Thời gian hưởng chế độ thai sản để tính hưởng BHXH
Theo như bạn trình bày, thì bạn đã nghỉ việc tháng 8/2015 và đã được chốt sổ BHXH, Sau đó, từ tháng 9/2015 Bạn về địa phương và nghỉ sinh hưởng chế độ thai sản theo quy định của Luật BHXH.
- Nếu do hợp đồng lao động của Bạn có thời hạn đến hết tháng 8/2015 là hết hạn hợp đồng lao động với đơn vị nên đơn vị căn cứ theo quy định Luật Lao động thì đơn vị chấm dứt hợp đồng và chốt sổ BHXH cho Bạn là đúng quy định.
- Chế độ thai sản của Bạn tại địa phương: căn cứ quy định hiện hành nếu Bạn đủ các điều kiện hưởng chế độ thai sản thì cơ quan BHXH quận, huyện sẽ giải quyết chế độ thai sản cho Bạn. Tuy nhiên, thời gian hưởng chế độ thai sản có được tính là thời gian đóng BHXH trong trường hợp này hay không, đến nay chưa có văn bản hướng dẫn của Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội cũng như của BHXH Việt Nam, Để rõ thêm Bạn có thể hỏi tại cổng thông tin điện tử của BHXH Việt Nam. (www.baohiemxahoi.gov.vn) chuyên mục " hỏi đáp chế độ chính sách " để được trả lời cụ thể hơn. thêm.
Quý khách cần hỏi thêm thông tin về có thể đặt câu hỏi tại đây.
- Dương lịch tháng 9 bắt đầu và kết thúc vào ngày mấy âm? Chi tiết lịch dương tháng 9?
- Lịch Âm Tháng 9 2024 kết thúc là ngày mấy dương lịch? Tháng 9 2024 âm lịch NLĐ được nghỉ hưởng nguyên lương ngày nào không?
- Trình tự giải quyết hỗ trợ kinh phí chữa bệnh nghề nghiệp như thế nào?
- Con theo họ mẹ nhưng muốn theo dân tộc của cha thì có được không?
- Trường hợp nào được hỗ trợ kinh phí điều tra lại các vụ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp?