08:35 | 07/05/2019

Tôi là người lao động tại công ty X. Trong quá trình làm việc, phát sinh mâu thuẫn. Tôi đã viết đơn xin nghỉ việc và nghỉ việc đúng theo quy định của pháp luật. Tuy nhiên công ty lại không trả lại sổ BHXH cho tôi mặc dù tôi đã nhiều lần yêu cầu. Xin hỏi, công ty X làm như vậy có trái với quy định của pháp luật hay

Nên nghỉ việc trước hay sau khi nghỉ thai sản? 08:33 | 07/05/2019

Đảm nhận công việc nhân sự tại công ty, tôi muốn tìm hiểu quy định của pháp luật về một số chế độ để đảm bảo quyền lợi cho anh chị em trong công ty. Có thắc mắc sau tôi chưa nắm rõ mong nhận phản hồi. Để có lợi cho người lao động thì nếu người lao động có ý định nghỉ việc khi sinh con thì họ nên nghỉ việc trước hay

Thẩm quyền của Viện trưởng Viện khoa học pháp lý 14:53 | 06/05/2019

. - Về quản lý hợp đồng lao động: Ký, thay đổi, chấm dứt hợp đồng đối với một số loại công việc của đơn vị theo Nghị định số 68/2000/NĐ-CP của Chính phủ trên cơ sở cơ cấu, số lượng đã được Lãnh đạo Bộ phụ trách đơn vị phê duyệt. Trên đây là nội dung tư vấn.

Tra cứu hỏi đáp Chấm dứt hợp đồng lao động

Thông báo