Bỏ việc bao lâu thì bị sa thải?
- Từ ngày 10/5/2019 đến 6/6/2019 bạn đã nghỉ việc 5 ngày, tổng thời gian này là chưa đủ 30 ngày.
- Lý do bạn đưa ra là thăm gia đình và dự đám cưới bà con không được xem là lý do chính đáng theo quy định tại Khoản 2 Điều 31 Nghị định 05/2015/NĐ-CP. Tuy nhiên nếu trong nội quy công ty có quy định những trường hợp này sẽ được nghỉ thì sẽ được xem là lý do chính đáng.
- Căn cứ quy định tại Khoản 1 Điều 31 Nghị định 05/2015/NĐ-CP thì người lao động tự ý bỏ việc 5 ngày cộng dồn trong phạm vi 30 ngày kể từ ngày đầu tiên tự ý bỏ việc thì sẽ bị áp dụng hình thức kỷ luật sa thải.
=> Như vậy, trường hợp công ty không quy định những lý do của bạn là lý do được nghỉ thì việc kỷ luật sa thải bạn là đúng quy định.
Trên đây là nội dung tư vấn.
Trân trọng!
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Tải File PDF sao kê MTTQ 2.009 trang qua TK Vietinbank từ 10/9 đến 12/9 ủng hộ bão lụt miền Bắc?
- Mặt trận Tổ quốc Việt Nam có bao nhiêu số tài khoản ủng hộ đồng bào miền Bắc bị ảnh hưởng bởi bão lũ?
- Có tính chi phí thẩm định kết quả lựa chọn nhà thầu trong trường hợp không lựa chọn được nhà thầu không?
- Quỹ hỗ trợ phát triển điện ảnh được hình thành từ các nguồn nào?
- Năm 2024, kỷ niệm bao nhiêu năm Ngày thành lập Quân đội nhân dân Việt Nam (22/12)?