Chăm con ốm có được cấp giấy nghỉ việc hưởng BHXH hay không?

Theo Khoản 1 Điều 21 Thông tư 56/2017/TT-BYT quy định về hình thức cấp chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội và cách ghi nội dung giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội, trong đó:

Đối với trường hợp người lao động hoặc con dưới 07 tuổi của người lao động đã điều trị nội trú: Giấy ra viện theo mẫu quy định tại Phụ lục 3 kèm theo Thông tư này.

Đối với trường hợp có chuyển viện trong quá trình điều trị thì có thêm bản sao hợp lệ giấy chuyển tuyến.

Đối với trường hợp người bệnh tử vong tại cơ sở khám bệnh, chữa bệnh thì không phải cấp giấy ra viện. Việc thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội cho khoảng thời gian người bệnh điều trị tại cơ sở khám bệnh, chữa bệnh trước khi tử vong được căn cứ vào thời gian ghi trên giấy báo tử theo mẫu TP/HT/1999-C1 quy định tại Quyết định số 1203-QĐ/1998/TP-HT ngày 26 tháng 12 năm 1998 của Bộ trưởng Bộ Tư pháp về việc ban hành biểu mẫu, sổ sách hộ tịch.

Như vậy, trường hợp con của NLĐ dưới 07 tuổi điều trị nội trú sau khi ra viện sẽ được cấp giấy ra viện. Do cháu nhà chị hiện đang điều trị nội trú nên sẽ không được cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH (chỉ khi điều trị ngoại trú thì sẽ được căn cứ vào sức khỏe để cấp giấy này).

Bên cạnh đó, hồ sơ hưởng chế độ BHXH khi con ốm đau bao gồm bản chính hoặc bản sao giấy ra viện trong trường hợp con của chị điều trị nội trú. Do đó, chị chỉ cần nộp giấy ra viện để được hưởng chế độ BHXH.

Trân trọng!