Làm việc ca đêm tính lương thế nào?
Theo quy định tại Điều 106 Bộ luật lao động 2019 (BLLĐ 2019) giờ làm việc ban đêm được tính từ 22 giờ đến 06 giờ sáng ngày hôm sau.
Và tại Khoản 2 Điều 98 BLLĐ 2019 thì người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.
Căn cứ quy định trên, đối chiếu chiếu trường hợp của chị sẽ được tính như sau:
Đối với Ca 3: 15:00 - 00:00
+ Từ 15:00 - 19:00 và 20:00 - 22:00 = 100% lương bình thường;
+ Từ 22:00 - 00:00 = trả thêm ít nhất 30% lương bình thường.
Đối với Ca 4: 23:00 - 8:00
+ 23:00 - 3:00, 4:00 - 6:00 = trả thêm ít nhất 30% lương bình thường;
+ 6:00 - 8:00 = 100% lương bình thường.
Trân trọng!
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Có tính chi phí thẩm định kết quả lựa chọn nhà thầu trong trường hợp không lựa chọn được nhà thầu không?
- Quỹ hỗ trợ phát triển điện ảnh được hình thành từ các nguồn nào?
- Năm 2024, kỷ niệm bao nhiêu năm Ngày thành lập Quân đội nhân dân Việt Nam (22/12)?
- Có bắt buộc sử dụng ngôn ngữ tiếng Việt trong mọi cuộc đấu thầu hay không?
- Cảnh sát giao thông được tuần tra, kiểm soát công khai kết hợp với hóa trang trong trường hợp nào?