Làm gì khi công ty không đóng BHXH cho nhân viên?
Doanh nghiệp em phải làm thủ tục đăng ký danh sách lao động với phòng lao động thuộc UBND Quận nơi doanh nghiệp đặt trụ sở chính, đồng thời xây dựng hệ thống thang lương, bảng lương áp dụng cho người lao động làm việc cho doanh nghiệp. Dựa trên hai văn bản này, doanh nghiệp sẽ ký hợp đồng lao động với người lao động làm việc trong doanh nghiệp. Doanh nghiệp của em chỉ được đưa chi phí lương vào chi phí hợp lý nếu làm đúng các thủ tục trên.
Sau khi có danh sách lao động và hợp đồng lao động, em liên hệ với bảo hiểm xã hội của quận để làm thủ tục kê khai đóng bảo hiểm xã hội. Doanh nghiệp của em đã thành lập 03 (ba) năm mà chưa tham gia đóng bảo hiểm xã hội thì ở thời điểm kê khai bây giờ , bảo hiểm xã hội sẽ truy thu nghĩa vụ đóng bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế của ba năm trước vì đây là loại hình bảo hiểm bắt buộc.
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Thời hạn thanh toán tiền thuê mua nhà ở xã hội hình thành trong tương lai tối thiểu là bao lâu?
- Ai có thẩm quyền cấp giấy phép hoạt động cho thuê lại lao động?
- Tổ chức cơ sở đảng có bao nhiêu đảng viên thì được phép thành lập đảng bộ cơ sở?
- Ai có thẩm quyền ra quyết định thanh tra thuế? Quyết định thanh tra thuế phải được công bố trong bao lâu?
- Download Mẫu Sổ đầu bài năm học 2024 - 2025 cấp THCS mới nhất?