Giá trị pháp lý của phụ lục hợp đồng
Điều 408 Bộ luật dân sự năm 2005 quy định về phụ lục hợp đồng như sau:
“1. Kèm theo hợp đồng có thể có phụ lục để quy định chi tiết một số điều khoản của hợp đồng. Phụ lục hợp đồng có hiệu lực như hợp đồng.
Nội dung của phụ lục hợp đồng không được trái với nội dung của hợp đồng.
2. Trong trường hợp phụ lục hợp đồng có điều khoản trái với nội dung của điều khoản trong hợp đồng thì điều khoản này không có hiệu lực, trừ trường hợp có thỏa thuận khác.
Trong trường hợp các bên chấp nhận phụ lục hợp đồng có điều khoản trái với điều khoản trong hợp đồng thì coi như điều khoản đó trong hợp đồng đã được sửa đổi".
Theo đó, giá trị pháp lý của phụ lục hợp đồng về nguyên tắc là có hiệu lực như hợp đồng đối với những nội dung không trái với nội dung của hợp đồng.
Còn đối với những điều khoản trong phụ lục hợp đồng trái với điều khoản trong hợp đồng thì điều khoản đó sẽ không có hiệu lực, tức là nội dung được quy định trong điều khoản đó thực hiện theo hợp đồng đã ký kết.
Trừ trường hợp các bên thỏa thuận với nhau thực hiện theo phụ lục hợp đồng thì lúc này được coi là sửa đổi điều khoản đó trong hợp đồng.
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Người đứng đầu cơ quan, đơn vị có trách nhiệm như thế nào trong việc bảo đảm để cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thực hiện việc kiểm tra, giám sát?
- Theo Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở, thông qua việc kiểm tra, giám sát, công dân có quyền nào khi phát hiện ra hành vi, nội dung có dấu hiệu vi phạm?
- Cơ cấu, trách nhiệm của Ban Thanh tra nhân dân ở doanh nghiệp nhà nước được Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở quy định thế nào?
- Theo Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở, hình thức công khai thông tin ở cơ quan, đơn vị được quy định như thế nào?
- Nội dung trọng tâm chương trình, hoạt động, sự kiện, lễ hội tổ chức Tết Trung thu năm 2024 gồm những chương trình nào?